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招聘人数： |
5 |
有 效 期： |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象： |
社会人才 |
工作经验： |
不限 |
专业要求： |
不限; |
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工作地点： |
江苏-南京市-白下区 |
学历要求： |
大专及以上 |
外语要求： |
不限 |
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薪资待遇： |
4000-7000 月薪 |
年龄要求： |
- |
是否提供食宿： |
不提供 |
职位描述
岗位职责：
公司管理正规，薪资福利体系完善，有良好的职业晋升空间。现对外诚聘各类优秀人才加盟，欢迎大家加入我们，共同发展。
以下岗位一经录用，签订正规的劳动合同，双休，五险一金，丰厚年终绩效奖金，节假日福利，定期体检，各类带薪假期，同时公司给员工提供良好的发展平台。
岗位职责：
1、负责公司工程项目的区域市场开发；
2、精密空调机组设备的销售；
3、对市场进行分析，业务信息收集、客户开发和维护；
4、负责投标、合同签订，款项催收。
任职要求：
1、大专以上学历，1年以上销售工作经验；
2、学习能力强，具备良好的沟通能力与处事的灵活性；
3、责任心强、工作细致，具有良好的团队协作意识，承压能力强。
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招聘人数： |
1 |
有 效 期： |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象： |
社会人才 |
工作经验： |
4-10 年 |
专业要求： |
供热、供燃气、通.. |
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工作地点： |
江苏-南京市-白下区 |
学历要求： |
高中及以上 |
外语要求： |
不限 |
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薪资待遇： |
4500-7000 月薪 |
年龄要求： |
- |
是否提供食宿： |
不提供 |
职位描述
岗位职责：
岗位职责：
负责工程项目中的空调系统安装、调试、维修，故障分析判断等一系列上门服务工作。
岗位要求：
1、高中以上学历；
2、熟悉制冷、空调维修工作，懂水冷机组、净化空调；
3、有电工证或焊工证；
4、适应出差。
以上岗位一经录用，签订正规的劳动合同，五险一金，节假日福利，定期体检，各类带薪假期，同时公司给员工提供良好的职业晋升空间。
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招聘人数： |
2 |
有 效 期： |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象： |
社会人才 |
工作经验： |
3-10 年 |
专业要求： |
供热、供燃气、通.. |
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工作地点： |
江苏-南京市-白下区 |
学历要求： |
大专及以上 |
外语要求： |
不限 |
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薪资待遇： |
6-15万 年薪 |
年龄要求： |
- |
是否提供食宿： |
不提供 |
职位描述
岗位职责：
公司管理正规，薪资福利体系完善，有良好的职业晋升空间。现对外诚聘各类优秀人才加盟，欢迎大家加入我们，共同发展。
以下岗位一经录用，签订正规的劳动合同，双休，五险一金，丰厚年终绩效奖金，节假日福利，定期体检，各类带薪假期，同时公司给员工提供良好的发展平台。
岗位职责：
1、负责项目中给排水/采暖、通风方案的设计；
2、协助销售部门，进行客户需求与工程投标的技术支持；
3、协助进行设备选型、规格、工程技术方案、招标量项清单和概预算等技术资料等技术参数的确认；
4、项目现场的技术支持。
岗位要求：
1、大专以上学历，工程、给排水、暖通、空调、制冷类相关专业；
2、熟悉设计行业和业务，掌握设计工作流程，具备本专业的基本理论知识，了解相关专业知识；
3、熟悉中央空调系统；可以独立进行系统设计；
4、有良好的团队合作和敬业精神；
5、学习及沟通能力强，熟练运用Office、Auto CAD等计算机软件系统等。
6、有净化厂房的设计经验者优先考虑。
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招聘人数： |
1 |
有 效 期： |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象： |
社会人才 |
工作经验： |
3-10 年 |
专业要求： |
不限;管理科学与.. |
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工作地点： |
江苏-南京市-白下区 |
学历要求： |
大专及以上 |
外语要求： |
不限 |
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薪资待遇： |
8-15万 年薪 |
年龄要求： |
25-45 |
是否提供食宿： |
面议 |
职位描述
岗位职责：
岗位职责：
1、负责工程项目的施工管理，全面控制项目进展；
2、根据技术图纸来开展施工，深化图纸设计；
3、及时与甲方或相关单位沟通，确保工程的质量和安全。
岗位要求：
1、有丰富的施工项目经验；
2、熟悉装饰或暖通工程的施工要求，有二级及二级以上建造师证优先；
3、有净化厂房施工经验者优先。
以上岗位一经录用，签订正规的劳动合同，五险一金，节假日福利，定期体检，各类带薪假期，同时公司给员工提供良好的职业晋升空间
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招聘人数： |
1 |
有 效 期： |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象： |
社会人才 |
工作经验： |
2年以上 |
专业要求： |
制冷及低温工程; |
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工作地点： |
江苏-南京市-白下区 |
学历要求： |
不限 |
外语要求： |
不限 |
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薪资待遇： |
7-12万 年薪 |
年龄要求： |
- |
是否提供食宿： |
面议 |
职位描述
岗位职责：
岗位职责：
1、对公司产品制冷系统（精密空调、低温制冷、高温制冷等）进行开发与设计；
2、对制冷系统性能匹配、零部件选型、制冷参数确定及测试等工作的开展；
3、产品研发、生产及售后的技术指导。
岗位要求：
1、制冷/低温技术类相关专业本科学历；
2、2年及以上制冷空调研发、设计经验；
3、熟悉中央空调机组的制冷原理，能够进行制冷系统的设计及制冷部件的选型工作；
4、熟练应用OFFICE、AUTOCAD、SOLIDWORKS等软件；
5、工作责任心强、积极主动，以及良好的团队合作精神。
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招聘人数： |
2 |
有 效 期： |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象： |
社会人才 |
工作经验： |
不限 |
专业要求： |
电力与电气工程类.. |
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工作地点： |
江苏-南京市-白下区 |
学历要求： |
不限 |
外语要求： |
不限 |
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薪资待遇： |
4000-7000 月薪 |
年龄要求： |
- |
是否提供食宿： |
面议 |
职位描述
岗位职责：
公司管理正规，薪资福利体系完善，有良好的职业晋升空间。现对外诚聘各类优秀人才加盟，欢迎大家加入我们，共同发展。
以下岗位一经录用，签订正规的劳动合同，双休，五险一金，丰厚年终绩效奖金，节假日福利，定期体检，各类带薪假期，同时公司给员工提供良好的发展平台。
岗位职责：
1、负责项目中电气方案的设计；
2、协助销售部门，进行客户需求与工程投标的技术支持；
3、协助进行设备选型、规格、工程技术方案、招标量项清单和概预算等技术资料等技术参数的确认；
4、项目现场的技术支持。
岗位要求：
1、大专以上学历，电气相关专业；
2、2年以上相关工装电气设计经验；
3、熟悉电气设计技能、标准和规范，具备电气专业的基本理论知识，掌握设计工作流程；
4、有良好的团队合作和敬业精神；
5、学习及沟通能力强，熟练运用Office、Auto CAD等计算机软件系统等。
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招聘人数： |
1 |
有 效 期： |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象： |
社会人才 |
工作经验： |
3-5 年 |
专业要求： |
电气工程及其自动.. |
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工作地点： |
江苏-南京市-秦淮区 |
学历要求： |
不限 |
外语要求： |
不限 |
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薪资待遇： |
5000-7000 月薪 |
年龄要求： |
- |
是否提供食宿： |
面议 |
职位描述
岗位职责：
岗位职责：
1、负责项目中电气、自控相关方案、图纸把控；
2、配合销售部门，进行客户需求以及自控方案的客户推介与技术支持；
3、设备选型、规格、招标量项清单和概预算等技术资料等技术参数确认；
4、项目调试、技术支持的安排等。
岗位要求：
1、本科以上学历，电气相关专业；
2、5年以上工业自控、电气设计相关经验；
3、熟练应用各种PLC、CAD、Protel99、计算机语言、PLC等各种编程软件；熟悉人机界面设计（WINCC、组态王、三维力控等）；
4、良好的学习与沟通能力；
5、有暖通空调、洁净空调自控经验优先。
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招聘人数： |
1 |
有 效 期： |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象： |
社会人才 |
工作经验： |
不限 |
专业要求： |
电气工程及其自动.. |
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工作地点： |
江苏-南京市-秦淮区 |
学历要求： |
不限 |
外语要求： |
不限 |
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薪资待遇： |
6000-8000 月薪 |
年龄要求： |
- |
是否提供食宿： |
面议 |
职位描述
岗位职责：
岗位职责 ：
1、负责精密空调的电气自控设计，包括方案确立、自控图绘制、程序编写等；
2、在空调生产中协调配合解决相关技术问题；
3、负责部门的设计规范以及标准化培训；
4、其他各类现场技术问题的解决与协调。
岗位要求：
1、大专以上学历，电气相关专业；
2、3年以上电气自控相关工作经历，有空调自控经验优先考虑；
3、良好的电脑技能，精通西门子PLC编程；
4、较强的工作责任心,良好团队协作能力、沟通能力、善于学习；动手能力强。
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招聘人数： |
1 |
有 效 期： |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象： |
社会人才 |
工作经验： |
不限 |
专业要求： |
不限; |
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工作地点： |
江苏-南京市-秦淮区 |
学历要求： |
不限 |
外语要求： |
不限 |
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薪资待遇： |
6000-8000 月薪 |
年龄要求： |
- |
是否提供食宿： |
面议 |
职位描述
岗位职责：
岗位职责：
1、全面负责公司工程项目的售后服务工作安排与协调；
2、客户关系维护与定期回访安排；
3、公司各方面、各环节的工程品质把控与监督，售后服务体系的建立与优化，综合提升客户的满意度；
4、售后维保合同的开发与执行安排；
5、其他相关工作事宜等。
岗位要求：
1、大专以上学历；
2、3年以上售后服务或品质管理相关工作经验，有工程类或空调类公司经历尤佳；
3、良好的职业习惯，工作主动性与计划性强，善于沟通；
4、基本办公软件操作熟练。
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招聘人数： |
1 |
有 效 期： |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象： |
社会人才 |
工作经验： |
5-10 年 |
专业要求： |
不限; |
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工作地点： |
江苏-南京市-秦淮区 |
学历要求： |
不限 |
外语要求： |
不限 |
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薪资待遇： |
15-30万 年薪 |
年龄要求： |
- |
是否提供食宿： |
面议 |
职位描述
岗位职责：
岗位职责：
1.协助总经理全面统筹制订工程售后公司的整体营销战略，并落实实施；
2.根据公司业绩指标，全面负责公司年度销售任务的达成，并根据市场和公司实际情况及时调整与有效控制；
3.定期对市场、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，确保完成营销目标；
4.负责重要客户与合同的谈判及签订；定期和不定期拜访重点客户，及时了解和处理问题；
5.分析并合理制定售后服务公司的整体组织架构，对下属人员的工作进行考核与提升。
岗位要求：
1.年龄： 30-40岁以内；如能力优秀可适当放宽；
2.本科及以上学历，7年以上销售工作经验，其中至少有3年以上销售管理经验（工程类、工控产品类、空调设备类销售经历优先）；
3.优秀的沟通能力，学习与适应力强，良好的工作抗压性；人品素质好，诚信佳，情商高；
4.较强的团队开发和管理能力，市场敏锐度高，执行力强；
5.熟练使用OFFICE等办公应用软件；
6.能适应全国范围内的出差。
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