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招聘人数: |
3 |
有 效 期: |
一年 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
2-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
河南-郑州市-金水区 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
23-40 |
是否提供食宿: |
只提供吃 |
职位描述
岗位职责:
1、认同健康养殖理念;
2、3年以上相关工作经验;
3、大专以上学历;
4、有一定的管理经验;
待遇:
     1、员工享受正常双休日,法定假日,带薪年休假,婚、丧、产假等;
      2、薪资结构:底薪+日补+车补+话补+提成
      3、公司给员工办理养老、失业、工商等保险金
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
河南-郑州市-金水区 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
任职资格:
1、大专以上学历,畜牧兽医专业毕业者优先;
2、有一年以上销售经验,了解饲料行业者优先;
3、能吃苦耐劳,认同健康养殖行业;
待遇:
     1、员工享受正常双休日,法定假日,带薪年休假,婚、丧、产
     2、薪资结构:底薪+日补+车补+话补  
     3、公司给员工办理养老、失业、工商等保险金
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招聘人数: |
若干 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1年以下 |
专业要求: |
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工作地点: |
河南-郑州市-金水区 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
任职资格:
1、大专以上学历,畜牧兽医专业毕业者优先;
2、有一年以上销售经验,了解饲料行业者优先;
3、能吃苦耐劳,认同健康养殖行业;
待遇:
     1、员工享受正常双休日,法定假日,带薪年休假,婚、丧、产假等;
     2、薪资结构:底薪+日补+车补+话补  不低于3000元
     3、公司给员工办理养老、失业、工商等保险金
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
1-3 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
河南-郑州市-金水区 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
任职资格:
1、大专以上学历,文秘、电子商务、市场营销专业者优先;
2、熟练运用于各种办公软件;
3、网上客服或客服经历2年以上,从事过电子商务或文秘相关工作
4、自我控制能力、协调沟通能力强以及良好的心理素质和语言艺术
工作职责:
1、网上客服
2、信息的输入和输出;
3、信息的跟踪确认;
4、文秘相关的日常办公;
5、领导安排的其他任务;
待遇:
1、员工享受正常双休日,法定假日,带薪年休假,婚、丧、产假等;
2、薪资结构:基本工资+岗位+绩效
3、公司给员工办理养老、失业、工商等保险金
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招聘人数: |
2 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
5-10 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
河南-郑州市-金水区 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
岗位职责: 
1、根据公司业务发展需要及区域市场特点,制定产品销售策略及业务拓展计划; 
2、根据公司的长远发展需要,组织开展销售团队建设,负责团队目标绩效管理,支持销售目标的达成。
3、制定部门年终计划,并分阶段的来完成;
任职资格
1、大专以上学历,畜牧兽医毕业者优先
2、五年以上销售经验,至少有三年的团队管理经验
3、能独立带领团队完成部门计划
3、接受过领导力方面培训这优先
待遇:
1、员工享受正常双休日,法定假日,带薪年休假,婚、丧、产假等;
2、薪资结构:底薪+日补+车补+话补 
3、公司给员工办理养老、失业、工商等保险金
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招聘人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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招聘对象: |
社会人才 |
工作经验: |
2-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
河南-郑州市-金水区 |
学历要求: |
不限 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
面议 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
任职资格:
1、大专以上学历,企业管理、工商管理、行政管理等专业者优先;
2、具备至少三年以上相关工作经验;
3、能熟练运用于各种办公软件,有良好的公文写作能力及外交能力;
4、对人正直、坦诚、高度敬业,具备较强的观察能力和应变能力,善于与人沟通和部门的协调能力;
5、要求为男性,有驾照者优先;
岗位职责:
1、协助董事长制定公司发展战略规划、年度计划等;
2、负责组织监督、检查公司管理制度的落实情况;
3、推进公司内部制度管理制度化、规范化,审定公司组织结构和管理体系;
4、协助董事长对公司运作及各职能部门进行管理及协调;
5、负责协调公司部门内部、部门之间的关系,解决争议;
6、完成董事长交代的其他事务;
福利待遇:
1、员工享受正常双休日,法定假日,带薪年休假,婚、丧、产假等;
2、薪资结构:基本工资+岗位+绩效
3、公司给员工办理养老、失业、工商等保险金要求: