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山东瑞鸿能源服务集团股份有限公司

公司规模: 1000人以上

公司性质: 股份公司

所属行业: 石油设备企业

所在地区: 山东-东营市-东营区

公司地图: 山东省东营市南二路233号  山东瑞鸿能源服务集团股份有限公司

公司福利: 五险一金 带薪年假 餐补 通讯补贴 高温补贴 免费班车 岗位晋升 管理规范 技能培训 节日礼物

肖凤昕 先生
成长源自不断地积累
成长路径:
肖凤昕(1986年生人):2009年加入科瑞;2009年产品一中心售后部职员;2010年产品运营中心售后部职员;2011年全球售后服务中心职员;(2012.11—至今)全球售后服务中心管理部副经理
 
  时光荏苒,转眼间,我加入科瑞也已经四年了,我不仅见证了科瑞的发展,自己成长也实现了质的飞跃。
  初次接触科瑞是在大四时的招聘宣讲会,通过招聘人员饱含激情的介绍,使我第一次认识了这个充满生机和活力的企业。现在还依稀的记得校招人员宣传企业的情景,怀着对企业的憧憬,我在2009年的7月份加入了我梦寐以求的科瑞集团,迈出了我职业生涯的第一步。
  加入科瑞后,为了能够尽快的成长,我给自己制定了三年职业规划:这期间主要是积累经验,从基层做起,从最平凡的工作做起。每天工作日报的发送、重点售后问题的处理及发送、人员外派的手续及费用的统计等等,到现在服务站的管理,一步步夯实基础,这期间离不开领导和指导和同事的帮助。
  为了尽快的提高个人工作能力,部门里每周安排1-2节技术人员进行讲解产品知识,并到现场进行实物学习;我自己也制定了英语学习计划并严格执行,每天早上半个小时进行英语的学习,然后进行测验加固。
  虽然我的工作很平凡,处理的事情很琐碎,但我依然努力的奋斗着。慢慢地我的技术知识越来越丰富了,我的沟通能力越来越顺畅了,我的规划能力越来越强了,俗语说 “成功来自每天全身心的努力和奋斗,而我的努力在这四年的成长中也得到了领导的认可。
  是科瑞给了我工作的机会,给了我事业发展的平台。这四年是科瑞快速发展的四年,未来的科瑞发展也会越来越好,作为科瑞的一员,我将继续在我的岗位上继续努力,相信在不久的将来,通讯领域有华为,石油行业有科瑞的梦想将会最终实现!
王正滨 先生
向未来航行
成长路径:

王正滨(1984年生人),2012年加入科瑞,报价订舱专员(20012.4-2012.12);报价订舱部副部长(2012.12-至今)

 

  一年前的春天,带着家人的期盼,带着自己的梦想,我走进了科瑞。还记得走进办公楼时的憧憬,还记得面试时的忐忑,还记得面试成功时的自豪。时光荏苒,回想这一年工作的点滴,部门的优化和集团的发展,总有说不尽的话语和印象深刻的记忆。

  进入物流公司,我从基础做起,从报价工作中熟悉了公司的所有物流业务类型,从订舱工作中掌握了公司货物发运的本质,从基础管理工作中提升了自己的工作责任心。报价工作量大、涉及类型多、时效要求快、准确度要求高,在部门领导的指导下,我将海运、空运、铁路、陆运以及联运进行了分类梳理,并将各业务环节进行拆分,通过对每一部分的研究并掌握规律,形成了一套快速报价的方法,现在基本能满足公司大部分业务报价的需求。订舱工作是物流工作的实质,也是物流核心知识和能力的体现,体现在对各方面信息的准确把握、对各种可能发生的情况的预判、对供应商能力的掌握,从而通过整体的整合,达到物流发运的协调和流畅。在基础管理工作中,我从专业知识入手,从服务意识入手,在本职岗位上实现服务价值。

  成长的过程如同航行,只有敢于劈荆斩浪,才能到达成功的彼岸。在科瑞人建造的科瑞巨轮上,我们承受风浪的洗礼,才能沐浴温暖的阳光。2012年加入科瑞,从报价订舱专员到订舱部副部长,一路走来,感受到了科瑞的效率,感受到了科瑞的文化,更感受到了科瑞的力量。

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