岗位职责：
需要有计量证、负责计量检定、 校准或者测试工作， 并保证计量检定、校准或者测试数据的准确、真实、完整； 根据计量器具的特性，结合法律、法规和计量标准，定期对量具进行检定或送检。

岗位职责：
⒈完成公司下达的市场指标；
⒉负责渠道开发及客户维护；
⒊制定并完成部门（团队）月/季/年度工作计划；
⒋负责部门销售团队的建设与管理，协调部门（团队）内部、与公司其他部门之间的关系，指导和安排部门（团队）内部的业务（研究）探讨和进行；
⒌负责汇总并审阅每月市场报表，分析市场动态，及时调整营销策略。

岗位职责：
1、客户的技术服务与支持；
2、客户抱怨、投诉、协调处理和记录；
3、产品质量改进建议，并及时反馈有关部门；
4、客户TB、AMT问题的反馈接口与RRCA处理；
5、月度品质报告数据收集与报告；
6、客户TB-AMT问题的改进报告与系统提交；
7、外部不合格问题的扣款；
8、QMS系统四周关闭率的监控；   
9、客户目标完成情况的统计分析与分配；
10、FTB问题的关闭与月度报告编制。
要求：
1、至少2年以上电梯等机械行业客户投诉处理经验
2、熟悉并能运用质量分析RRCA&MP等工具
3、良好的沟通组织协调能力
4、能熟练运用office办公软件

岗位职责：
岗位职责：
1、负责工艺文件和控制计划等的文件编制；
2、根据工艺方案、工艺流程的设计，组织车间工艺审核，设备、工装模具调配；
3、参与新产品的设计开发，协助车间制定新产品的试制工作计划，对准备工作和修改工作实行管理，审核设备工装的使用，并检查设备及工装生产要求符合性；
4、协助车间按计划组织生产，与质量部门密切合作，分析生产流程冲突，对与工艺有关的问题提供解决方法，及时妥善处理生产现场出现的质量、技术问题；
5、审核车间工艺方案，按工艺流程设计填写生产和装配工艺卡，对现场管理、工艺改进和成本控制进行调研，收集工艺数据；
6、协助工艺主管编制工艺手册、质量控制点指导书等工艺文件，培训操作人员正确地维护并操作已有的和新购设备、工装，配备工位器具，指导员工严格按工艺流程程进行生产。 
任职要求：
1、熟知钣金和精加工工艺；
2、熟练使用Office软件及CAD、CAXA、和SolidWorks 软件；
3、机械制图熟练；
4、吃苦耐劳，有独立工作能力。

岗位职责：
工作职责：1、负责为来料检查/过程检查/成品检查提供相应的标准和方法，以确保检验员明确检查要求；
2、组织IQC、IPQC、OQC、QC组长按要求对产品进行检查，以确保只有合格的产品才能提交给客户；
3、监督核查检验员的记录、报告、标识的有效性和真实性、评审跟进处理不良品，以防止不良品的流出和使用；
4、负责处理客户投诉并提出因质量问题所需的纠正/预防措施，并跟进落实；
5、协助技术部进行样品确认以及PPAP认证，协助生产部、采购部对供应商的评审和考核；
6、对客诉问题，要会分析并能独立完成改进报告（DIVE）。
任职要求
1、机械行业大专及大专以上；
2、三年以上机械行业品质管理相关工作经验；
3、能识别机械图纸，理解技术要求，会Office word、 excel、 PPT、等办公软件熟练操作；
4、较强的沟通协调能力；较强的管理思路和管控能力。

岗位职责：
工作职责：
1、负责焊接工装、钻孔工装的设计；
2、根据工艺方案、工艺流程的设计，组织车间工艺审核，设备、工装模具调配；
3、参与新产品的设计开发，协助车间制定新产品的试制工作计划，对准备工作和修改工作实行管理，审核设备工装的使用，并检查设备及工装生产要求符合性；
4、负责流水线设计。


任职要求：
1、熟知钣金和精加工工艺；
2、熟练使用Office软件及CAD、CAXA、和SolidWorks 软件；
3、机械制图熟练；
4、五年以上工装设计经验；
5、吃苦耐劳，有独立工作能力。

岗位职责：
工作职责：
1、技术图纸的管理工作
2、技术图纸的录入及发放
3、技术中心日常办公事务处理
4、技术中心人员考勤管理

任职要求：
1、机械加工行业工作经验2年以上；
2、办公软件使用熟练（ppt、word、excel）；
3、有电梯行业工作经验者优先；
4、有图纸管理相关工作经验者优先。

岗位职责：
工作职责：
1、负责工艺文件和控制计划等的文件编制；
2、根据工艺方案、工艺流程的设计，组织车间工艺审核，设备、工装模具调配；
3、参与新产品的设计开发，协助车间制定新产品的试制工作计划，对准备工作和修改工作实行管理，审核设备工装的使用，并检查设备及工装生产要求符合性；
4、协助车间按计划组织生产，与质量部门密切合作，分析生产流程冲突，对与工艺有关的问题提供解决方法，及时妥善处理生产现场出现的质量、技术问题；
5、审核车间工艺方案，按工艺流程设计填写生产和装配工艺卡，对现场管理、工艺改进和成本控制进行调研，收集工艺数据；
6、协助工艺主管编制工艺手册、质量控制点指导书等工艺文件，培训操作人员正确地维护并操作已有的和新购设备、工装，配备工位器具，指导员工严格按工艺流程程进行生产。
任职要求：
1、熟知钣金和精加工工艺；
2、熟练使用Office软件及CAD、CAXA、和SolidWorks 软件；
3、机械制图熟练；
4、吃苦耐劳，有独立工作能力。

岗位职责：
工作职责：
1、电梯部件的开发设计（部件含限速器、安全钳、缓冲器、涨紧装置、夹绳器、导靴、门机、轿厢等）
2、负责设计资料的编制；
3、与客户沟通、交流满足客户的产品设计需求；
4、新产品的开发跟踪及试验设计；
5、产品认证及专利资料的编制。
任职要求：
1、机械设计等相关专业大学本科以上学历（或同等学历）。
2、电梯部件设计/开发5年以上经验，熟练使用SOLIDWORKS、CAXA、CAD等软件。
3、熟悉电梯及验收相关标准，能独立开发设计电梯部件，熟悉产品开发、试制流程。

岗位职责：
1、负责公司产品质量检测与控制
2、负责公司供应商产品质量检测与控制，对供应商进行评估
3、负责编制品质管理汇总报表，并作出分析与改善对策
4、负责主导客户投诉处理和监督执行处理方案
5、每周召开品质内部会议，对工作进行检讨和安排
6、负责推行并维护质量管理体系运行
7、完成上级领导交办的其它工作事项

岗位职责：
岗位职责：
1、负责为来料检查/过程检查/成品检查提供相应的标准和方法，以确保检验员明确检查要求；
2、组织IQC、IPQC、OQC、QC组长按要求对产品进行检查，以确保只有合格的产品才能提交给客户；
3、监督核查检验员的记录、报告、标识的有效性和真实性、评审跟进处理不良品，以防止不良品的流出和使用；
4、负责处理客户投诉并提出因质量问题所需的纠正/预防措施，并跟进落实；
5、协助技术部进行样品确认以及PPAP认证，协助生产部、采购部对供应商的评审和考核；
6、对客诉问题，要会分析并能独立完成改进报告（DIVE）。
任职要求：
1、机械行业大专及大专以上；
2、三年以上机械相关工作经验；
3、能识别机械图纸，理解技术要求，会Office word、 excel、 PPT、等办公软件熟练操作；
4、较强的沟通协调能力；较强的管理思路和管控能力。

岗位职责：
岗位职责：
1、全面负责电梯部件KPC项目（关键产品质量特性分析），能熟练使用MSA、CPK、GRR等CPK工具 ；
2、负责KPC项目的进度跟踪与执行 ，保证产品质量持续改进；
3、负责KPC项目人员培训、现场操作与指导 ；
4、负责KPC项目组人员的日常工作协调 ；
5、汇总项目进度，定期向奥的斯电梯公司及领导汇报。 
任职要求：
1、大学本科及以上学历，理工科专业，工业工程专业优先；
2、具有知名咨询机构认可的BB资质，有CAQ注册六西格玛黑带证书优先；
3、具有精益六西格玛项目认证经验，GB项目2个以上，BB项目1个以上，能独立讲解精益六西格玛项目实施过程；
4、具备团队合作意识、良好的协调沟通和团队工作能力；
5、逻辑思维清晰；语言和文字表达能力强，反应敏捷；
6、能熟练使用 Office 办公和Mnitab软件分析数据；
7、具备客户别&结构别生产成品率监控，生产相关信息分析（产量、废品、效率）、生产成本（Cost0、低值易耗品使用）趋势、异常反馈及分析调查、提报改善机会及行动方案策划能力。

岗位职责：
工作职责：
1、负责公司所有工序产品的在线检验
2、对关键、特殊工序品质的控制、检验与监督
3、妥善处理工序产品的不良品
4、对工序产的品质检验方法和标准提出改善意见或建议
5、领带安排的其他临时工作
任职要求：
1、年龄20-40周岁，质检工作年限2年以上，高中以上学历；
2、能看懂钣金及精加工图纸者；
3、会使用质检量具；
4、有电梯行业工作经验者优先。

岗位职责：
岗位职责：
1、负责主持制定生产管理、安全管理和现场管理等相关规章制度，持续改进组织实施各项管理工作，确保生产现场达到西子奥的斯公司管理要求。
2、根据营销需求计划，组织生产，制订生产计划。 
3、负责确认生产计划，按计划组织实施，组织生产调度人员严格执行生产作业计划，合理组织生产，协调处理生产过程中的问题。 
4、严格生产管理相关制度的执行，负责生产管理及相关管理工作的组织实施、协调、监督和考核。 
5、负责组织开展安全管理及现场6S管理，定期组织对生产现场进行检查、督促整改和考核。 
6、作为车间工艺流程、工艺标准执行和监督的第一责任人，确保车间工作都有工作流程、工作标准 及应急预案。
7、负责检查厂区及车间安全、生产、环保、卫生、工作纪律、工艺流程执行率情况及安排工作的进展情况。对现场检查发现的问题当场纠正并及时上报，暂时难以解决的问题在会议上提出解决。
8、负责对公司生产一线规章制度的拟定、修改、补充、完善提出建议或意见，报主管部门批准并备案；对管辖范围内岗位职责及工作流程提出制定、修改、补充、完善建议或意见，报主管部门批准并备案。保证所有的岗位都有明确的岗位职责说明及工作流程和工作标准。
9、负责新进公司员工、离职员工的审核工作，组织安排车间员工培训工作，确保一线员工能力素质不断提高。
10、协助制造部长按时完成上级安排的其他临时性工作。
任职要求：
1、大专以上文化程度，有相关行业职称，从事机械制造行业生产管理8年以上。
2、具有较强责任心、工作积极主动、认真负责，办事公正，善于沟通协调，组织能力及较强的语言能力。
3、熟悉钣金、金工、模具、喷粉、装配生产的工艺流程及设备情况。
4、有制造流程改进项目经验者优先。
5、有大型电梯公司生产管理工作经验者优先。

岗位职责：
工作职责：
1、负责数控车工操作；
2、产品加工制作；
3、确保产品按图加工，保证产品质量。
任职要求
1、年龄25-40周岁，数控操作工作年限3年以上，高中以上学历；
2、能看懂钣金及精加工图纸；
3、数控工艺及编程技术熟练；
4、有电梯行业工作经验者优先。

岗位职责：
有相关工作经验

岗位职责：
有相关工作经验

岗位职责：
有相关工作经验

岗位职责：
有相关工作经验

岗位职责：
职位描述：
1.根据图纸对电梯产品进行成本核算确定价格，向客户进行报价；
2.供应商价格审核；
3.定期检查报价资料库，确保数据及时更新、维护，不同客户的同类产品报价模型一致化

岗位要求：
1、本科以上学历，机械类相关专业，能看懂机械图纸 ；
2、熟练使用EXCEL等办公软件 ；
3、良好的沟通能力和抗压能力 ；
4、有钣金件报价、采购价格审核工作经验者或电梯行业成本分析经验者优先考虑；