岗位职责：
全面负责客户一条龙具体事宜。具体包括：1、按照每一个客户要求完成具体操作，高效高质的满足客户需求；2、操作过程产生的相关费用确认及结算；3、协助客服部门建立优质的服务质量管理体系，支持业务部门的市场拓展；4、良好的沟通能力和应急能力。岗位要求：1、大专及以上学历，物流、国际贸易、英语等相关专业为佳；2、有操作经验者优先；接受适当加班者优先。3、英语CET-4及其以上，书面语言能力较强；4、精通货代行业海运或空运操作，熟悉货代行业其他服务产品的操作流程和环节，能独立组织业务运营；5、具有流程监控和应急处理的能力，具有风险防范意识；6、热爱物流行业，有较好的协调沟通和计划执行能力，有一定的抗压能力。7、接受优质应届生。

岗位职责：
? To take all incoming calls from customers, facilitate, coordinate or give direct responses as required.? Take shipment booking from customers? Coordinate with operations to arrange for shipment pick up? Communicate customers’ requirements to operations for any special handling such as COO certificates/ fumigations/ special license application/ additional packaging for shipments if applicable? Disseminate agreed/ required due dates of shipments upon booking from customer to operations/ sales? To send customized shipment pre-alerts as specifically required by customers as agreed by operations and sales during set up (Generic shipment pre-alerts are still required to be sent by operations)? Follow up for orders from customers with from SOP to POD. Pro-active notification to customers as and when there is an updating and changes to the status.? Manage and update all customized systems for the customers or customers systems.? Monitor and ensure GSU updates are completed and entered timely by operations team? Manage and follow up with destination for destination milestones and the timely update into GSU? Generate customer specific reports in their requested format? Monitor incoming shipments and investigate with origins on any current/ potential delays? Pro-actively update customers and business owners of shipment issues/ discrepancies/ delays? Organize independent/ 3rd party surveys for damaged/ pilfered shipments on behalf of customer/ their appointed agents if any as requested, and our operations team? Coordinate with operations on the release of documents to agents/ customers if shipments are to port? Follow up with operations to ensure shipments get out for delivery timely? Check GSU to ensure that all the mandatory milestones are updated within the set timeframe? Create simplified/ local work instructions for both CS and operations to follow based on SOP by Account Owners? Respond to ad-hoc rate requests direct from customers by coordinating with sales on the rates to propose. This will include following up with the sales team to ensure that a sales representative is appointed to take over the customer.? Take customers feedbacks/ complaints, documenting the same in the record and escalating to the Supervisor for advice and resolution.? Maintain issue logs for accounts handled and ensuring all issues are attended and responded to timely with proper documented evidence.? Ensure that all existing customers requirements as notified to CS directly by the customers, will be disseminated to Ops, Sales and management and will be adhered to by them.? Attend relevant customer meetings as required of the business, with the presence of the CS Manager, Sales or Account Managers.? Provide feedbacks or intelligence with relevance to the accounts handled, with customer retention in mind.? Any other ad-hoc customer service related activities as and when assigned by the Supervisor or Manager.? Be familiar with FAMS and key shipments’ data into FAMS with highly speed & lower error.? Follow up routine order customer , such as keep communication, provide standard pricing etc

岗位职责：
Primary Duties and ResponsibilitiesReporting1.．Run excel milestone reports from system (GTN/Log-net/SIV)2．Sort out the data and filter the useful information3．Send to CEVA Origin to chase them to update if any missing milestoneSystem updating1．HKG declaration via Tradelink2．Ocean AMS/ACI3．GTN/SIV updateDocumentation1．Data entry in OFS for all shpt details2．Verify HBL information with the shpr3. Verify MBL information with the shipping lineQualificationsCollege or aboveMust read and write in Mandarin & English. Good communication skills, ability to communicate and interact with people from multi-national and diverse backgroundFundamental PC skills. Proficiency in Word, Excel1 year International forwarder experienced staff is preferred

岗位职责：
Key Accountabilities   1.check & make a per-alart 2.check the DOX of MAWB 3.fowarding re-ice email4.maintenance of WMS 5.upload and check daily damaged documents and store them under shared folder6.cantact airlines, ground agents, tec. To teal with urgent and abnormal issue.7. good communication with CS team, and can word according to the tasks assigned by superiors.

岗位职责：
Position : Business Development Manager / ExecutiveIntroduction: CEVA Logistics, one of the world’s leading supply chain companies, operating in nearly 170 countries worldwide, designs and implements industry leading solutions for large and medium-size national and multinational companies. In China CEVA Logistics is very well presented with almost 40 offices, gateways and sites throughout Mainland China, Hong Kong and Taiwan. In order to secure our further sustainable and qualitative growth in South China, we are looking for a highly motivated, qualified and experienced.Located in Shenzhen or Guangzhou you develop new business opportunities in South China and expand our customer base across different trade lanes and different products.Your task and responsibilities:-  Explore new business opportunities and generate sales leads, formulate business solutions per the account requirements on all CEVA Product including Air, Ocean, Road and Rail Freight.-  Identify, develop and build business network and relationship with customers on all contact levels to retain and develop sustainable accounts.-  Coordinate with internal and external stakeholders to drive for success on business tenders, and collect reference business intelligent for revaluation.-  Lead business projects or campaigns, to convey business strategy, execution and monitoring to deliver the expected result.-  Achieve individual new local business targets in terms of volume, sales and net revenue.We offer- Responsible, self-motivated and largely independent activity with great development potential in an international team- Attractive package plus incentive- Extensive support through a global network in an international companyWe expect ：1. University degree plus minimum 4 years sales experience in freight forwarding or logistics industry.2. Sales experience in import into China is definitely an advantage.3. Mature, sincere and communicative personality with the ability to handle people at all levels respectable.4. Strong team player.5. Very good knowledge of Microsoft office applications.6. English and Mandarin fluent in written and spoken.7. Proficiency in other European or Asia languages such or other Chinese dialect will be an advantage.8. Professional qualification on DG, brokerage or other expertise in the logistics field is preferred but not a must.9. Candidate with less experience will be considered as Business Development Executive.

岗位职责：
Job PurposePrimary purpose of the role C briefly describe in one or two sentences why the job exists:1.Ensure the tasks of the Document Processing Operations department in line with current guidelines and procedure.2.Ensure high accuracy and productivity of all Operations output and perform all in view of our Operational Excellence.Key AccountabilitiesMain areas of focus and accountability of the role C detail in order of importance the main areas of accountability of the role:1 Issue required HAWB in line with instruction as received from Customer Services.2 Print HAWB correctly and on time3 Ensure timely collection of all shipment related documents.4 Trigger EDI correctly and on time5 Update tracking & tracing report to support Planer team and update ATD milestone in OFS.6 Issue intercompany invoice correctly and on time in OFS7 Back up for other team members when necessary.Knowledge, Experience & SkillsThe knowledge, experience and skills required to undertake the level at a fully competent level:Education & Qualifications出勤要求：每周3-4天

岗位职责：
Primary Duties and Responsibilities-          To take all incoming calls from customers, facilitate, coordinate or give direct responses as required. -Check and communicate with overseas how to handle the shipment as per SOP. -Check the routine from carrier comparing with customer’s SOP.- Monitor and ensure Navigator system in OFS is timely completed and entered by OP-Take customers feedbacks/ complaints, documenting the same in the record and escalating to the CS Manager for advice and resolution-Maintain issue logs for accounts handled and ensuring all issues are attended and responded to timely with proper documented evidence-Attend relevant customer meetings as required of the business, with the presence of the CS Manager, Sales or Account Managers-Provide feedbacks or intelligence with relevance to the accounts handled, with customer retention in mind. -Follow and update CAT ,manage the allocation with ocean carriers. -Other duties as assigned RequirementsCollege level or above At least1 year ocean operation experience in freight forwarding industry Mandarin and English language proficiency Good interpersonal skills, able to communicate well with both internal and external parties Client Focused- able to anticipate and identify customers’ needs and expectations and what constitutes positive customer satisfaction; and effectively meet those needs to ensure quality customer service.Problem Solving C assist with problem identification and solution generation. Identifies and responds to changing needs of the customer.

岗位职责：
Position : Business Development Manager / ExecutiveIntroduction: CEVA Logistics, one of the world’s leading supply chain companies, operating in nearly 170 countries worldwide, designs and implements industry leading solutions for large and medium-size national and multinational companies. In China CEVA Logistics is very well presented with almost 40 offices, gateways and sites throughout Mainland China, Hong Kong and Taiwan. In order to secure our further sustainable and qualitative growth in South China, we are looking for a highly motivated, qualified and experienced.Located in Xiamen you develop new business opportunities in South China and expand our customer base across different trade lanes and different products.Your task and responsibilities:- Explore new business opportunities and generate sales leads, formulate business solutions per the account requirements on all CEVA Product including Air, Ocean, Road and Rail Freight.- Identify, develop and build business network and relationship with customers on all contact levels to retain and develop sustainable accounts.- Coordinate with internal and external stakeholders to drive for success on business tenders, and collect reference business intelligent for revaluation.- Lead business projects or campaigns, to convey business strategy, execution and monitoring to deliver the expected result.- Achieve individual new local business targets in terms of volume, sales and net revenue.We offer- Responsible, self-motivated and largely independent activity with great development potential in an international team- Attractive package plus incentive- Extensive support through a global network in an international companyWe expect ：1. University degree plus minimum 4 years sales experience in freight forwarding or logistics industry.2. Sales experience in import into China is definitely an advantage.3. Mature, sincere and communicative personality with the ability to handle people at all levels respectable.4. Strong team player.5. Very good knowledge of Microsoft office applications.6. English and Mandarin fluent in written and spoken.7. Proficiency in other European or Asia languages such or other Chinese dialect will be an advantage.8. Professional qualification on DG, brokerage or other expertise in the logistics field is preferred but not a must.9. Candidate with less experience will be considered as Business Development Executive.

岗位职责：
(急招)Specialist Operations*大专以上学历*较好的英语读写能力*电脑操作熟练*有1-3年货代经验者优先Primary Duties and Responsibilities：1. Communicate with the stations to get the data2. Data entry in U-trade and GTNex based on the data provided by the stations3. Update if any information need to be changed in U-trade and GTNexQualification:- College degree or above.- Fair English- Good typing skill- Good MS office software application - Basic Customer service sense and skill

岗位职责：
Job Title: Ocean LCL product manager Department: Cluster Ocean Product Location: Shanghai Job Purpose1. Define and drive LCL product strategy in conjunction with the global LCL product strategy in North Asia cluster (GCN, JP and KR)2. Setup and directly manage LCL gateways in North Asia LCL strategic locations.3. Analyses cargo flow, consolidation cost, load factor, net-achieved P&L for LCL product. 4. Work with counterpart clusters’ LCL manager to identify new consolidations lanes to build 5. Work closely with BD on LCL production promotion and support bidding to secure new business. Key Accountabilities1. Setup and directly manage LCL Gateway in strategic locations within North Asia Cluster.2. Streamline the working process to maximum efficiency and operational excellence.3. Provide product development plan to Cluster Ocean Head and investment proposal required in building our own consolidation loads.4. Enforce compliance with LCL core carrier policy and direct consolidation network planning.5. Directly manage strategic global and local LCL suppliers.6. React quickly to market changes by effective pricing practice7. Monitor and measure ocean LCL carriers and CFS operators; track local performance reviews and consolidation performance feedback for cluster review.8. Drive LCL product innovation and solution design in collaboration with the involved BD owners to ensure growth, incentive to sell and improved commercial positioning of CEVA to current and future clients.9. Ensure the operational excellence based on global working process.10. LCL talents hunting and development. Knowledge, Experience & Skills1. University level or above 2. 8 years ocean freight LCL product management experience; 3. 3 years manager level experience4. Fluent Mandarin and English5. Master Microsoft Office Suits;6. Project management skills;7. Data analysis skills;8. Strong presentation skills;9. Good interpersonal skills, be able to communicate well with internal and external parties10. Basic people management skills;11. Strong performance management12. Basic talent development;

岗位职责：
1)Beresponsibleforthedaytodayworkwithintheteamandensurethetimelyandproactivecommunicationwithcustomersandotherrelatedparties.2)HaveadetailedknowledgeofeachcustomerrequirementonDOCpart.3)Proactivelyworktoreduceriskandpotentialclaims.4)OwnjobfileinOFSSystem

岗位职责：
The main role to check the credit ratings of a company's customers and evaluate whether they should be offered credit, monitor AR overdue performance for sub-regions.Functional ResponsibilityAR overdue management Evaluate and process credit applications for new customer Cash flow forecasting and setting of collection targetsRegular review of aged AR outstanding and unapplied credit Personal Capabilities & Education5+ years working experience in MNC, freight forwarding, Credit analysis.Bachelor degree in accounting or financeSelf motivatedStrong ability to work independentlyStrong knowledge and skills in Excel Effective oral & written communication skills in English & Chinese, CET-6 preferred

岗位职责：
Job Purpose1.Dealwithdailyinquiriesfromnetwork/branches/KAM/salesforbothairimportandexport;2.WorkcloserwithproductteamtoofferthebestproposalofRFQsforKAM/branches/network/sales;3.Resourcebestsolutiontoad-hocorlongtermbusinessforKAM/branches/network/sales;4.CoordinatewithCStosmoothimplementationofnewshipmentsatthebeginning;5.Anyothersupportingissuesrequiredbyteam

岗位职责：
国际物流实习生*本科以上学历*熟练的英语读写能力 （大学六级或以上）*电脑操作熟练*提供国际物流行业的实习机会，可以学习了解到海运，空运，陆运，铁路等各种产品及运输方案。*提供内部轮岗的机会，学习了解不同部门的工作职能。*作为公司人才储备，提供行业相关的培训机会。*表现优秀毕业后有留任为正式员工的机会。*无专业要求。Primary Duties and Responsibilities：- Contact vendor to obtain required shipping details- Prepare House billing of Lading, FCR- Release HBL,FCR to vendor when all requirement have been met- Prepare and submit OB/L material to ocean carriers- Input data and transmit pre-alert to overseas office- Issue the invoices billing & prepare the payment request- Vendor Management, Customer Relationship Management- Follow ISO requirement Qualification:- College degree or above.- Proved English Skills- Good MS office software application - Basic Customer service sense and skill

岗位职责：
Job Purpose：To assist AIM GC on AI developmentKey Accountabilities：To assist AIM GC to oversee P&L status by identifying possible PS mishandling, driving the stakeholders for actions and optimizationTo assist Overseas to implement SME business by bridging with Greater China destinations on operations and ratesTo handle SME AI RFQ whenever required and necessaryTo support BD customer development by joining sales calls on behalf of Air Business LinesTo serve as project operation desk on special project in Aviation&Aerospece, e-Commerce etc, bridging vendor and intra-Cluster liaision in order to achieve successful operationTo support SME to tackle operation barrier by coordination with Orign key stakeholders, smoothing Origin operation to achieve agreed services level for customerTo join regular product call with overseas Clusters, work with RDM and overseas Products to drive trade lane growthTo work with Stations & Gateways to maintain AI tariff on regular basisOther tasks assigned by superiorRequirements:Min.8 years working experience in air forwarding Experience on airfreight customer services or operation, in particular on air import Solid knowledge on airfreight and brokerage

岗位职责：
-To take all incoming calls from customers, facilitate, coordinate or give direct responses as required.Monitor and ensure Navigator /OFS are timely completed and entered by Billing team.-Organize independent/ 3rd party surveys for damaged/ pilfered shipments on behalf of customer/ their appointed agents if any as requested, or our operations team-Maintain issue logs for accounts handled and ensuring all issues are attended and responded to timely with proper documented evidence-Make sure Vendor could arrange shpt process with Agreed Customer SOP.-Monitor and ensure GSU/Navigator system in FAMS is timely completed and entered by OP-Take customers feedbacks/ complaints, documenting the same in the record and escalating to the CS Manager for advice and resolution-Attend relevant customer meetings as required of the business, with the presence of the CS Manager, Sales or Account Managers-Other duties as assignedReqirement:College level or aboveAt least 2 year air operation experience in freight forwarding industryMandarin and English language proficiencyGood interpersonal skills, able to communicate well with both internal and external parties

岗位职责：
PRINCIPAL DUTIES, RESPONSIBILITIES AND EXPECTATIONS？ Develop business and focus on local controlled FCL, LCL & AIR business (without trade lane limited) 开发地区业务主要针对本地进出口包括海运（FCL/LCL）及空运铁路等产品销售（没有航线区分）。？ Meet baseline sales target within 6 months; (Commission Pool)在6个月中达到最基本销售业绩要求。(佣金制度)？ Building Sales network and conduct a minimum number of on-site client visits per month;建立地区销售网络并且达到每月最低客户拜访数要求。？ Help line manager and play the key role with the other department to meet company goal; 帮助其他销售团队成员及业务汇报经理共同完成销售指标。？ Gather market information and identify sales leads and strategy; 获得有价值的市场信息及客户动态。？ Be responsible to push AR collection if have完成应收账款目标。？ Effective Promotion of company products有效推广公司现有的优势产品JOB SPECIFICATIONS FOR SUCCESSFUL PERFORMANCE? ACEDAMIC- College degree or above 大专以上学历? SKILLS/KNOWLEDGE- 1-5 years in freight forwarding company for sales or customer service related function working experience.1-5 年从事货运行业销售及客户服务等相关职业经验- Good communication and interpersonal skill良好的交流技巧- Able to read and write in English. Spoken English is not a must.能够用英语读写邮件，口语不作要求。? ATTRIBUTE- Hunter （发掘市场）- Initiative （主动）- Integrity （诚实）- Customer focus （客户需求导向）

岗位职责：
主要职责和工作内容报表和报告1．从公司内部系统中提取数据报表2．对数据报表进行整理和分析3．发给CEVA相应站点提醒他们完善信息的输入系统数据录入1．香港进出口电子报关系统的录入2．美国/加拿大海运仓单的申报（AMS/ACI）3．GTN/SIV 系统的录入单证类1．在OFS系统中输入每票货的信息2．与发货人确认分单内容3. 与船公司确认主单内容资质和水平专业1.物流2.国际经济和贸易3.英语4.数据统计及计算机相关证书（优先）本科/专科, CET4语言和沟通普通话标准，英语读写无障碍，良好沟通能力电脑操作水平Excel，Word，PowerPoint水平高的优先其它有物流相关行业的优先备注大三和大四的学生均可申请，如果在实习阶段表现出色，在取得毕业证之后公司可以立即与其签订正式的劳动合同。公司福利完善，并为优秀的员工提供广阔的发展空间。Primary Duties and ResponsibilitiesReporting1.．Run excel milestone reports from system (GTN/Log-net/SIV)2．Sort out the data and filter the useful information3．Send to CEVA Origin to chase them to update if any missing milestoneSystem updating1．HKG declaration via Tradelink2．Ocean AMS/ACI3．GTN/SIV updateDocumentation1．Data entry in OFS for all shpt details2．Verify HBL information with the shpr3. Verify MBL information with the shipping lineQualificationsEducation and Major1.Logistics2.International trade3.English4.Computer ApplicationsCertifications and Licenses (Optional but advantageous)College or above, CET4Languages and Communication SkillsMust read and write in Mandarin & English. Good communication skills, ability to communicate and interact with people from multi-national and diverse backgroundComputer Skills1.Fundamental PC skills2.Proficiency in Word, ExcelOther Skills/ExperienceKnowledge of Contract logistics & Freight forwarding is preferredRemarkStudents of Grade 3 and Grade 4 both can apply for this position. If can perform all above tasks perfectly, will also get the training for more new tasks. And CEVA will decide to transfer you to permanent staffs based on your performance.

岗位职责：
Primary purpose of the role C briefly describe in one or two sentences why the job exists:1.Ensure the tasks of the Document Processing Operations department in line with current guidelines and procedure.2.Ensure high accuracy and productivity of all Operations output and perform all in view of our Operational Excellence.Key AccountabilitiesMain areas of focus and accountability of the role C detail in order of importance the main areas of accountability of the role:1 Issue required HAWB in line with instruction as received from Customer Services.2 Print HAWB correctly and on time3 Ensure timely collection of all shipment related documents.4 Trigger EDI correctly and on time5 Update tracking & tracing report to support Planer team and update ATD milestone in OFS.6 Customer report 录入7 Back up for other team members when necessary.Knowledge, Experience & SkillsThe knowledge, experience and skills required to undertake the level at a fully competent level:Education & Qualifications出勤要求：每周3-4天

岗位职责：
Job Title: Head of Field Sales-Central ChinaDepartment: BDLocation & region: ShanghaiJob PurposeManage and lead team to meet or exceed sales objectives of assigned territory by sell company service and products to assigned/ targeted accounts, obtain business from new account and maintain contact with existing customers. Focus time and effort on developing new customers.Key AccountabilitiesLead and manage Field Sales team in Central ChinaMaintains existing customers through follow up and service customers in a professional and timely mannerFollow up sales leads, analysis business possibilities, assist to complete quotation according to the requirement of accountsInteract regularly with CS & OP managers, and develop close and cooperative relation with operation staffs to make sure customer’s needsCoordinating with global sales to improve service level and solve business problem with existing accounts locallyImplement all affairs related to business maintain and growth, providing professional sales performance report and marketing trend analysis at a certain periodInput into C-VIEW and address customer's inquiries and concerns immediately.Interface and communicate with all related products and departments to set SOP to ensure smooth operation to minimize customer's complaint or service issues. For any service failure occurred, timely response and report will be taken to lessen the impactBe responsible to push AR collection if have.Have good sense to identify sales opportunity, conduct sales calls and customer visits within the assigned territory through conversion, retention and penetration activities to gain more business.Refer to the yearly announced "Sales Incentive Plan" to strictly follow up the principle to meet the minimum sales quota and the set KPI in a required periodEnter account information and sales activity into systemsAny other duties are assigned by next levelKnowledge, Experience & SkillsMinimum 10 years working experience in Freight Field Sales function, including 3+ years people management experienceGood communication and time management skillsMust read, write and communicate fluently in Mandarin & EnglishSelf motivatedGood adaptability reacts and adjusts positively to various work situations and a flexible approach to resolving challenges

岗位职责：
Role Purpose:Acts as local control tower for customerActs as first contact point for customer’s escalation Main tasks & Key responsibilities:Daily monitoring on customer’s business as standard operation process, coordinating with different origin & destination teams for customer’s business End to End follow up.Daily monitoring on data/milestone for customer’s shipment and keeps report updated of high accuracy.Coordinating with high level management team on customer’s business to keep long-term smoothed process.Management on exceptional cases and work out solution.Dealing with customer’s escalation and raise it to higher level if the issue can’t be solved directly.Maintain the good relationship with customer’s vendors.Sharing marketing/industry trend or information. Qualifications:Good Knowledge of forwarding business, especially for Air Export processGood study ability for new business and processAbility to identify and meet customer needs in a pleasant and friendly mannerExcellent communication and interpersonal skillsGood Microsoft office skillsGood knowledge in English该职位和第三方签，有班车提供，非诚勿扰。

岗位职责：
Job Description? Be responsible for the day to day work within the team and ensure the timely and proactive communication with customers and other related parties.? Ensure the daily excellent service provided and the KPI met.? Have a detailed knowledge of each customer requirement and SOP, ensure operation is conducted in accordance with the SOP.? Be able to manage the data input quality in system.? Timely communicate and maintain good relationship with destination client owner.? Proactively work to reduce risk and potential claims.? Ensure proper and timely follow-up in case of irregularities.? Report adequately, regularly and proactively on performance and developments.? Work with customers and vendors to improve our performance and service.? Cooperate with Key Accounts Management (CAM) for customers within their operations.? Have and keep proper knowledge of local market conditions.? Be responsible for preparing and arranging customer visits.? Encourage and ensure excellent communication with other teams in the branch.

岗位职责：
Job Description-To take all incoming calls from customers, facilitate, coordinate or give direct responses as required.Monitor and ensure Navigator /OFS are timely completed and entered by SSC team.-Organize independent/ 3rd party surveys for damaged/ pilfered shipments on behalf of customer/ their appointed agents if any as requested, or our operations team.-Maintain issue logs for accounts handled and ensuring all issues are attended and responded to timely with proper documented evidence-Make sure Vendor could arrange shpt process with Agreed Customer SOP.-Take customers feedbacks/ complaints, documenting the same in the record and escalating to the CS Manager for advice and resolution.-Attend relevant customer meetings as required of the business, with the presence of the CS Manager, Sales or Account Managers.-Other duties as assigned.Requirement-College level or above -1-3 years air operation experience in freight forwarding industry-Mandarin and English language proficiency -Good interpersonal skills, able to communicate well with both internal and external parties

岗位职责：
Handle daily operation according to SOP/ requirement, provide suppor to other colleagues. 1.Follow client SOP and provide excellent customer services to client2.Ensure operational practices and procedures are compliant with company policy3.Issue billing and timely4.Handle import and export doucmentation

岗位职责：
Job Details: Key Account Manager-C&RDepartment: BDLocation: ShanghaiPurposeResponsible for developing the C&R sector within North Asia by working together with the C&R teams regionally and globally.Key Accountabilities- Build up relationship with the key stakeholder across the organization- Further develop existing business within the C&R sector- Generate new business opportunities- Take ownership of our RFQs, RFIs, SOPs, solution design, service proposals, business meetings, presentations and other work related to C&R accounts- Responsible for projects focusing on improvement/innovation within the end to end supply chain- Other jobs assigned by line managerKnowledge, Experience & Skills1. Education & Qualifications- Bachelor degree or above2. Experience - At least 3-5 years working experience in Key Account management function3. Specialist Knowledge & Skills- Must read, write and communicate fluently in Mandarin & English- Proficiency in Word, Excel, Power Point4. Interpersonal & Communication Skills- Good Communication skills- Self motivated- Good adaptability reacts and adjusts positively to various work situations and a flexible approach to resolving challenges- Ability to expresses ideas clearly and succinctly both verbally and writing, willing participates, listens and seek advices of others, ability to effectively present information and respond to questions from groups of managers, customers and clients- Passionate on sales5. Experience on Supply Chain Management is preferable

岗位职责：
Functional Responsibility？ Have good sense to identify sales opportunity on FM and CL, develop and maintain good relationship with Field Sales customers. 具有良好的市场敏锐度开发FM和CL业务的销售机会, 开发及维护与销售类客户的良好关系.？ Building sales network and meet the minimum number of face to face client visits per month, win new business to achieve monthly target.建立地区销售网络并达到每月最低客户拜访数要求, 赢得新生意, 完成每月的销售指标.？ Cooperate with related products and departments, set up SOP, ensure smooth operation to minimize customer's complaint or service issues.与相关产品部门合作, 在赢得新生意时做好SOP, 以确保流畅的操作环节, 使客人的投诉和服务问题最小化.？ Responsible to push AR collection if have.确保每个客户的发票及时付款.？ Meet baseline sales target within 6 months (Commission Pool).在6个月试用期中达到最基本销售业绩要求(佣金制度)？ Effective Promotion of company products.有效推广公司现有的优势产品JOB SPECIFICATIONS FOR SUCCESSFUL PERFORMANCE? ACEDAMIC- College degree or above 大专或以上学历? SKILLS/KNOWLEDGE- 1-5 years in freight forwarding sales or customer service related function working experience.1-5 年从事货运行业销售或客户服务相关职业经验- Good communication, negotiation, presentation and interpersonal skill.良好的沟通, 谈判, 演讲和人际沟通能力- Must be able to read, write, and communicate fluently in both English and Chinese.必须具有中英文读写和流畅沟通的能力? ATTRIBUTE- Hunter （发掘市场）- Initiative （主动）- Integrity （诚实）- Cucstomer focus (客户需求导向)

岗位职责：
Key Accountabilities：1.Dedicated contact for assigned customers for Key account;2.Keeping close contact with customer for shipment status updating & problem solving.3.Answering overseas inquiries and involving in daily correspondences with network for shipments status and solutions;4.Work closely with local agents, brokers for proper cargo operation;5.Register job number is OFS system and accrual relate cost/revenue in OFS system;6.To clarify the irregular cargo status and work out the solution to solve the problem like:Cargo missing/damage, cross labeling, mis-routed and wrong cargo received.7.To bill client as per quotation and bill back for any over charged freight8.To confirm freight charges with client so that client can arrange payment in time

岗位职责：
国际物流实习生*本科以上学历*熟练的英语读写能力 （大学六级或以上）*电脑操作熟练*提供国际物流行业的实习机会，可以学习了解到海运，空运，陆运，铁路等各种产品及运输方案。*提供内部轮岗的机会，学习了解不同部门的工作职能。*作为公司人才储备，提供行业相关的培训机会。*表现优秀毕业后有留任为正式员工的机会。*无专业要求。Primary Duties and Responsibilities：- Contact vendor to obtain required shipping details- Prepare House billing of Lading, FCR- Release HBL,FCR to vendor when all requirement have been met- Prepare and submit OB/L material to ocean carriers- Input data and transmit pre-alert to overseas office- Issue the invoices billing & prepare the payment request- Vendor Management, Customer Relationship Management- Follow ISO requirement Qualification:-Bechelor degree or above.- Proved English Skills- Good MS office software application - Basic Customer service sense and skill

岗位职责：
-Provide a single contact across Central China to destination/customers in daily communication -Support the maintenance of the daily account performance ,and establish contingency plan -Handle SO exceptions in from China suppliers -Settle the complaints from customers/suppliers-Lead GT Nexus training sessions for suppliers in China and act as the contact window for them for system-related issues-Maintain customer satisfaction by delivering high quality service and keep the operation excellence in daily operation flow : 1) provide timely responses2) ensure the compliance of the SOP/Service Level Agreement (SLA) .3) ensure data accuracy and efficiency  -Manage the daily communication between the team/destination/customers and origins to ensure customers can get the overnight response about their requests.-Support the preparation of the daily/monthly/quarterly/yearly Key Performance Indicator  to the customers/management.-Identify the problems/solutions in the daily operations flow ,then manage the team to carry out the preventive actions-Hold conference calls/performance review with origins to confirm origins understanding on the customer's requirement in SOP and reinforce orgin compliance-Handle the complaints from suppliers/customers-Perform any Ad hoc projects assigned by superiorKnowledge, Experience & Skills-High school graduation or above &diploma in Logistics Management.Good command in English and Mandarin-5+ years’ experience for logistics and customer services for Global Account-Experience in using GT Nexus-Experience in supply chain solution management -UnderstandingtheChinacustomersregulations-Provide courteous ,friendly to both internal and external parties.Flexible, Ability to motivate该职位不限于上海办公地点，工作地点可在上海，青岛，深圳，宁波等城市

岗位职责：
Functional Responsibility？ Have good sense to identify sales opportunity on FM, develop and maintain good relationship with Field Sales customers.具有良好的市场敏锐度开发FM业务的销售机会, 开发及维护与销售类客户的良好关系.？ Building sales network and meet the minimum number of face to face client visits per month, win new business to achieve monthly target.建立地区销售网络并达到每月最低客户拜访数要求, 赢得新生意, 完成每月的销售指标.？ Cooperate with related products and departments, set up SOP, ensure smooth operation to minimize customer's complaint or service issues.与相关产品部门合作, 在赢得新生意时做好SOP, 以确保流畅的操作环节, 使客人的投诉和服务问题最小化.？ Responsible to push AR collection if have.确保每个客户的发票及时付款.？ Meet baseline sales target within 6 months (Commission Pool).在6个月试用期中达到最基本销售业绩要求(佣金制度)？ Effective Promotion of company products.有效推广公司现有的优势产品JOB SPECIFICATIONS FOR SUCCESSFUL PERFORMANCE? ACEDAMIC- College degree or above大专或以上学历? SKILLS/KNOWLEDGE- 1-5 years in freight forwarding sales or customer service related function working experience.1-5 年从事货运行业销售或客户服务相关职业经验- Good communication, negotiation, presentation and interpersonal skill.良好的沟通, 谈判, 演讲和人际沟通能力- Must be able to read, write, and communicate fluently in both English and Chinese.必须具有中英文读写和流畅沟通的能力? ATTRIBUTE- Hunter （发掘市场）- Initiative （主动）- Integrity （诚实）- Cucstomer focus (客户需求导向)

岗位职责：
Job Purpose Develop and maintain good relationship with Field Sales customers. Identify sales opportunity and obtain more business to achieve sales target with good team work spirit. Key Accountabilities 1. Assist Business Development Manager to implement all affairs related to business maintain and growth, providing professional sales performance report and marketing trend analysis at a certain period. 2. Input into C-VIEW and address customer's inquiries and concerns immediately. 3. Interface and communicate with all related products and departments to set SOP to ensure smooth operation to minimize customer's complaint or service issues. For any service failure occurred, timely response and report will be taken to lessen the impact. 4. Be responsible to push AR collection if have. 5. Have good sense to identify sales opportunity, conduct sales calls and customer visits within the assigned territory through conversion, retention and penetration activities to gain more business. 6. Refer to the yearly announced "Sales Incentive Plan" to strictly follow up the principle to meet the minimum sales quota and the set KPI in a required period. 7. Any other duties are assigned by next level. Knowledge, Experience & Skills Education& Qualifications: Associate degree and above Experience: 1-3years Knowledge & Skills: -Sales skill -Good English -Customer focus -Team work -Airfreight knowledge Interpersonal& Communication Skills: -Honest -Good Communication

岗位职责：
Functional Responsibility？ Have good sense to identify sales opportunity on FM, develop and maintain good relationship with Field Sales customers.具有良好的市场敏锐度开发FM业务的销售机会, 开发及维护与销售类客户的良好关系.？ Building sales network and meet the minimum number of face to face client visits per month, win new business to achieve monthly target.建立地区销售网络并达到每月最低客户拜访数要求, 赢得新生意, 完成每月的销售指标.？ Cooperate with related products and departments, set up SOP, ensure smooth operation to minimize customer's complaint or service issues.与相关产品部门合作, 在赢得新生意时做好SOP, 以确保流畅的操作环节, 使客人的投诉和服务问题最小化.？ Responsible to push AR collection if have.确保每个客户的发票及时付款.？ Meet baseline sales target within 6 months (Commission Pool).在6个月试用期中达到最基本销售业绩要求(佣金制度)？ Effective Promotion of company products.有效推广公司现有的优势产品JOB SPECIFICATIONS FOR SUCCESSFUL PERFORMANCE? ACEDAMIC- College degree or above大专或以上学历? SKILLS/KNOWLEDGE- 1-5 years in freight forwarding sales or customer service related function working experience.1-5 年从事货运行业销售或客户服务相关职业经验- Good communication, negotiation, presentation and interpersonal skill.良好的沟通, 谈判, 演讲和人际沟通能力- Must be able to read, write, and communicate fluently in both English and Chinese.必须具有中英文读写和流畅沟通的能力? ATTRIBUTE- Hunter （发掘市场）- Initiative （主动）- Integrity （诚实）- Cucstomer focus (客户需求导向)

岗位职责：
- ICO reconciliation with overseas counterparties.- Paper work on the VAT reconciliation in terms of HBS- Fapiao verification

岗位职责：
主要职责和工作内容报表和报告1．从公司内部系统中提取数据报表2．对数据报表进行整理和分析3．发给CEVA相应站点提醒他们完善信息的输入系统数据录入1．香港进出口电子报关系统的录入2．美国/加拿大海运仓单的申报（AMS/ACI）3．GTN/SIV 系统的录入单证类1．在OFS系统中输入每票货的信息2．与发货人确认分单内容3. 与船公司确认主单内容资质和水平专业1.物流2.国际经济和贸易3.英语4.数据统计及计算机相关证书（优先）本科/专科, CET4语言和沟通普通话标准，英语读写无障碍，良好沟通能力电脑操作水平Excel，Word，PowerPoint水平高的优先其它有物流相关行业的优先备注大三和大四的学生均可申请，如果在实习阶段表现出色，在取得毕业证之后公司可以立即与其签订正式的劳动合同。公司福利完善，并为优秀的员工提供广阔的发展空间。Primary Duties and ResponsibilitiesReporting1.．Run excel milestone reports from system (GTN/Log-net/SIV)2．Sort out the data and filter the useful information3．Send to CEVA Origin to chase them to update if any missing milestoneSystem updating1．HKG declaration via Tradelink2．Ocean AMS/ACI3．GTN/SIV updateDocumentation1．Data entry in OFS for all shpt details2．Verify HBL information with the shpr3. Verify MBL information with the shipping lineQualificationsEducation and Major1.Logistics2.International trade3.English4.Computer ApplicationsCertifications and Licenses (Optional but advantageous)College or above, CET4Languages and Communication SkillsMust read and write in Mandarin & English. Good communication skills, ability to communicate and interact with people from multi-national and diverse backgroundComputer Skills1.Fundamental PC skills2.Proficiency in Word, ExcelOther Skills/ExperienceKnowledge of Contract logistics & Freight forwarding is preferredRemarkStudents of Grade 3 and Grade 4 both can apply for this position. If can perform all above tasks perfectly, will also get the training for more new tasks. And CEVA will decide to transfer you to permanent staffs based on your performance.