岗位职责：
岗位职责：
1.根据公司质量目标，落实完成本部门工作任务；
2.负责下属人员工作安排及职责划分；
3.负责IQC上报异常物料判定、推动相关部门完成异常处理；
4.产线异常物料核实、处置；
5.培训本部门人员操作技能、质量意识、能力提升，培养梯队人才；
6.编制、审核、修订来料检验指导书；
7.编制来料工作报表；
8.完善本部门测量设备、仪器、工装，提高检验效率；
9.跨部门沟通，工作协调；
10.完成领导安排的其它工作。
任职资格
1.年龄要求：30-35岁
2.工作经验：3年以上同行业产品技术或产品良率提升经验。
3.教育程度：全日制大专及以上学历
4.专业技能：质量管理等相关专业，熟悉制程流程和质量控制方法，能够熟练应用SPC等统计工具进行数据分析和处理。
5.管理技能：熟悉制程流程和质量控制方法，能够熟练应用SPC等统计工具进行数据分析和处理。
6.能力要求：
1）熟悉企业组件品质管理体系及运作模式
2）有开展产品良率提升、制程管控等工作的知识积累
3）具有较强的新产品及新市场分析能力与开发能力和团队管理能力
4）熟悉太阳能产品及行业
5）熟悉国家有关质量、安全、环保方面的相关知识及法律法规要求
7.服从公司工作安排及调动，包含但不限于部门内工作调整、跨部门工作调整（岗变薪变）
包含但不限于本部门其他业务或跨部门工作协作支持业务。
8.遵守包含但不限于《员工手册》、《试用期跟踪考核制度》、《绩效考核管理（末尾淘汰或调岗）制度》等各项管理制度。

12H长白班不固定休息，跟着产线走

岗位职责：
根据公司光伏、储能相关业务战略，负责光伏、储能相关产品及EPC项目的市场开发及业务拓展；
岗位职责
1、负责业务洽谈、合同签订、订单交付、货款回款；
2、负责新市场、新客户的开拓，并与客户建立长期稳定的合作关系；
3、负责研究目标行业市场规模、头部客户、竞争对手、价值链等，完成信息收集、整理分析与反馈；
4、负责细分市场研究，探索多元化业务机会，实施推进公司业务合作模式的升级。
KPI指标
1、销售目标完成率；
2、销售回款率；
3、客户的售后跟进及工作成效
任职要求
1.年龄要求：25-45岁
2.工作经验：有2年以上储能、光伏等项目开发经验
3.教育程度：大专及以上学历。
4.专业技能：市场营销、电气工程及自动化等理工科相关专业。
5.管理技能：有良好的的沟通能力和团队意识。
6.所需培训：
7.能力要求：
1）熟悉业务流程，有客户资源者优先；
2）人品好，有责任心，敢于承担压力，思维敏捷，具备良好逻辑思维能力和行动力；
3）沟通协调能力，抗压能力、分析能力和快速学习能力；
4）有相关政府资源的优先考虑； 

标准工时工作制

岗位职责：
招聘前道工艺倒班助理工程师、倒班工程师
1、参与生产订单相关文件参数功能的设计文件的质量要求及把关;
2、负责各种工艺文件的编制，产品装配过程中所需工装模具的设计;
3、产品装配过程的改进和工艺创新;监督产线按照标准文件执行生产要求;
4、现场的技术指导，工艺纪律检查，以及在相关的部门涉及到的销售技术支撑;
5、生产现场制成异常处理，异常记录，跟踪异常问题的分析与改善，推动或参与项目改良辅助或主导结果闭环。
任职要求：
1、统招大专及以上学历，电气、电路、机械、新能源相关或理工科类关联专业；
2、年龄20-40周岁；
3、有光伏组件厂1年及以上工作经验，懂线体设备故障点优先；
职位福利:五险一金、包吃、包住、绩效奖金
职位福利：五险一金、包吃、包住、绩效奖金

岗位职责：
润达光伏盐城有限公司系润达光伏股份全资公司，新三板上市。成立于2021年，目前已投入国际先进的光伏晶硅组件生产线7条，年产能3GW。2023年计划投建新产品电池片项目10GW，储能项目1GWH。公司秉持“发展绿色能源、创造幸福生活”为使命。
目前招聘组件成品销售团队，国内及海外销售若干                                      工作职责
1、负责光伏组件的市场开拓、商务洽谈、合同签订、客户维护；负责对接平台集采商招标，对接五大六小（国电投，华能，华电，大唐等）、各省区域地方性国央企及EPC公司。
2、完成公司下达光伏组件产品的销售任务，积极开拓市场，建立良好的客户关系，全力做好售前、售中、售后服务，提升客户满意度；
3、加强市场信息的收集与分析，积极宣传我司组件产品，全力拓展新的客户，提升市场占有率；
4、做好订单售前签订合同、售中生产发货、售后到货结款全过程跟进，订单及合同管理等工作。
5、主要负责光伏组件产品的销售，推动客户与公司签署长期合作框架协议，建立稳定合作关系。维护好客户关系，定期与客户沟通相关政策及市场走向
6、负责对接集团内部新能源销售团队销售市场开发工作，借助集团与政府、央企、国企、名企、海外基地资源，开发优质客户。
7、利用自媒体平台做好组件品牌宣传工作；通过网络平台，杂志，拜访，电话交流等方式推广公司组件，提升公司组件品牌影响力。 
8、负责公司光伏组件销售的主要工作目标和计划，制定销售模式、销售战略、销售预算，执行相关的政策和制度；达成公司年度组件销售目标。
9、国内外光伏行业展会产品推宣传工作。
10、每周收集光伏市场信息（价格，产能，开工率、招投标信息），分析预测组件价格走势，结合公司产品生产成本等制定组件销售价格。

任职资格
1、五官端正，大专及以上学历，市场营销、国际经济与贸易、工商管理、商务英语等专业，有销售、外贸经验优先；
2、英语水平良好，英语听说读写熟练，能够熟练阅读英文产品资料、与国外客户进行商务沟通者优先考虑
3、能够适出差需求，有较强的责任心，工作思维灵活，善于学习，积极要求向上；
4、具备优秀的销售技巧，包括客户开发、需求挖掘、方案定制、商务谈判以及客户关系维护等能力。
5、能够熟练运用各种销售工具和方法，制定有效的销售策略，推动销售业绩达成。
6、有良好的市场敏感度，能及时捕捉市场动态和竞争对手信息，并据此调整销售策略。
7、熟练运用掌握office办公软件，集团销售管理平台OTC操作，具有良好的沟通和语言表达能力；
8、工作积极主动、能够吃苦耐劳、服从公司分配，接受中天企业文化，具有较强的服务意识和团队合作精神。

岗位职责：
岗位职责：
1、负责公司海外市场开拓及客户维护与销售工作；
2、负责与国外代理及直客保持良好沟通，实施把握客户需求，及时提供报价跟踪；
3、代表公司，积极拓展国外市场销售渠道，开发国外潜在客户；
4、有光伏/外贸行业经验者优先；
5、领导交代的其它事项。
任职要求：
1、有海外留学背景优先考虑，英语口语流利；
2、英语6级（西班牙语、葡萄牙语等小语种专业可适当降低要求）；
3、熟练使用office等软件；
4、能适应海外出差。

岗位职责：
职责简述
带领工艺技术团队解决日常生产中遇到设备故障、工艺问题，保证正常生产，熟悉工艺改善的相关方法，熟悉制造常规材料，加工路线，标准件等工艺特征。
岗位职责
1.建立设计和改进公司产品工艺文件
（1）负责根据公司产品发展需求和产品标准，设计产品的工艺文件；
（2）负责收集行业技术发展的新动态，结合实际情况不断改进和完善现场工艺、操作方法及工装夹具等产品工艺技术，降低成本，提高质量；
2.负责对所有工艺文件统一管理；
3.负责新产品及零件的工艺验证及评审；
4.负责产品物料消耗定额的制定；
（1）负责制定和审核物料BOM清单；
（2）负责制定和审核生产工艺路线中各工序的工时和材料消耗控制目标；
（3）负责对具体实施情况进行跟踪并分析存在问题。
5、参与产品的工艺分析、纠正和改进工作的管理
（1）配合品管部分析生产过程中出现的质量问题，制定解决方案并执行；
（2）参与对于重大或经常发生的质量纠纷和事故分析，提出工艺技术改进方案并落实；
6、负责工艺部组织建设和日常管理工作
（1）负责部门员工队伍建设，培训、培养和指导部门人员；
（2）负责建立部门的绩效考核制度并实施有效激励。
7、完成上级领导交办的临时性工作。

任职资格
1.年龄要求：25-45岁
2.工作经验：1年以上同行业产品工艺技术工作经验。
3.教育程度：专科或以上学历。
4.专业技能：材料、电子等理工科相关专业。
5.管理技能：有较强的领导和沟通能力、团队建设能力。
6.能力要求：
1）熟悉产品设备技术管理体系及运作模式
 2）有设备技术管理和改进等工作的知识积累
 3）具有较强设备分析能力，解决问题能力
 4）熟悉储能产品及行业，了解锂电池工艺成组、Pack焊接及测试等工艺流程
 5）熟悉国家有关质量、安全、环保方面的相关知识及法律法规要求
7.服从公司工作安排及调动，包含但不限于部门内工作调整、跨部门工作调整（岗变薪变）
包含但不限于本部门其他业务或跨部门工作协作支持业务。
8.遵守包含但不限于《员工手册》、《试用期跟踪考核制度》、《绩效考核管理（末尾淘汰或调岗）制度》等各项管理制度。
9.其他技能：熟练使用办公软件、AutoCAD等软件

根据订单情况实行长白和倒班工作制

岗位职责：
任职要求：
1、中专及以上或同等学历、机电一体化或机械相关专业；
2、2年以上组件设备工作经验优先；
3、熟练使用公软件、持有效特种作业（电工证）佳；
4、具有良好的抗压、组织、沟通协调能力，能适应倒班、吃苦耐劳；
5、熟悉小牛串焊机5000T、奥特维050F设备维护经验亦可。

岗位职责：
职责简述
负责生产现场的工艺维护；参与产品的质量异常分析、纠正和改进工作的管理；负责开展工艺技术培训工作。
岗位职责
1、编制产品的工艺文件，制定各工序的SOP并指导、监督产线实施;
2、制定新员工的技能培训、提升计划，培养优秀的工艺技术员;
3、及时有效处理生产现场突发事故并给出解决和预防措施，同时做好记录和报告;
4、负责维持和改进产线的生产工艺方案，提高产品质量、产能和降低生产成本;
5、各项KPI的项目改善，以及现场标准化作业的实施与推进、新工艺新流程的评估与导入;
6、积极开展技术攻关和技术改进工作，周月报的制作;
7、负责持续改进项目的提出与落实，异常报告制作提交；
8、半成品返修率异常处理、层压后异常的分析与改善；
9、培训技术员的个人技术水平，提供技术支持； 
10、新材料试投并参与跟踪； 
11、部门其它事宜及上级安排的其它工作。
任职资格  
1.年龄要求：25-35岁
2.工作经验：4年以上组件现场全道工艺岗位经验，熟悉小牛奥特维焊机
3.教育程度：大专及以上学历
4.专业技能：能够独立对光伏组件制程异常进行分析改善。能够熟练使用CAD制图软件以及计算机办公软件。
5.所需培训：
6.能力要求：负责生产工艺的持续优化，确保产品质量提升和生产成本降低。解决生产线上的工艺技术问题，推进工艺改善项目，处理车间异常情况等。
1）熟悉企业组件工艺管理体系及运作模式
2）有开展产品开发、工艺改进等工作的知识积累
3）具有较强的新产品及新市场分析能力与开发能力和团队管理能力
4）熟悉太阳能产品及行业
 5）熟悉国家有关质量、安全、环保方面的相关知识及法律法规要求
7.服从公司工作安排及调动，包含但不限于部门内工作调整、跨部门工作调整（岗变薪变）
包含但不限于本部门其他业务或跨部门工作协作支持业务。
8.遵守包含但不限于《员工手册》、《试用期跟踪考核制度》、《绩效考核管理（末尾淘汰或调岗）制度》等各项管理制度。
9.其他技能：熟练使用办公软件、AutoCAD、Photoshop等软件

12H长白班，跟着产线休

岗位职责：
1、根据公司年度运营目标和产品工艺要求，进行部门计划管理与组织管理
（1）拟定年度车间工艺管理计划,协调部门资源,在公司领导下完成部门年度工作计划；
（2）拟定公司工艺部的组织体系、运营流程和制度,在公司领导下执行，根据公司确定的年度经营目标,开展负责产品的工艺技术支持工作,并对最终的执行结果负责。
 2、负责工艺部组织建设和日常管理工作
（1）负责主持工艺部全面工作,负责对工艺部团队进行有效管理，建立部门的绩效考核制度并实施有效激励;
（2）负责组织对现场工艺技术文件的管理及评审工作;
（3）负责组织对生产过程工艺纪律执行进行监控，指导、督促车间一线生产及时解决生产中出现的工艺问题，搞好工艺技术服务工作;
（4）确保工艺部及公司质量目标、指标及各项工作的顺利完成，分析改善制程过程中产生不良原因，并给出有效措施，安排制定新流程并验证其有效性；
（5）制定工艺部的岗位配置、岗位分工、岗位说明书；
（6）负责对招聘本部门的候选人专业业务能力评估;
（7）负责对部门人员业务能力的培训工作;
（8）对部门人员任免、转正等建议权。
（9）降本增效
（10）新材料导入实验以及生产过程中各项实验追踪。
 3、完成上级领导交办的其它工作
任职资格
1.年龄要求：30-45岁
2.工作经验：6年以上同行业产品技术或研发经验。
3.教育程度：全日制本科及以上学历
4.专业技能：电子、机械等工程类相关专业
5.管理技能：具备优秀的分析开发能力、市场导向能力和项目管理能力。
6.所需培训：
7.能力要求：
1）熟悉企业组件工艺管理体系及运作模式
 2）有开展产品开发、工艺改进等工作的知识积累
 3）具有较强的新产品及新市场分析能力与开发能力和团队管理能力
 4）熟悉太阳能产品及行业
 5）熟悉国家有关质量、安全、环保方面的相关知识及法律法规要求
8.服从公司工作安排及调动，包含但不限于部门内工作调整、跨部门工作调整（岗变薪变）
包含但不限于本部门其他业务或跨部门工作协作支持业务。
9.遵守包含但不限于《员工手册》、《试用期跟踪考核制度》、《绩效考核管理（末尾淘汰或调岗）制度》等各项管理制度。
10.其他技能：熟练使用办公软件、AutoCAD、Photoshop等软件

岗位职责：
岗位职责：

1、 质量管理体系的建立：建立并推行公司质量管理体系的相关标准与规范；组织制定公司质量方针、建立公司内部质量体系和相应的质量目标；依照国家相关的产品质量要求并结合公司实际情况制定公司质量目标、质量方针，并拟订质量工作计划；

2、 质量体系的运作与维护：协调公司内外相关部门，积极组织各项质量管理体系的运作和实施；根据公司实际情况和客观条件的变化对各项认证体系进行维护；

3、 建章立制：根据管理需求、市场及客户需求建立相关流程制度、质量标准等，制定质量控制的工作流程及制度、操作规范；

4、 质量管理：建立公司的质量监督与反馈机制，指导整个生产过程的品质控制工作；依据产品技术质量标准拟订产品质量要求，建立质量控制点、操作规程；监控质量标准的执行情况；负责现场支持和质量问题的解决、调节质量纠纷、组织对重大质量事故进行调查分析；

5、 质量改进：与制造部门及其他相关部门做好沟通协调工作，提出质量改善措施，提出质保方案并监督执行；主持内部质量评审和外部质量审核，组织追踪部门整改计划的制订和执行，跟踪质量体系的改进；

6、 部门管理：负责指导、管理、监督下属分管部门员工的业务工作；负责部门员工的聘用、培训、考核及管理工作；负责部门承接公司KPI的指标达成、检讨、持续改进；

7、 熟悉管理范围内的危险源与环境因素，并对危险源及环境因素进行有效管控；

8、 定期组织相关会议，上传下达，及时组织完成上级交办的其他工作事项。



任职要求:

大专及以上学历
熟悉太阳能电池的生产及工艺流程，机械、材料类专业优先，7年以上质量相关经验，3年以上质量管理工作经验；
熟悉光伏电池质量管理，熟悉研发、生产过程环节的质量控制，具备良好的沟通协调能力 。
 4、具备较强的质量管理能力和处理能力

 5、具备良好的领导管理能力、判断能力及决策能力

 6、较强的计划性和执行力、逻辑思维强，做事不拖拉，良好的沟通协调能力和团队合作精神

 7、良好的分析和解决质量问题的能力，能独立完成质量问题分析并跟踪解决

需线下复面