专业要求：
学历要求：不限
工作经验：不限
薪资待遇：3000-4000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
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工作地区： 东莞市 学历要求：大专及以上性别要求：女
工作经验：1-3 年薪资待遇：6000-8000 月薪招聘人数： 1
公司性质：民营企业公司规模：500 - 999人所属行业：锂电池类
职位描述：
1.应聘人员的预约，接待及面试； 2.负责协助各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等; 3.员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理; 4.公司内部员工档案的建立与管理; 5.负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达; 6.负责公司各部门的行政后勤类相关工作; 7.负责部门一些日常行政事务，如各类盖章申请的管理等，并配合上级做好行政人事方面的工作; 8.负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事行政文档; 9.协助各部门做好节假日期间工作安排，包括值班安排、检查门窗、关闭电源电脑等工作; 10.负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作，包括清点、维护、登记等; 11.负责离职员工的善后处理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等; 12.负责组织企业文化建设工作，包包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等; 13.其他突发事件的处理 任职要求： 1.思路清晰，处事调理清楚 2.年龄:25岁以下，有相关工作经验即可 3.大专以上文凭 [详情]
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工作地区： 东莞市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：5-7 年薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：外商独资公司规模：100 - 499人所属行业：商贸、外贸、外语、百货、零售等
职位描述：
岗位职责在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，根据店内的实际情况，建立并实施人力规划及招聘、培训及人员发展、薪酬福利及绩效评估等相关人力资源方针和行动计划，确保公司政策、文化等各种项目的顺利推行及人力资源工作的顺利展开，处理协调店内员工关系，引导工会发挥积极正面作用，同时根据公司行政方面的方针、政策及程序，指导店内的行政工作。在商场运作中提供专业意见，以支持商店达到预期经营目标。任职资格本科以上学历；熟悉劳动、保险、个人所得税等国家相关法律法规；具备良好的人力资源管理理念；出色的分析问题和解决问题能力；良好的沟通协调能力；优秀的项目管理能力；良好的学习能力；成熟稳重；有亲和力；思维缜密；能承受压力；团队合作精神。5年大型外企或综合型企业人力资源工作经验；3年相关管理工作经验。成为我们的同事，你将享有： ●专属个人的弹性工作时间（灵活排班）●按法定标准计算的加班工资●五险一金（养老/医疗/生育/工伤/失业保险/住房公积金）●年终双薪/效益奖金计划/周年调薪●法定假期/有薪年假/节假日福利/周年免费体检●员工独享购物折扣及餐饮优惠●丰富多彩的员工活动/愉悦友好的人际关系●开心欢乐的工作氛围/舒适安全的工作环境●完善的各种岗位培训/畅通的职业晋升空间 [详情]
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工作地区： 江门市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
1.能够完善材料认证体系，保证新材料能够顺利导入实际生产，对材料可靠性研究、SI研究、层压技术能力提升等有独到的认识；2.熟悉新材料在压合、钻孔、电镀工艺流程中应用情况；3.了解信号完整性基础知识，数字信号在PCB加工过程中影响因素，包含但不限于材料选择、加工工艺（Stub、表面处理、混压等）、阻抗匹配（传输线阻抗、过孔阻抗等）、测试技术（VNA、SET2DIL、SPP、Delta-L等），熟悉高频高速、射频微波材料在PCB中的应用；4.学习能力与抗压能力强，沟通能力良好；5.化工、材料、物理专业的硕士毕业生优先考虑 [详情]
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