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专业要求：
学历要求：本科及以上
工作经验：8年以上
薪资待遇：30000-50000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
职位描述：
一、计划管理
1、根据项目一级计划，组织编制项目设计、年度工作计划，并分解到直接责任人，按月、周对计划进行整理和回顾，及时发现问题并提供资源协助，保障计划落实；
2、协调项目设计中各专业间关系，明确各专业的职责，确保各专业间不出现真空地带，共同高质量完成项目的设计；
二、设计管理
1、负责项目的方案设计、初步设计、施工图设计（含规划、建筑、室内装修、园林装修、园林景观、机电智能化及各专项设计等）；
2、参与考察，筛选合格的设计单位，并编制好各阶段设计任务书；
3、组织公司相关人员进行设计成果评审，与设计单位双向交流设计思想和意图，反馈调整意见，以实现方案的不断优化，确保设计成果符合公司对产品的定位；
4、审核成果的投资效益风险，完善交付标准；
三、技术管理
1、组织制订各专业的设计流程，成果标准及作业指导书；
2、管理各项目各专业，各个阶段的设计标准、产品和质量标准；
3、组织对技术规范、案例的收集及整理；
4、组织制订和实施重大技术决策和技术方案；
5、及时处理项目施工中急需解决的技术问题；
四、成本控制
1、确保方案设计阶段的成本最大化控制；
2、设计费用的控制；
3、对各技术方案的经济对比分析；
五、研发管理
1、组织方案研究小组做好地块分析和土地增值研究，以及产品定位分析；
2、紧贴市场，确保产品符合市场预期；
六、团队建设
1、协调好部门的工作界面分工，明确岗位职责；
2、组织制订部门员工的培训计划，并实施内训；
3、组织制订及修改部门的工作程序，作业指导书；
任职要求
1、本科或以上学历，专业为建筑学、城市规划及其他相关专业；
2、具有8年以上知名设计院或6年以上地产公司建筑设计经验，有5年以上地产公司部门管理经验，全程负责2个以上大型项目的项目设计管理工作，包括整体规划、建筑设计、景观设计等；
3、熟悉建筑材料、装饰材料，对材料、色彩、制作工艺等运用有独特的见解；有丰富的设计资源；
4、具有较强的文字和口头表达能力，具有良好的沟通意识和沟通技巧；
一、计划管理
1、根据项目一级计划，组织编制项目设计、年度工作计划，并分解到直接责任人，按月、周对计划进行整理和回顾，及时发现问题并提供资源协助，保障计划落实；
2、协调项目设计中各专业间关系，明确各专业的职责，确保各专业间不出现真空地带，共同高质量完成项目的设计；
二、设计管理
1、负责项目的方案设计、初步设计、施工图设计（含规划、建筑、室内装修、园林装修、园林景观、机电智能化及各专项设计等）；
2、参与考察，筛选合格的设计单位，并编制好各阶段设计任务书；
3、组织公司相关人员进行设计成果评审，与设计单位双向交流设计思想和意图，反馈调整意见，以实现方案的不断优化，确保设计成果符合公司对产品的定位；
4、审核成果的投资效益风险，完善交付标准；
三、技术管理
1、组织制订各专业的设计流程，成果标准及作业指导书；
2、管理各项目各专业，各个阶段的设计标准、产品和质量标准；
3、组织对技术规范、案例的收集及整理；
4、组织制订和实施重大技术决策和技术方案；
5、及时处理项目施工中急需解决的技术问题；
四、成本控制
1、确保方案设计阶段的成本最大化控制；
2、设计费用的控制；
3、对各技术方案的经济对比分析；
五、研发管理
1、组织方案研究小组做好地块分析和土地增值研究，以及产品定位分析；
2、紧贴市场，确保产品符合市场预期；
六、团队建设
1、协调好部门的工作界面分工，明确岗位职责；
2、组织制订部门员工的培训计划，并实施内训；
3、组织制订及修改部门的工作程序，作业指导书；
任职要求
1、本科或以上学历，专业为建筑学、城市规划及其他相关专业；
2、具有8年以上知名设计院或6年以上地产公司建筑设计经验，有5年以上地产公司部门管理经验，全程负责2个以上大型项目的项目设计管理工作，包括整体规划、建筑设计、景观设计等；
3、熟悉建筑材料、装饰材料，对材料、色彩、制作工艺等运用有独特的见解；有丰富的设计资源；
4、具有较强的文字和口头表达能力，具有良好的沟通意识和沟通技巧；
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更新时间：2024-05-18
更新时间：2024-05-18
更新时间：2024-04-24
更新时间：2024-02-26
更新时间：2024-01-21
更新时间：2023-05-25
更新时间：2023-05-24
更新时间：2022-12-16
更新时间：2022-07-28
更新时间：2024-05-18
更新时间：2022-07-11
更新时间：2017-02-23
更新时间：2017-02-24
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工作地区： 深圳市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：1-3 年薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：私营企业公司规模：1000人以上所属行业：制药/生物工程
职位描述：
岗位职责：1、参与上游客户资源的开发与维护，并参与引进新厂商、新产品；2、公司的营销策略，剔除创新营销模式建议；3、跟进日常销售、回款工作，完成公司下达的各项运营指标；4、实施网络客户的维护、开发计划，提升市场份额；5、实施并优化上下游客户的分级管理体系，维护上、下游客户关系，拓展并维护客户关系；6、通过组织面向医院客户及供应商的各类型营销活动、学术活动及业务活动，提升客情关系，带动销售；7、维护和优化公司及部门相关工作流程和制度并落实实施；8、负责正确介绍器械商品，不虚假夸大和误导客户9、负责客户访问，收集相关产品不良反应信息，按公司相关制度流程上报 任职要求：1、医药学（临床医学优先）相关专业，本科以上学历，2、3年以上医疗器械销售经验，另有临床工作经验优先 我们承诺：
我要投递简历
1、提供同行业中具有竞争力的薪酬与福利；
2、5天8小时工作制，按国家法定假日休息； [详情]
更新时间：2022-04-19
更新时间：2022-05-29
更新时间：2022-07-11
更新时间：2024-02-26
更新时间：2024-05-14
