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专业要求：
学历要求：本科及以上
工作经验：5年以上
薪资待遇：4500-6000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
岗位职责：
1、负责公司日常行政工作，能够顺利开展各项工作确保公司的安全、稳定正常运作；
2、负责行政部日常管理工作，合理分工和配置人员，做到各尽其职；
3、公司制度流程建设，行政公文、工作报告等起草及日常信息报送工作；
4、负责建立和完善行政后勤管理的各项规章制度，并负责监督实施。
5、制定行政预算，控制和审核行政费用，分析和控制行政成本、管理固定资产；
6、负责公司的前台、办公用品、卫生、安全日常管理工作，确保后勤保障得力；
7、负责公司车辆、食堂、固定资产等的管理工作；
8、组织、协调公司的各种会议及大型活动，落实会议精神并检查落实贯彻执行情况；
9、负责公司行政各类资质、证照的办理等事宜；
10、协助上级领导做好企业文化建设、行政奖惩、宣传工作、6S管理；
11、全面负责行政部与其他部门间的协调工作，配合各部门做好各项服务工作；
12、负责公司公共关系的维护；
13、负责公司党群建设工作。
14、领导安排的其他工作。
任职资格：
1.行政管理或相关专业大专以上学历，有生产制造行业同岗位相关工作经验3年以上优先；
2.具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
3具备良好的写作能力，工作严谨、细致。
1、负责公司日常行政工作，能够顺利开展各项工作确保公司的安全、稳定正常运作；
2、负责行政部日常管理工作，合理分工和配置人员，做到各尽其职；
3、公司制度流程建设，行政公文、工作报告等起草及日常信息报送工作；
4、负责建立和完善行政后勤管理的各项规章制度，并负责监督实施。
5、制定行政预算，控制和审核行政费用，分析和控制行政成本、管理固定资产；
6、负责公司的前台、办公用品、卫生、安全日常管理工作，确保后勤保障得力；
7、负责公司车辆、食堂、固定资产等的管理工作；
8、组织、协调公司的各种会议及大型活动，落实会议精神并检查落实贯彻执行情况；
9、负责公司行政各类资质、证照的办理等事宜；
10、协助上级领导做好企业文化建设、行政奖惩、宣传工作、6S管理；
11、全面负责行政部与其他部门间的协调工作，配合各部门做好各项服务工作；
12、负责公司公共关系的维护；
13、负责公司党群建设工作。
14、领导安排的其他工作。
任职资格：
1.行政管理或相关专业大专以上学历，有生产制造行业同岗位相关工作经验3年以上优先；
2.具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
3具备良好的写作能力，工作严谨、细致。
<p>南京航申科技有限公司于2006年成立，于2010年扩资2000万元成立了江苏航申航空科技有限公司！公司致力于航空事业的发展与建设，目前主要从事航空和军工产品的加工和生产、机电产品的设计与制造、工装模具的设计与制造等；现有员工近百名，其中各类专业技术人员占60%；现有设备30余台套，包括数控车、数控加工中心、三座标检测机和普通机加工设备等；公司一直坚持“人才是企业发展的根本”思想，广纳各路贤才，培养造就了一支团结能战的队伍。同时本着“踏踏实实做人，认认真真做事”的企业精神，凭着“别人不能，我能；别人能，我好”的制造能力，加上主动热情周到的服务，赢得了市场以及客户的信赖和尊重，树立了公司的良好声誉，同时也迎来了与更多客户的合作。公司已有5年历史，管理规范、业务稳定，在机械加工行业具有技术强、质量好的名声和特点，拥有一批素质高、技术精的优秀员工，公司的学习机会多、发展空间大。公司为员工提供如下福利： 1、外地员工包食宿，南京员工提供免费工作餐和班车； 2、入职后办理养老、医疗、生育、工伤、失业保险； 3、每年根据公司效益和个人绩效系数发放年终奖； 4、每个节假日公司为员工发放礼品和礼券； 5、公司每年组织员工集体旅游或拓展活动一到两次 6、每年根据个人绩效进行调整薪资，优秀的员工每年会有更多的调薪机会或进级机会！ 前程无忧招聘信息（7月19日更新）http://search.51job.com/list/co,c,2292060,0000,10,1.html</p>
