专业要求：电网监控技术;输变电工程技术;电力系统及其自动化;
学历要求：大专及以上
工作经验：3-5 年
薪资待遇：5000-15000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
1.根据国家安全生产法律法规和标准的技术要求进展工作；
2.负责公司安全以及各地州项目的安全监管；
3.组织安全风险评估，督促各地州项目部落实对风险点，危险源的安全措施，有效管控安全风险；
4.定期组织安全专题会议，开展安全培训工作，如实记录会议和培训工作情况；
5.安排和对应政府及上级主管部门的常规检查，突击检查，排查事故隐患，提出整改意见，督促落实安全整改措施并记录隐患整改情况；
6.开展现场巡查，及时制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程和违反劳动纪律等不安全行为；
7.组织应急救援演练工作，如实记录应急救援演练工作情况。参与、协作安全事故调查，对事故调查报告提出审查意见；
8.负责组织制定、修订本公司安全管理制度、安全技术规程、环保管理制度和安全技术措施计划，并监督检查执行情况。
9.完成上级领导交代的其他工作；
10.具有注册安全工程师证书者优先。
面试联系方式：
张小姐--(0991)4644401 手机号码：18195908296
邮箱地址：1360219335@qq.om
广东天兴工程咨询有限公司成立于1995年11月，于广州市工商行政管理局天河分局注册登记、注册资金1010万元。经建设部批准具有电力工程甲级、房屋建筑工程乙级监理资质的监理公司。公司业务涵盖电力、房建等行业。公司现有工程技术人员102人，高级职称人员12人，中级技术人员40人，初级技术人员30人，国家注册监理工程师27人。
公司成立以来，不断开拓进取，积极吸纳高素质、高水平、经验丰富的优秀专业人才，实行科学化管理，不断提高管理水平，现已发展成为一家具备一定综合实力的专业化监理公司。独立承担过的监理工程类型有220KV及以下输变电工程、供电配网工程，房屋建筑等监理项目，其中多个项目获得优良样板工程，云浮市郁南10kV宝珠台区工程监理（广东电网公司2010年度“安全、优质、文明”样板工程配网项目），新增枫木塘一、枫木塘二配变解决都城站都城Ⅱ线民政局配变过载工程、县政府新增台变工程（广东电网公司2011年度“安全、优质、文明”样板工程配网项目），新增中学二号公变解决龙溪站F3线龙华镇中学公变重载、新增栗园桥头台区解决忠信站工业园线F10百花园台区重载工程、新增高田2#配变解决六都站大河线高田1#配变供电半径过长的问题（广东电网公司2012年度“安全、优质、文明”样板工程配网项目）等，公司根据工程中的要求及特点，采用有用性、相关性、调整性、能动性的方法，配备相应的技术人员及设备，进行科学规范的现场管理，并在工作中建立了一套完整的质量控制体系，已通过了质量管理体系认证ISO9001:2015标准、职业健康安全管理体系认证GB/T28001:2007标准、环境管理体系认证ISO14001:2015标准。
公司秉承“安全第一、预防为主、守法经营、综合管控、全员参与、持续改进”的安全生产方针，以服务社会为宗旨，坚持公正、守法、诚信、专业的基本原则。本着真诚合作、热情服务的精神，为客户提供合理、优质的服务，为建设单位创造良好的经济效益和社会效益。面对日益竞争激烈的市场，公司将继续以顾客为关注焦点，上下一心，持续改进，以优质的服务回报顾客，共创辉煌的未来！
