专业要求：
学历要求：本科及以上
工作经验：不限
薪资待遇：面议
招聘人数：3
招聘对象： 社会人才
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工作地区： 武汉市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 10
公司性质：公司规模：所属行业： 互联网/电子商务 教育/培训/院校
职位描述：
【岗位内容】1、通过微信联系高意向学员，提供专业的咨询服务；2、根据学员的具体情况，推荐合适的课程班型；3、详细公司课程的服务内容和教学优势，实现学员报读；4、指导学员通过在线支付或就近分校进行交费。【岗位要求】1、年龄18-28周岁，大专及以上学历；优秀者可放宽学历条件；2、表达流畅，能熟练地与学员进行沟通；3、热爱销售，有较强的学习能力，踏实，专注，愿意为自我的提升付诸努力；4、热爱生活、工作严谨、吃苦耐劳、有责任心，有团队合作精神；【岗位优势】1、在线教育适用全国各地学员，市场大资源多。2、成立至今十六年，大企业值得信赖，高发展。3、学员主动咨询，在官网留有信息：姓名、号码、学习需求等。4、公司处于发展阶段，销售岗在增员的同时，需要按10:1提拔主管。【薪资水平】1、无责底薪+提成+奖金=８千以上，不封顶！2、2017上半年的薪资数据显示： 入职1个月的新员工：均薪在6k～8k， 入职2个月及以上的老员工：均薪在8k～10k，60%在１万以上。3、丰厚奖励：现金、旅游、Iphone等【其他福利】1、入职即购买六险一金；2、转正后免费学习公司所有课程，提升员工职场竞争力；3、每周下午茶、生日庆祝会、周年庆祝会、销售荣誉宴等；4、聚餐聚会、周末出游、节日礼品、游戏活动；5、羽毛球社、篮球社、足球社、舞蹈社等业余活动。尚德官网: http://www.sunlands.com公司地址：武汉市洪山区当代光谷梦工厂3号楼招聘负责人:朱先生 18702735356有意者可直接电话预约面试。 [详情]
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工作地区： 武汉市 学历要求：大专及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 8
公司性质：公司规模：所属行业： 互联网/电子商务 教育/培训/院校
职位描述：
【招聘】尚德在线教育科技有限公司我们坚信，一次正确的选择，胜过百次的盲目努力，找工作就要看平台-尚德机构，职业培训领跑者！大公司值得信赖有保障，为您提供广阔的平台和创业的基石！尚德机构提供这样的平台，全国3大Call center，200多家分校，专业咨询服务人员，定期的培训提升自己的能力，完善的管理岗培训方案，在这里是你施展才华以及提升能力的企业。希望有志之士勇敢的加入进来，为自己的职业生涯增添色彩！尚德机构打造高级电话咨询精英，让你开心工作，享受生活，想要挑战高薪吗？（首年平均月薪5000-8000元，35%以上员工月收入过万！老员工更有优厚待遇）你想得到全方位培训吗？（为员工提供免费的学历提升、职业技能考证）你想实现职场三级跳吗？（公平、公正、公开、迅速晋开，内部优先提拔）行业内极具竞争力的薪酬、人性化的管理；尚德机构人力资源部火热招聘中，用最优厚的福利待遇，留住最优秀的销售人才！你敢来挑战吗？岗位职责：1、通过微信给意向学员进行课程咨询；2、在CRM系统中及时准确输入并更新学员信息；3、按时完成每天的工作量，达成一定的业绩目标；4、无需外出，无需开发客户资源，仅针对意向学员进行课程咨询；5、顾问式营销，有无销售经验均可。任职要求：1、年龄18-28岁，大专及以上学历2、较强的表达与沟通能力，普通话标准 ；3、较强的学习能力,可快速掌握专业知识；4、工作严谨、吃苦耐劳、有责任心，有团队合作精神；晋升空间：1、销售能力平台：初级咨询师 - 中级咨询师 - 资深咨询师；2、销售管理平台：见习咨询师 -高级咨询师-咨询主管-咨询经理-咨询总监；优秀的咨询师也可向项目管理、运营管理、质检管理、培训讲师等多方向发展！二向箔是尚德机构最大的核心部门，拥有完善的咨询流程，业内优秀的咨询团队，我们一直被复制，从未被超越！网络销售的工作有一定的压力，但是薪金待遇也是最丰厚的。我们制定了相应的奖励制度，具有完善的激励机制和培训体系。我们不仅注重团队合作，同时给个人成长提供广阔的发展空间。如果你是一位有志之士、你是一位销售精英，喜欢轻松有活力的精英团队，那么就赶紧加入我们这个团队吧！联系人：邹庆玲 15172534262地址：武汉市洪山区光谷梦工场3栋7楼 [详情]
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工作地区： 北京 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：5-10 年薪资待遇：20-30 月薪招聘人数： 3
公司性质：公司规模：所属行业：跨领域经营
职位描述：
1、定位作为智慧城市设计建设团队和设计负责人的重要决策参谋，面向具体的智慧城市项目，结合自身深厚的政务/产业/民生和DT知识，向设计团队提供优秀的智慧城市设计思想、方法、方案、关键要素和对应内容，承担方案关键成果交流汇报评审和完善工作，负责形成具有竞争力的智慧城市顶层设计方案，并持续在建设、运营、投融资招商等环节发挥重要作用。2、主要工作（1）贯彻DT驱动新型智慧城市建设，打造活力创新、产业繁荣、生态宜居、可持续发展新智慧城市的理念；（2）协助领导制定智慧城市顶层设计工作目标和计划（3）作为主要角色，组织与政府各部门、重要企事业单位调研，交流，把控交流方向，形成主要观点，转化为工作方向目标（4）对外向政府对口部门、对内向公司决策层，汇报设计成果、问题和推进办法，形成主要观点，转化为工作方向目标（5）作为主要角色，参与与智慧城市第三方优秀方案提供商的技术合作交流和谈判（6）对智慧城市顶层设计方案组织阶段性统稿、评审，形成最终成果物（7）在智慧城市建设、运营、投融资招商等环节持续发挥关键作用3、任职要求：（1）主导过2-3个1-2-3线城市智慧城市顶层设计工作（2）带领20人以上的跨部门设计团队（3）擅长与政府机构各主要部门有较深入沟通，作为主要负责人向政府主要领导汇报智慧城市顶层设计的工作推进成果，提出关键问题和针对性的措施建议，从较宏观的技术角度组织研讨，不断解决问题，有序高效推进工作 [详情]
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