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专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：不限
薪资待遇：4000-6000 月薪
招聘人数：5
招聘对象： 应届毕业生
人事招聘专员 5名
无责底薪：4.5K/月+年终奖 年度薪酬收入范围：6万-7万 提供住宿
任职要求：
（1）大学大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理类专业；
（2）专业知识扎实，熟悉人力资源六大模块；
（3）具有较强的沟通、协调能力及团队协作意识；
（4）写作能力较强，能熟练使用相关办公软件并接受出差或外派。
岗位职责：
年度招聘计划的实施；
招聘信息发布、筛选、预约、面试；
招聘渠道维护及开发；
入职手续的办理；
招聘计划表的维护；
工作地点：湖北
岗位双休，公司提供住宿，春节假期15-20天，一年2次员工层级评定。
邮箱：yxsyhr10@163.com（格式：“学校＋应聘岗位＋姓名”）
无责底薪：4.5K/月+年终奖 年度薪酬收入范围：6万-7万 提供住宿
任职要求：
（1）大学大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理类专业；
（2）专业知识扎实，熟悉人力资源六大模块；
（3）具有较强的沟通、协调能力及团队协作意识；
（4）写作能力较强，能熟练使用相关办公软件并接受出差或外派。
岗位职责：
年度招聘计划的实施；
招聘信息发布、筛选、预约、面试；
招聘渠道维护及开发；
入职手续的办理；
招聘计划表的维护；
工作地点：湖北
岗位双休，公司提供住宿，春节假期15-20天，一年2次员工层级评定。
邮箱：yxsyhr10@163.com（格式：“学校＋应聘岗位＋姓名”）
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更新时间：2018-01-08
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工作地区： 六盘水市 学历要求：不限性别要求：不限
工作经验：1-3 年薪资待遇：6001-8000 月薪招聘人数： 4
公司性质：股份公司公司规模：100 - 499人所属行业：园林
职位描述：
岗位职责：1、 依据项目施工图、技术要求、进度、工程估算、程序、质量要求及安全标准实施现场施工； 2、 施工资源控制，包括人力、材料、机具和设备的控制与管理； 3、 根据施工工程师和计划人员提供的资料记录项目进展； 4、 确保每日和每周的计划落实到工长； 5、 确定施工人员以达到施工进度，监督施工人员以确保施工计划的实施； 6、 负责施工现场情况反馈，难点问题可以迅速根据现场情况和设计工程师的意见进行施工调整； 7、 及时向工程主管报告工作，解决施工管理过程中的问题，协调各方单位的关系。 任职资格： 1、本科以上学历，建筑、结构及相关专业优先； 2、两年以上现场施工管理工作经验，具备专业资质者优先； 3、熟悉本专业施工工艺、操作规范、质量标准，了解招投标及设计工作流程； 4、较好的现场综合协调能力，较高的沟通技巧； 5、可以适应外地施工项目，能服从公司统一调配。 [详情]
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