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专业要求:
学历要求:大专及以上
工作经验:不限
薪资待遇:15-18万 年薪
招聘人数:若干
招聘对象: 社会人才
岗位职责
1、负责35KV及以上施工项目的标书制作、技术协议起草及签订等技术支持工作;
2、负责制定施工项目的施工计划,主持电气施工、质量、安全、进度、造价等管理工作;
3、组织并参与项目商务及技术谈判,协调各相关部门和机构,并负责起草各类协议、意向、合同等文件;
4、随时掌握工程施工进度、质量情况,协调解决施工中出现的问题,督促工程项目按计划完成,协助具体工程的验收。
岗位要求:
1、专科及以上学历,高压、机电、电气自动化、工程建设等相关专业,45岁以下;
2、熟悉标书方案制作及技术协议拟定;熟悉沟通方法与技巧,处理客户有关技术性问题,进行技术培训和交流;
3、熟悉电力相关行业的规范制度,对新能源产业有一定的了解,有较丰富的项目管理经验;
4、3年以上电气设备施工工作经验;二级及以上建造师,有输变电、光伏及风电施工经历者优先;
5、具有极强的敬业精神和责任心,工作细心,认真负责,能够长期出差、驻外。
工资面议 联系电话:18980496387 联系人:郑总
1、负责35KV及以上施工项目的标书制作、技术协议起草及签订等技术支持工作;
2、负责制定施工项目的施工计划,主持电气施工、质量、安全、进度、造价等管理工作;
3、组织并参与项目商务及技术谈判,协调各相关部门和机构,并负责起草各类协议、意向、合同等文件;
4、随时掌握工程施工进度、质量情况,协调解决施工中出现的问题,督促工程项目按计划完成,协助具体工程的验收。
岗位要求:
1、专科及以上学历,高压、机电、电气自动化、工程建设等相关专业,45岁以下;
2、熟悉标书方案制作及技术协议拟定;熟悉沟通方法与技巧,处理客户有关技术性问题,进行技术培训和交流;
3、熟悉电力相关行业的规范制度,对新能源产业有一定的了解,有较丰富的项目管理经验;
4、3年以上电气设备施工工作经验;二级及以上建造师,有输变电、光伏及风电施工经历者优先;
5、具有极强的敬业精神和责任心,工作细心,认真负责,能够长期出差、驻外。
工资面议 联系电话:18980496387 联系人:郑总
四川历涛电力工程有限公司成立于2020年4月,注册资本5000万元。总公司位于成都市龙泉驿区驿都西路316号绿地468锦峰11层1104号,拥有电力工程施工总承包叁级资质证书。是一家提供电力工程建设、电力工程项目管理、电气设备调试及电力工程勘察设计、施工、监理、技术服务、咨询等为一体的全价值链一站式工程服务的综合性电力企业。业务主要涉及电网建设、民用供配电工程建设、电力工程设计、电力设备调试、供电设施运行维护、电力设备故障抢修等,致力于为客户提供专业、高效、节约的电力相关服务。
公司管理体制已按《中华人民共和国公司法》规定运作,公司内部设立董事会、技术管理部、人事、财会、行政等职能管理部门和设计部、工程部两个主营业务部门,拥有一支以项目设计和工程施工为核心,且与采购、施工、安装、监理、调试和运营一条龙的全方位人才队伍,项目管理团队成员均具备丰富的电力工程设计与施工经验,以掌握核心技术为根本,以品质管理为保证,以优化设计为核心,降低项目成本和缩短项目工期,努力打造一流的电力和水利工程项目,给客户利益以最大化保障。
公司十分注重人才的开发和培养,始终把人力资源作为公司的第一资源,着力打造一支专业技术和管理骨干队伍,用优秀的工程技术和管理人才提供优质服务。目前公司专业技术人员占全体员工的80%以上,包括国家注册一级建造师,设计工程师及监理工程师等高级技术人员,其中高级职称2人,中级职称8人,初级职称10人。持电监会颁发电工进网作业许可证人员25人,其中高压类20人,特种类5人(高压试验1人,继电保护2人,电缆试验2人)。
锦星以“真诚服务,追求卓越”为精神,“建精品工程、做行业先锋”为目标,依托超前的战略、有效的管理,正在努力建设成为资产优良、实力雄厚、管理先进、全省一流,具有影响力和竞争力的企业。我们以精湛的技术、可靠的质量、优质的服务致力于客户,立足“电网建设、民用供配电工程建设、电力设备调试、供电设施运行维护、电力设备故障抢修”等业务,不断扩大市场占有份额,不断培植新的利润增长点。坚持技术革新、技术改造,运用新技术创造价值;坚持信息化建设步伐,用现代管理手段强化企业管理,提升公司管理水平;坚持以客户为中心,快速响应客户需求,持续为客户创造长期价值。将竭诚为客户提供全方位、多元化、多层次服务,与各界同仁精诚合作,共创辉煌。
公司管理体制已按《中华人民共和国公司法》规定运作,公司内部设立董事会、技术管理部、人事、财会、行政等职能管理部门和设计部、工程部两个主营业务部门,拥有一支以项目设计和工程施工为核心,且与采购、施工、安装、监理、调试和运营一条龙的全方位人才队伍,项目管理团队成员均具备丰富的电力工程设计与施工经验,以掌握核心技术为根本,以品质管理为保证,以优化设计为核心,降低项目成本和缩短项目工期,努力打造一流的电力和水利工程项目,给客户利益以最大化保障。
公司十分注重人才的开发和培养,始终把人力资源作为公司的第一资源,着力打造一支专业技术和管理骨干队伍,用优秀的工程技术和管理人才提供优质服务。目前公司专业技术人员占全体员工的80%以上,包括国家注册一级建造师,设计工程师及监理工程师等高级技术人员,其中高级职称2人,中级职称8人,初级职称10人。持电监会颁发电工进网作业许可证人员25人,其中高压类20人,特种类5人(高压试验1人,继电保护2人,电缆试验2人)。
锦星以“真诚服务,追求卓越”为精神,“建精品工程、做行业先锋”为目标,依托超前的战略、有效的管理,正在努力建设成为资产优良、实力雄厚、管理先进、全省一流,具有影响力和竞争力的企业。我们以精湛的技术、可靠的质量、优质的服务致力于客户,立足“电网建设、民用供配电工程建设、电力设备调试、供电设施运行维护、电力设备故障抢修”等业务,不断扩大市场占有份额,不断培植新的利润增长点。坚持技术革新、技术改造,运用新技术创造价值;坚持信息化建设步伐,用现代管理手段强化企业管理,提升公司管理水平;坚持以客户为中心,快速响应客户需求,持续为客户创造长期价值。将竭诚为客户提供全方位、多元化、多层次服务,与各界同仁精诚合作,共创辉煌。