新疆众和股份有限公司（XINJIANG JOINWORLD CO.,LTD.）简称“新疆众和”（股票代码：600888），是中国最早从事铝电子新材料产品研制、生产的企业，于1996年在上海证券交易所上市，是新疆第一家上市的工业企业。历经五十多年的发展，已成为特变电工“一高两新”四大产业的重要组成部分，中国战略性新材料产业的核心骨干企业，中国电子材料百强企业。

近年来，公司以绿色、科技、节能、环保的铝电子新材料产业为发展方向，构建起以乌鲁木齐高新北区产业园和甘泉堡新材料产业园互为支撑，以“煤-电-高纯铝-电子铝箔-电极箔”新材料循环经济产业链为主体，冶金技术服务、矿产资源开发、能源及电力运营、金融物流贸易共同发展的“1+4”产业战略格局。公司依托新疆丰富的资源，实现了新疆优势资源就地转换，按照零污染、低能耗、全循环经济的发展模式，实现了为新型工业技术更新换代，为环保型社会提供了“绿色”原材料保障及解决方案。

公司是国家首批“创新型企业”、“国家技术创新示范企业”、“国家火炬计划重点高新技术企业”，拥有“国家认定企业技术中心”、“博士后科研工作站”，被批准设立“铝电子材料国家地方联合工程实验室”、引领着国内电子新材料行业技术发展方向。近年来，公司注重加强自主创新能力建设，成为首批国家认证的两化融合体系贯标试点单位，拥有8项软件著作权；累计获得国内外知识产权200余项，主导制定了《电解电容器用铝箔》、《高纯铝》等10余项国内外行业标准；先后承担了《极大规模集成电路制造关键材料》，《高比容电子铝箔研究与开发》等7项国家“863”计划项目、2项“国家科技支撑计划”和1项“国家科技重大专项”等一系列国家新材料领域重大科研攻关课题和领跑工程；培养了一支以院士、国内外知名专家为核心的人才队伍；先后与东北大学、北京科技大学、中南大学等高校院所，建立了产、学、研、用的长效合作机制，成为国内著名学府的人才培养基地，在铝基结构型、功能型材料尖端产品研发和生产领域实现了历史性突破。

公司的高纯铝、电子铝箔、电极箔产品已全面替代进口，实现了向原产地美国、日本、韩国等发达国家和地区的批量出口，销售网络覆盖亚、欧、美等15个国家和地区。

公司开展科技创新，在新材料产品研制领域拥有全套高纯铝生产和检测技术，可生产纯度为99.95%至99.9995%全系列高纯铝及合金产品设备和工艺技术均达到国际领先水平，产能达5万吨，是全球最大的高纯铝及高纯合金生产基地，已为神州载人航天工程、北京奥运会、国防军工、航空航天事业提供了绿色环保高性能材料，促进了国家科技创新能力的飞速发展。

公司自主研发的环保型高、低压电子铝箔生产技术，填补了国内空白，以高起点、高标准建造了中国国内最大的环保型电子铝箔生产线，年产电子铝箔3.5万吨,产品已通过国际联盟RoHS环保认证和海外高端客户的绿色供应商认证。目前可批量生产210V至1000V全系列电极箔产品，年产高、中压电极箔1500万平米，作为储能产品，铝电解电容器在电脑、电视、空调、照相机等家用电器、通讯、医疗、汽车电子、太阳能光伏、风力发电等领域广泛使用, 全系列产品性能指标均达到国内外先进水平。

公司自主研发高性能合金结构件、环保铝型材及铝线缆，生产环境及试验检测手段位居行业先进水平，通过国家节能产品认证，具备成套项目实施、装备制造及试验能力，产品在高速列车、飞机座椅、装饰材料、工业散热器、城市综合办公建筑和超高压电力传输工程中广泛使用。

结合公司新材料产业发展战略，公司加快制造服务业发展，促进铝材料产业和电力行业节能减排，固废循环再利用，拥有热熔焊剂技术和电力工程施工总承包资质，并承担了行业大型电解槽及熔保炉大修项目、塔吉克斯坦2×50MW机组的运行和维护。依托主业优势，逐步建设成为全国范围内规模最大、技术能力最强、服务最优的电解铝配套服务产业的服务运营商。同时，公司为加快优势资源的获取，推动上游经济的开发和利用，与新疆地矿局第一地质大队成立合资公司合作开发鄯善县梧桐沟菱镁矿。依托菱镁矿开发出的各类产品，广泛应用于钢铁、建材、有色金属、化工、机械、电力乃至国防等高温工业，逐步搭建具有行业竞争力的产业链，形成原矿开采区、初级产品加工区、深加工区“三位一体”的矿产资源产业格局。

公司紧密结合信息技术发展，利用乌鲁木齐城市中心物流枢纽优势，加快推动物流产业发展，已具备铁路运输、物件仓储、公路配送、包装、物流运作、供应链规划、设计管理、商贸金融、期货交割为一体的综合服务能力，高起点建设的物流园区将成为西北地区最大的铝材料交易基地，最大的有色金属原材料集散地，国家东联西进、东进西出的重要陆路交通口岸和海关保税区。

公司以发展绿色科技、智能环保、可靠高效的节能产品为理念，坚持发展与社会共赢，与员工共赢，积极履行企业社会责任，依法纳税，扩大就业，公司少数名族员工占比达25%。扶贫帮困、捐资助学、捐建学校，认真履行大企业的社会责任，深怀感恩回报社会。同时配套建立员工运动、餐饮、住宿等设施，极大改善员工的学习生活环境，通过举办集体婚礼、实行高考入学奖励资助、困难员工救助、帮扶等民心工程，使员工归属感、认同感和企业凝聚力得到了极大提升。努力打造以发展成果与员工共享的和谐幸福企业，并将爱心传递和延伸，为国家和谐发展、繁荣富强增添正能量。

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