专业要求：建筑电气与智能化;建筑电气工程技术;电气工程及其自动化;
学历要求：不限
工作经验：1-3 年
薪资待遇：6000-8000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
2、有较强的绘图功底，有道路照明及电力通信设计相关工作经验；
3、能够熟练的运用多种电气设计软件，
4、熟悉道路照明设计各项规范要求；
5、对设计工作充满热情，有较强的设计能力。
湖北建科科技集团（以下简称“建科集团”）创立于2002年，总部设于中国光谷，十九载筚路蓝缕，后来居上实现高质量的跨越式发展，已成为甲级资质最齐备、国内领先的勘察设计行业综合性大型民营集团。紧跟国家重点战略，规划、建筑、交通、城建、环保、能源、工程总承包、检测监测等八大板块协同发展，并开启全过程工程咨询和工程总承包的新征程。
以旗下七家子公司为载体，遍布全国的四十余家分公司为发力点，为集群项目和单体项目提供全生命周期一体化解决方案，企业综合实力在设计行业民营企业中已位列湖北第一，国内前十！
才济一堂方能人才辈出，建科集团发展的第一生产力就是这支以研发创新为原动力、汇聚强大智慧力量的高素质人才队伍。建科集团现有员工总数2085人。其中，工学博士2名，硕士研究生528名，本科以上学历1900余名，各类专业技术人员占比85%以上，中高级职称工程技术人员1500余名，各专业注册工程师共计200余名。人才整合体系的建立，为建科集团吸引着各类专业化和尖端的优秀人才的加入。
功勋卓著，别具匠心。建科集团已连续10次踏入湖北百强榜单，其中包括“湖北服务业企业100强”“武汉民营企业100强”“武汉服务业企业100强”“湖北民营企业100强”等多项百强荣誉。此外，还荣获了“湖北省优秀企业（金鹤奖）”，被武汉设计之都促进中心邀请成为“常务理事单位”，并荣获省部级优秀勘察设计奖项二十余项。建科集团拥有有效技术专利百余件，软件著作权十数项，主编起草国家及行业标准三项，参编国家及行业标准二十余项，目前已处于行业的领先水平。
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工作地区： 武汉市 学历要求：不限性别要求：不限
工作经验：5年以上薪资待遇：6000-12000 月薪招聘人数： 4
公司性质：民营企业公司规模：所属行业：
职位描述：
从事220kV及以下输电线路设计，5年以上输电线路电气或线路结构设计工作经验,高压输电线路和土木工程等相关专业，电力院校专科及以上学历。有大中型电力设计院经验优先，熟练掌握设计规范、规程，了解本行业最新动态和技术发展方向。公司坚持以人为本，注重给员工创造和谐的工作环境，公司提供富竞争力的优厚的薪酬，并提供完整的福利待遇，具体薪水可面议！公司注重诚信为本、拥有完善的、公平、公正、透明的分配体系，提供愉快友好的工作环境，公司愿意与个人共同进步与成长，并匹配相应能力的待遇。同时提供广阔的发展空间！ [详情]
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工作地区： 武汉市 学历要求：不限性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：8000-12000 月薪招聘人数： 3
公司性质：民营企业公司规模：所属行业：
职位描述：
从事220kV及以下输电线路设计，5年以上输电线路电气或线路结构设计工作经验,高压输电线路和土木工程等相关专业，电力院校专科及以上学历。有大中型电力设计院经验优先，熟练掌握设计规范、规程，了解本行业最新动态和技术发展方向。公司坚持以人为本，注重给员工创造和谐的工作环境，公司提供富竞争力的优厚的薪酬，并提供完整的福利待遇，具体薪水可面议！公司注重诚信为本、拥有完善的、公平、公正、透明的分配体系，提供愉快友好的工作环境，公司愿意与个人共同进步与成长，并匹配相应能力的待遇。同时提供广阔的发展空间！ [详情]
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工作地区： 深圳市 学历要求：初中及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 2
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
岗位职责:1、安全岗：负责全厂人员、财物的安全管理,，维护公司各项规章制度；2、门卫岗：对进出公司车辆及人员进行相关证件物品检查；3、内保岗：维护管辖区域内治安秩序，预防和查处安全事故，做好安保卫工作，维护正常工作秩序；4、消防岗：熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及紧急事故之预防演习与应急处理；5、工厂5S检查。任职要求：1、五官端正，身体健康，吃苦耐劳，无不良嗜好；2、初中以上文化程度，要求退伍军人；3、性格稳重，思想品德好，无违法犯罪前科，具有基本法律常识；4、工作日需住公司，不允许外住；5、过年、过节均需留岗，一、三、五需体能训练。 [详情]
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工作地区： 深圳市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：5-7 年薪资待遇：面议招聘人数： 若干
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
工作职责：1、对PCB汽车产品线内外部、外部质量指标负责；2、负责组织、协调资源建立、完善、维护工厂汽车质量保证系统有效运作，有效保障汽车质量保证系统满足汽车客户质量保证系统和产品质量需求；3、负责汽车新产品、新项目开发过程及结果，满足汽车质量体系及客户质量相关要求，包括但不限于体系、产品、出货报告、APQP、PPAP证据等;4、组织资源了解汽车行业、汽车客户端需求，有效识别转化汽车行业、汽车客户需求转换成内部需求，并确保有效落实执行；5、负责组织资源有效处理客户端质量问题。任职资格：1.5年以上汽车板质量管理工作相关经验2.熟悉汽车体系IATF 16949及VDA 6.3，并具备相关资质证明或者证书3.具有丰富的汽车客户新产品、新项目或认证产品项目引进及质量管理经验（包括APQP流程及PPAP报告经验）4.具有汽车行业国内、外大型客户陪审、应审及客户问题处理经验5.具有PCB相关任职经验者优先 [详情]
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