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专业要求：市场营销、经营管理类;
学历要求：不限
工作经验：28-48 年
薪资待遇：面议
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
岗位要求：
1、具有极强的业务能力和管理能力，对市场变化敏感，有良好的市场判断、开拓能力和 团队管理能力。
2、5年以上机电企业销售管理经验，有水泵产品销售经验者优先。
3、有项目独立操作能力，积极的心态，能够带领团队，良好的职业道德。
职位描述：
1、依照公司的销售目标，提交销售计划，完成销售目标，贯彻执行公司销售决策。
2、负责日常管理工作及下属员工的管理、指导、培训及评估；
3、对市场的变化做出及时的判断和预测，对所制定的市场策略及实施情况进行督查、修正；
4、有效地带领销售团对进行市场开拓和维护， 达到公司额定的销售目标。
1、具有极强的业务能力和管理能力，对市场变化敏感，有良好的市场判断、开拓能力和 团队管理能力。
2、5年以上机电企业销售管理经验，有水泵产品销售经验者优先。
3、有项目独立操作能力，积极的心态，能够带领团队，良好的职业道德。
职位描述：
1、依照公司的销售目标，提交销售计划，完成销售目标，贯彻执行公司销售决策。
2、负责日常管理工作及下属员工的管理、指导、培训及评估；
3、对市场的变化做出及时的判断和预测，对所制定的市场策略及实施情况进行督查、修正；
4、有效地带领销售团对进行市场开拓和维护， 达到公司额定的销售目标。
福建银嘉机电有限公司是一家专业生产水泵、铸件、塑料制品的企业。 厂区占地面积******平方米，员工600多人。公司系福建省重点项目企业、宁德市私营企业20强、中国建设银行AAA级信用企业，连续9年当选福建省重合同守信用企业，“银嘉”商标被评为“福建省著名商标”。 诚挚地欢迎您加入银嘉并在银嘉成就您的事业。 不断前进、不断发展中的银嘉机电，将为大家提供宽阔的梦想舞台与广阔的发展空间，希望您能充分发挥自己的才能、潜质。
薪资福利：
1、提供具市场竞争力的薪酬。
2、公司为员工办理养老、失业、工伤、生育等保险。
3、公司为员工开办非盈利性质的食堂，除食物成本以外的食堂管理费用由公司承担。
4、提供功能齐全、设施完备的宿舍，配备床铺、电风扇、热水器、淋浴房、卫生间、独立阳台等生活设施。
5、成长空间：提供多样的培训机会；外聘讲师开设讲座；适时户外拓展训练；表现优秀的员工可晋升为储备干部、管理人员；给予特殊专业、技术专长人员个案调薪机会。
面试需要携带的其相关证件：
1、个人简历、求职信各一份，
2、居民身份证（查验原件，留存复印件）。
3、最高学历证明（查验原件，留存复印件）。
4、资历、资格证书（查验原件，留存复印件）。
5、彩色一寸半身免冠照片三张。 简历投递： 简历请提供近期彩色免冠清晰照片。
