专业要求：车辆工程;
学历要求：大专及以上
工作经验：1-3 年
薪资待遇：4000-8000 月薪
招聘人数：2
招聘对象： 社会人才、应届生均可
1.负责整车总体性能设计计算、底盘布置设计
2.负责底盘传动系、行驶系、转向系、制动系等各相关系统及其总成和部件的的性能计算、优化匹配分析和详细设计（包括产品数模、图纸、明细表等相关技术文件）
3.负责解决试生产及制造支持、技术改进；根据售后、市场、生产反馈的问题，分析根本原因，制定解决方案，验证实施，固化推广，提升产品质量可靠性
4.根据国家和企业标准，编制底盘相关资料，（供货技术条件、设计规范、产品说明书等）
任职要求：
1.车辆工程或相关专业大专以上学历，有三年以上汽车/电动车行业底盘设计工作经验
2.熟悉底盘总成系统，能够独立承担底盘设计与优化工作，有较强的动手能力及现场解决问题的能力
3.熟练使用word、excel等办公软件，CAD/CAXA/UG/CATIA等专业软件
4.有良好的团队合作精神,能承受较强的工作压力，沟通能力强，团队意识强，能吃苦耐劳；（毕节本地人优先）
贵州兴国新动力科技有限公司
企业简介
一、简介
贵州兴国新动力科技有限公司是重庆兴国集团在毕节投资的重点项目，于2013年启动毕节电动车生产基地的建设，2014年正式投产。公司核心经营思想，造“安全、舒适、经济、环保”的新型电动汽车。
根据兴国集团对贵州兴国新动力科技有限公司长远规划，在贵州毕节占地1000亩，投资21亿元。分两期开发，一期占地500亩，投入11亿元,现已具有年产50万电动摩托车、10万辆电动轿车、2万辆特种车的生产能力。
兴国公司储备电动车生产技术多年，先后在上海、江苏、重庆等地设立多个研发中心。并聘请国内外多名相关领域的专家，形成了以高级工程师等高层次专业人才为核心的人才梯队，拥有多项自己的核心专利技术，在战略创新上，努力探索“四新”——“新技术、新材料、新工艺、新机制”的应用；在产品市场定位上，明确提出“四化”——”小型化、轻量化、智能化、经济化”。
贵州兴国新动力科技有限公司致力于科技创新、管理创新，遵循“追求卓越品质、塑造驰名品牌、实现顾客满意”的质量方针，打造行业强势品牌为目标，贵州兴国新动力科技有限公司公司现有员工1000余人，其中研发人员150余人，中高级技术职称的人才50余人；贵州大学机械工程学院、贵州工程应用技术学院机械工程学院现有相关研究教授、副教授等高科技人才30余名，拥有以清华大学、重庆大学教授为首的一流研发团队，设立了技术中心、检测中心，配备了一流的专业化自动生产线，并具备了一批中高级技术和管理人才，确保了产品研发和完善的“产、学、研”体系。
贵州兴国新动力科技有限公司以新能源汽车关键技术的研究和产业化为重点，通过新能源汽车产业平台的建设，全面提高我省乃至全国新能源汽车的科研开发水平，促进大规模工业化生产，为我省乃至全国新能源汽车产业的快速发展奠定基础，为我省乃至全国新能源汽车产业提供关键技术支撑。
依托“兴国”的行业地位和品牌优势，积极争取国家和地方政府部门的产业政策；加强面向产品市场的成套技术研发，加快“兴国”技术成果市场转化；积极培育“兴国”品牌竞争力；打造成西南乃至全国的电动车品牌。