专业要求：
学历要求：本科及以上
工作经验：3-5 年
薪资待遇：面议
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
公司深耕光伏单晶领域，依托母公司隆基股份可靠、稳定的核心材料供应，引进先进设备，汇聚全球技术专家，建立国内一流研发中心，致力于推动高效单晶技术在全球光伏市场的应用。公司通过隆基股份与华为、特变电工、国开新能源等知名企业建立战略合作关系，产品畅销国内、亚太、欧洲及美洲市场。
乐叶人正以执着的进取精神、矫健的前进步伐，不断创新和突破自我，推动中国光伏产业向高技术、低用电成本方向发展，为将乐叶光伏打造成为“中国光伏领跑者”而不懈努力。我们将引领人类能源供给的新变革，“善用太阳光芒，创造绿能世界”。
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工作地区： 西安市 学历要求：不限性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 50
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
实际工作地点：西安、浙江衢州、江苏泰州 岗位职责：电池组件研发、单晶研发、机构开发、磨削研发等相关工作。 任职要求：1. 电池组件研发（1） 专业: 物理类、材料类、化学、光伏类、机械类、电气类（2） 学历：本科、硕士、博士（3） 工作地点：西安、泰州、衢州2. 单晶研发（1） 专业：物理类、材料类、光伏类（2） 学历：本科、硕士（3） 工作地点：西安3. 机构开发（1） 专业：机械类、控制类（2） 学历：本科、硕士（3） 工作地点：西安4. 磨削研发（1） 专业：物理类、材料类、机械类、控制类（2） 学历：硕士（3） 工作地点：西安 [详情]
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工作地区： 西安市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：面议招聘人数： 1
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
岗位职责：1、根据公司发展需要，参与制定合理的定岗定员；2、负责制定招聘计划并组织实施，确保招聘质量及时效；3、负责开展外部薪酬调查、内部薪酬分析并制定合理的薪酬标准；4、负责员工考勤、工资、个税的计算、审核、发放工作；5、负责定期测算、评估各岗位的薪酬标准，确保内部公平性；6、负责工厂绩效考核制定、管理工作，不断提高员工工作绩效，组织员工年度等定期的绩效评估、绩效面谈并汇总结果，对员工绩效改进计划检查追踪；7、负责公司人力资源费用和人工成本控制，对公司的月度人员变动信息进行及时通告；8、建立并维护公司相关外部业务关系，收集外部信息并及时反馈；9、负责工厂企业文化建设。任职要求：1、本科及以上学历；2、八年以上人力资源工作经验，三年以上人力资源经理工作经验，二级人力资源管理师优先；3、具备专业的面试评价能力；4、具备良好的计划组织能力、良好的压力承受能力；5、熟练使用办公软件。 [详情]
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