专业要求：园林;建筑工程管理;
学历要求：本科及以上
工作经验：5-20 年
薪资待遇：8000-20000 月薪
招聘人数：6
招聘对象： 社会人才
2，具有五年以上园林建设项目管理经验，三年以上项目经理经验，曾成功操作至少两个规模在1500万以上的项目；
3，有丰富的园林建筑专业知识及工程项目管理经验，善于带领团队；
4，有良好的职业操守及强烈的责任心，沟通协调能力强，亲和力强；
5，有小车驾驶牌照，并能接受长短期外派。
具体薪酬：面议
广东百林园林股份有限公司,股票代码836183，成立于2007年4月，是一家集风景园林景观设计及工程、绿化专业维护、苗木及园艺生产销售、园林技术与材料的创新及研发为一体的综合性园林景观生态系统运营商。注册资金3500万元，具有雄厚的技术力量、一流的施工队伍以及较强的企业综合实力。
年轻的百林秉承着“勤奋务实、学习创新”的企业精神，传承古典园林精髓，融入现代造园工艺，通过管理创新、服务创新、技术创新，深化品牌建设和企业文化建设，从而不断提升企业凝聚力、员工创造力和核心竞争力，保持高速发展。时至今日，百林已拥有近百名专业的技术核心人员。现已成功将经营方向和业务范围由东莞覆盖至全国。主要客户包括多家房地产行业的全国知名企业和区域龙头企业，如：中国保利集团公司、大连万达集团股份有限公司、万科企业股份有限公司等；以及多家全国各地市政府单位合作，如：浙江温岭市市政府、东莞市城建局、东莞实业投资控股集团等。百林在全国各地拥有多个苗木基地，品种多、规格全，一直为企业项目绿化建设提供绿化用苗。秉承“顾客至上，信誉第一、公平交易、携手共进”的宗旨，凭借自身雄厚的整体实力和科学严谨的企业管理，恪守“重合同，守信誉”的宗旨，践行“追求卓越，服务至上”的理念，精心施工、精细管理、精诚服务，打造出一批批精品工程。恒大雅苑、松山湖加速器景观、广深高速沿线景观整治、碧桂园园林景观等等数十项园林样板工程的成功实施，创造了百林视质量如生命的业界口碑。
为进一步实现飞跃式发展，百林于2015年9月20日召开广东百林园林股份有限公司成立大会，并于10月中旬向全国股份转让系统递交新三板申请材料。此举昭示百林坚定做大做强的决心，也是迈向全国一流园林景观生态系统运营商的重大里程碑。同时，百林遵循行业发展态势开拓创新，在项目工程中积极运用合理化技术，推进“海绵城市”工程。将传统农牧生产销售及工程行业与现代化互联网理念结合，融入“互联网+”思维，创新销售模式与受众群，从单一的实体苗木销售拓宽至网络平台，从市政工程、房地产的园林园建绿化项目扩展至每家每户的家庭园艺。
凭借业界前列的综合实力，百林获评“广东省最具核心竞争力企业”，“全国优秀园林金奖工程”、 “广东省最佳雇主”等荣誉。百林始终坚定可持续发展的信念，用实际行动履行“人文合一，美丽中国”的社会责任，努力推动企业、行业以及整个社会“生态”的健康发展，目标成为一家真正受人敬仰的百年企业。
人才成就未来。百林高层以“海纳百川，唯才是举”的远见卓识，将人才建设作为企业可持续发展的核心战略。如果你热爱花草苗木，如果你热爱园林建设，如果你热情协作积极向上，如果你奋勇坚韧战斗力强，请别犹豫了，欢迎加入我们百林团队！
相信我们高出业内同行的福利待遇，相信我们广阔无限的职业发展道路，相信我们敬业尽职、严谨负责的工作态度，相信我们团结友爱、积极向上的协作精神，相信我们对大自然的热爱与对美好事物的追求，一定能吸引优秀自信的您加入！因为有您的加入，百林更加精彩辉煌！
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工作地区： 深圳市 学历要求：本科及以上性别要求：
工作经验：1-3 年薪资待遇：面议招聘人数： 若干
公司性质：公司规模：100-499人所属行业：网络产品开发
职位描述：
1.面向5000W车主，规划和设计“车机端/手机端的智能软件”，包括语音助手、媒体中心和远程车控等等（在帮助用户解决问题的过程中优雅的把钱赚了）。
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2.关注行业变化，保持市场敏感，通过调研分析提炼用户需求，主动规划产品需求并推进产品迭代事宜（如无主动推进工作的意愿或能力，请勿投递）。
3.承担一定程度的项目经理角色，整合多部门资源，支持产品项目推进。
1.全日制本科及以上学历，具有1~3年产品经验，经历匹配者优先录用，优秀应届生也考虑。 [详情]
