一、岗位职责
1、组织构建营销理念，创建营销体系，建立健全的营销管理制度
2、组织拟定营销策略、市场策略、产品定价策略、销售渠道策略、促销策略和营销组合策略。
3、搞好市场调查、分析和预测工作，拟定营销目标和计划，为公司制定发展规划、年度经营目标提供可靠的依据。
4、组织做好市场信息收集和管理工作，及时收集同行业的和客户信息。
5、参与产品的定价工作。
6、组织做好发货、收款管理，保证资金及时回笼。
7、做好产品的促销工作，组织大型的营销活动和会议安排，以及重大的公关事务处理。
8、合理支配和控制销售费用。
9、组建销售网络，加强经销商及销售部门的管理。
10、领导售后服务工作，建立售后服务网络，为客户提供满意的产品和服务。
11、加强营销队伍的建设，提高营销人员的素质。
12、完成领导交办的其他工作。
13、对营销策略的正确性、对审查签署的合同文件资料的正确性和完整性负责。
14、对未完成销售计划，影响公司生产经营目标的实现负责。
15、对合同不明确，造成不必要的纠纷负责。
16、对资金回笼不及时，影响公司资金的正常运转负责。
17、对市场反应迟钝，不能为公司制定经营目标提供正确的信息负责。
18、对不能及时处理客户投诉，影响公司声誉负责。
二、任职资格
1、10年以上大型粮油行业小包装油的运营管理经验，担任8年以上小包装油销售管理经验并有成功品牌运行案例。
2、有较强的客户开发管理经验。
3、有较强的销售、市场运作能力和渠道建设能力。
4、有较强的团队组建，培训和管理能力，能适应出差。
5、全日制大学本科及以上学历，工商管理、电子商务、市场营销、信息管理或其他经济类相关专业；年龄30-40岁。
6、具有极强的客户服务意识、执行力、自我驱动力，较强的市场开拓能力、商务谈判能力。
7、具备一定的市场分析及判断能力。
8、有责任心，精力充沛身体健康，乐观豁达，能承受较大的工作压力，形象气质佳。
9、对活动文案、执行手册撰写能力佳，PPT EXL Word 精通 。