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专业要求：市场营销;工商管理;
学历要求：不限
工作经验：3年以上
薪资待遇：8000-10000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
岗位职责
1、开展市场调研相关工作，对竞争对手、下游客户、市场环境、政策法规等相关信息、动态和数据进行调查分析、报告并汇编。
2、在上级指导下修订完善石场管理手册的市场部相应内容，制定相关管理标准、流程和制度；
3、在上级指导下参与市场拓展开发相关工作，为矿业新项目的调研、市场开发提供可行方案，为优化客户管理提供可行案例和推广，为应对市场变化提供策划与支持。
4、参与做好部门职责相关日常工作。
5、完成上级交办的其他工作。
任职资格
1、全日制大专及以上学历，市场营销、工商管理、建材或理科相关类专业；
2、具备市场调研所需的知识理论基础，以及开展相关工作的基本技能；
3、能适应在珠三角范围内不定时出差，有C1驾照并能熟练驾驶，能用粤语交流 。
1、开展市场调研相关工作，对竞争对手、下游客户、市场环境、政策法规等相关信息、动态和数据进行调查分析、报告并汇编。
2、在上级指导下修订完善石场管理手册的市场部相应内容，制定相关管理标准、流程和制度；
3、在上级指导下参与市场拓展开发相关工作，为矿业新项目的调研、市场开发提供可行方案，为优化客户管理提供可行案例和推广，为应对市场变化提供策划与支持。
4、参与做好部门职责相关日常工作。
5、完成上级交办的其他工作。
任职资格
1、全日制大专及以上学历，市场营销、工商管理、建材或理科相关类专业；
2、具备市场调研所需的知识理论基础，以及开展相关工作的基本技能；
3、能适应在珠三角范围内不定时出差，有C1驾照并能熟练驾驶，能用粤语交流 。
东升集团（www.gddsjt.com）经历三十多年的沉淀，发展为一家多元化集团公司，业务涉及采矿、房地产开发与物业管理、金融投资等领域。
石矿作为集团的主营业务，着眼于打造中国最好的石场，集团旗下的实体子公司是国内首家通过香港品质保证局ISO9001:2008质量管理体系认证的石矿企业，产品质量控制和管理体系被誉为行业标杆。在房地产领域，公司在商业地产开发、营销策划方面有成熟的运营模式并拥有经验丰富的施工队伍。同时，公司积极探索金融投资领域，目前已参股了广州农商行及四家珠江村镇银行。
目前，公司进入二次创业阶段，集团上下致力打造三三三人才计划，招募房地产、金融、石矿等行业的专业人才加盟，欢迎务实并富有热情的伙伴加入东升的大家族。
企业文化：
务实—做事脚踏实地，不等不靠；敢闯敢干，勇于抛弃旧的思维方式。
忠诚—员工是企业最大的财富；才聚人散、财散人聚。
和谐发展—与企业利益相关者（客户和村民）共同发展，取之于民、用之于民。
公司福利：
公司拥有优良的企业文化，极具竞争力的福利待遇。
提供食宿，为员工购买五险一金。
福利假期：婚假、丧假、法定假、女员工产假及男员工陪产假等有薪假期。
公司关心员工的健康，提倡劳逸结合：员工每周举行体育活动，项目有：篮球、羽毛球等。
公司地址：广州市海珠区东升云鼎大厦23-26层。
工作时间：7小时/工作日，大小周工作制。
石矿作为集团的主营业务，着眼于打造中国最好的石场，集团旗下的实体子公司是国内首家通过香港品质保证局ISO9001:2008质量管理体系认证的石矿企业，产品质量控制和管理体系被誉为行业标杆。在房地产领域，公司在商业地产开发、营销策划方面有成熟的运营模式并拥有经验丰富的施工队伍。同时，公司积极探索金融投资领域，目前已参股了广州农商行及四家珠江村镇银行。
目前，公司进入二次创业阶段，集团上下致力打造三三三人才计划，招募房地产、金融、石矿等行业的专业人才加盟，欢迎务实并富有热情的伙伴加入东升的大家族。
企业文化：
务实—做事脚踏实地，不等不靠；敢闯敢干，勇于抛弃旧的思维方式。
忠诚—员工是企业最大的财富；才聚人散、财散人聚。
和谐发展—与企业利益相关者（客户和村民）共同发展，取之于民、用之于民。
公司福利：
公司拥有优良的企业文化，极具竞争力的福利待遇。
提供食宿，为员工购买五险一金。
福利假期：婚假、丧假、法定假、女员工产假及男员工陪产假等有薪假期。
公司关心员工的健康，提倡劳逸结合：员工每周举行体育活动，项目有：篮球、羽毛球等。
公司地址：广州市海珠区东升云鼎大厦23-26层。
工作时间：7小时/工作日，大小周工作制。
更新时间：2023-06-27
更新时间：2020-03-10
更新时间：2017-09-06
更新时间：2024-05-19
更新时间：2024-05-19
更新时间：2019-09-05
更新时间：2021-12-30
更新时间：2024-05-19
更新时间：2024-05-19
更新时间：2024-02-07
更新时间：2022-07-11
