专业要求：
学历要求：大专及以上
工作经验：不限
薪资待遇：6-9万 年薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才、应届生均可
1.检查承包单位投入工程项目的人力、材料、主要设备及其使用、运行状况，并做好检查记录；
2.在工程师的指导下，能完成项目的实测实量、关键工序质量控制、工程资料信息管理和成本管控工作；
3.按设计图及有关标准，对承包单位的工艺过程或施工工序进行检查和记录，对加工制作及工序施工质量检查结果进行记录；
4.担任旁站工作，发现问题及时指出并向专业工程师报告；
5.做好监理日记和有关监理记录；
6. 做好交楼检查、督促整改以及移交工作，跟进交楼后的质量维修工作；
7.完成上级交办的其他工作。
【任职要求】
1.土建、市政、机电安装及相关专业，大专及以上学历。
2. 从事建筑类工程现场管理工作1年以上；
3. 熟悉本专业知识，有一定的识图能力，具备基本操作技能（测量）；
4.了解本专业工艺流程和监理程序；
5.有执行力，有纪律性和责任心，条理清晰，工作效率高。
【薪酬福利】
1、入职时根据个人能力定岗定级，薪酬范围：6万—9万。
2、公司为员工提供完善的福利待遇，包括：五险一金、商业保险、各类法定节假日（年休假、婚假、计划生育假等）、餐补、生日礼金、生日会、定期体检、丰富工会活动等。
【职业发展】
1、采用集中培训和测试、项目部“传帮带”、跨地区或项目轮岗、技术部轮岗、技术比武等多种形式进行培养，试用期和入职一年之后都会根据个人能力重新定岗定薪。
2、新项目设立或项目部有岗位空缺时，进行公开选聘。每年度根据绩效考核结果调岗调薪。
关于越秀地产
越秀地产股份有限公司（股份代号：00123）于1992年在香港联交所上市，2014中国房地产开发企业品牌价值30强，主要股东广州越秀集团有限公司为广州市人民政府国有资产监督管理委员会管理的重点国有企业。
关于广州越秀地产工程管理有限公司
广州越秀地产工程管理有限公司成立于1992年，为越秀地产成员企业。公司现有员工约500人，主要业务范围为房地产、交通、市政工程的项目管理、工程咨询、建设监理、招标代理、造价咨询、业主顾问等。
公司现有工程咨询、招标代理、造价咨询和房建、机安、市政监理等多个甲级工程资质。公司高度重视规范化管理，不但通过ISO9001、ISO14001和OHSAS18001三合一认证，还是广州市第一家安全生产标准化工程咨询企业。
公司成立至今，承接的业务超过1000项，既有知名住宅小区，也有国际会议中心、大型写字楼、城市综合体，如：南沙滨海花园、二沙岛高级别墅区、广州白云国际会议中心、432米的珠江新城西塔（广州国际金融中心IFC）。多个项目获得国家级大奖：中国建筑工程特别鲁班奖1项，中国建筑工程鲁班奖5项，中国土木工程詹天佑奖2项，国家优质工程银质奖5项，全国城市住宅小区建设试点优秀小区银奖1项，中国十大别墅经典金奖3项。
凭借优秀的品质和良好的信誉，公司载誉无数。公司连续14年被评为“守合同重信用”单位，多次被评为“广东省诚信示范企业”、“广东省先进工程监理企业”、“广州市先进工程监理企业”，广州建设工程交易中心综合排名中，一直位居前列。
近年来，跟随越秀地产发展战略，公司加快全国布局的步伐。目前，承接的业务已由珠三角拓展到沈阳、杭州、武汉、海口等地。
品质源于追求，专业打造质量。公司坚持“责任、服务”的企业精神，立足当下，展望未来，朝着“中国工程管理行业的典范”的愿景稳步前进。
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工作地区： 无锡市 学历要求：不限性别要求：不限
工作经验：不限薪资待遇：6-8 月薪招聘人数： 1
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
工作职责:1、客户开发，参与营销合同的谈判和签订，完成销售目标。2、客户维护，参与制定业务小组客户维护方案并实施，负责客户的拜访、接待和合作问题的解决，维护与客户的良好合作关系。3、订单管理，参与客户价格体系制定，负责对自己客户的订单进行跟进、维护等日常管理，确保客户订单的顺利执行。4、应收款管理，监控自己客户应收款的回收情况，解决回收中出现的异常问题，确保应收款及时回收。任职资格:1、本科及以上学历，理工类专业，英语流利无障碍交流，优秀应届生亦可；2、有1年电子行业销售经验优先；3、 具备客户开发能力，可配合出差；4、具备较强的人际交往能力。 [详情]
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工作地区： 深圳市 学历要求：本科及以上性别要求：不限
工作经验：3-4 年薪资待遇：10-16万 年薪招聘人数： 5
公司性质：公司规模：所属行业：
职位描述：
工作职责:1、负责PCB/SUB工艺制程的优化、改进和评审；2、参与设备选型,制定设备使用维护方法,参与设备技术改进工作；3、参与主要原材料的认证、试用、使用工作,协助处理各种用于产品加工的物料工艺技术要求,监控、评估物料使用质量,制定消耗标准；4、对所辖工艺进行技术指导,解决工序生产过程中的一般性工艺技术问题,确定工序生产现场环境要求及作业标准；5、修订工艺文件,改进工艺方法,及时修订现场使用的PFMEA、CP；6、培训员工工艺技术,提升员工操作技能。任职资格:1、熟悉电镀、沉铜、层压、图形、线路、阻焊、钻孔和表面处理中任一制程,具备制程参数设定/优化及异常处理能力；2、具备良好的分析判断能力和逻辑思维能力优先；3、有一定的沟通协调能力，作风踏实、能吃苦耐劳；4、材料、电化学、化工、电子、机械、电气、自动化等理工科相关专业优先。 [详情]
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