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专业要求：过程装备与控制工程;
学历要求：大专及以上
工作经验：5年以上
薪资待遇：8000-12000 月薪
招聘人数：1
招聘对象： 社会人才
一、年度设备维护计划的制定与分解；确保所有机器设备的恰当维修，避免故障，并确保安全设施一直处于良好状态；
二、新专用、标准设备的技术评估与选型，并进行预验收及终验收；
三、推动开展TPM活动；策划、协调设备二级维护保养工作，监督员工层面一级维护保养工作的执行情况；
四、负责建立备件清单，设置合理的安全库存，跟进备件补充的及时性；
五、设备提升效率与技术先进性进行改造、大修方案制定与实施；
六、配合及执行部门的年度预算及设备维修费用、成本节约的管控；
七、配合建立和报告部门及员工KPI，以确定、引导、实施改进机会和问题解决方案；
八、对机修工进行设备原理等知识进行不定期培训；
九、对电、气等能源进行管理并落实降本；
十、数控类设备管理经验优先；
二、新专用、标准设备的技术评估与选型，并进行预验收及终验收；
三、推动开展TPM活动；策划、协调设备二级维护保养工作，监督员工层面一级维护保养工作的执行情况；
四、负责建立备件清单，设置合理的安全库存，跟进备件补充的及时性；
五、设备提升效率与技术先进性进行改造、大修方案制定与实施；
六、配合及执行部门的年度预算及设备维修费用、成本节约的管控；
七、配合建立和报告部门及员工KPI，以确定、引导、实施改进机会和问题解决方案；
八、对机修工进行设备原理等知识进行不定期培训；
九、对电、气等能源进行管理并落实降本；
十、数控类设备管理经验优先；
卧龙控股集团有限公司创建于1984年，是中国企业500强，经过了30多年的高速发展，已形成以电机及驱动为主业、房地产业和金融投资业为两翼的产业布局，拥有3家上市公司，57家控股子公司，员工15000余名。
卧龙拥有国内外生产基地39个；在上海设立中央研究院，在杭州、日本大阪、德国杜塞尔多夫建有技术研究机构，形成了遍及全球50多个国家的研发、制造和业务网络。作为国家重点高新技术企业和省级军民融合示范企业，卧龙已实施了国家级火炬项目及科技攻关项目23项，开发国家级重点新产品16项，获得77项国家重点科技开发成果和887项国家专利。
