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专业要求:

学历要求:中专及以上

工作经验:3-5 年

薪资待遇:5000-7000 月薪

招聘人数:13

招聘对象: 社会人才

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更新日期:2022-07-11

有效期:长期有效

年龄要求: 不限

外语要求: 不限

提供食宿:

工作地点: 江苏

以下地区招聘工程或者项目经理:
河南(1人)、湖北(2人)、安徽(2人)、陕西(2人)、苏州(6人))
1. 熟悉公司各项政策、流程,遵守和执行各项政策、流程的实施;
2. 作为所指派项目管理的负责人,代表公司协调区域内有关安装方面的所有事项;
3. 在项目销售阶段对销售人员提出的问题进行技术支持,并对非标的电梯井道存在的风险、进行成本预估;
4. 在安装进场前负责对土建进行测量和非标井道跟踪其整改情况;
5. 需要排产的项目,对《排产确认单》进行审核确认和签署;
6. 安装班组开工前,组织安装人员宣读《安全告知书》,参与人员签字,同时进行安装过程中的安全技术注意事项进行交底;
7. 完成前期:土建跟踪,中期:安装过程的安全、质量监管,后期:验收、移交、档案制作(一机一档资料收集)等工作;
8. 管理和控制与项目有关的成本,提高安装利润指标;
9. 根据合同付款约定时间,提前做好收款准备,按时收取合同约定的各项应收款项
10. 在项目管理、工程进度方面与客户进行沟通及所需要的函件发送
11. 工地现场出现投诉时,负责确认、反馈,跟进处理方案、进度,及时将方案、进度反馈给安装班组
12. 当安装班组对安装工艺有疑问时,负责指导和培训
13. 能独立进行调试和厂检并及跟踪整改结果
14. 负责开工前技术监督局告知;安装结束后报检和协助验收,并将技术监督局验收合格的电梯《监督检验报告》扫描发给工程部
15. 在项目实施过程中,负责X-order处理,若客户有意向时,负责制订方案、报价、物料跟踪、应收款收取等相关工作
16. 跟踪现场进度,制订和执行可行的计划完成设备安装工作,同时确保设备达到移交及投入使用的工期;确保公司在合同中或投标时对客户承诺的事项得到实现,取得客户满意
17. 对管辖的项目安全、安装质量负责。
18. 完成公司的CI整改、密码管控等事宜
19. 协助销售进行应收款的催讨,并办理安装维保交接。
20. 协助工程部长,制定的年度指标,策划、实施、完成年度的各项工程指标
21. 主管安排的其他工作。
资质要求:
1. 大专或同等学历以上(有丰富的相关工作经验可适当放宽);
2. 具备电、扶梯安装、服务现场管理工作3年以上工作经验;
3. 机电等相关专业;
4. 熟练掌握电梯结构知识,了解合同法财务相关知识,熟悉国家相关法规;
5. 工作认真细致,有条理性、逻辑性,良好的职业素养和职业操守;
6. 熟练使用办公软件;
7. 能够承担较大的工作压力;
8. 良好的组织、自我激励、团队合作精神以及良好的工作态度。
请大家注意工作地点:工作范围包含电梯和施工升降机!
可直接添加微信:mlg271818202

     

      歌拉瑞(GLARIE)品牌1880年诞生于世界著名作家歌德的故乡——德国法兰克福,早年以制造电梯安全部件、电梯升降部件起家,经历过19世纪的德国工业革命后,于1912年正式生产销售整梯产品,迄今已有一百多年的悠久历史。  

       2013年,歌拉瑞电梯携手中国的合作伙伴成立了今天的歌拉瑞电梯有限公司。注册资金高达2亿人民币。凭借全球与本土的最佳结合,我们为中国的客户提供垂直及水平客流运输解决方案,作为整梯制造、研发、销售、维保服务于一体的公司,我们将延续百年的德国工业精神,以创新技术及卓越的楼宇、商业客流解决方案和产品与中国客户开展全面合作,致力于服务绿色、安全、智能舒适的人居生活,并通过源源不断的资本投入及技术引进参与可持续发展的城市建设,以不懈的努力和进取精神,在这个中国历史上的重要时期为中国城市化进程作出贡献。
 

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