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专业要求：土木工程;建筑工程管理;
学历要求：大专及以上
工作经验：3年以上
薪资待遇：6000-10000 月薪
招聘人数：3
招聘对象： 社会人才
岗位职责：
1. 负责执行施工质量、安全文明、进度施工管理工作，编制分管部分的材料、机械计划，并实施落实；
2. 负责施工日志编制；在施工中，用图像资料记录工程进度，相关资料交资料部存档；
3. 制定相关施工方案、安全文明措施、施工工艺及流程、施工现场平面布置、施工计划及安排（含人、机、料、法、环），根据方案及计划开展各项施工组织工作；
4. 组织班组进场并做好施工技术交底、图纸与规范交底、验收标准交底、施工安全交底、施工工艺及流程交底、施工计划与安排交底；
5. 组织分项分部工程的自检、互检并形成验收记录，及时办理计量与工序交接手续；
6. 及时解决施工过程中出现的问题；
7. 不定期巡查施工现场，及时发现、消除各种安全、质量隐患，确保工程在安全有序的状态下按计划完成；
8. 完成领导交办的其它工作。
任职要求：
1.26至 35岁，大专及以上学历，建筑工程管理、土木工程、工民建等相关专业；
2.具备3年以上土建项目工作经验，有大型企业或大型项目经验优先考虑；
3.能独立指挥施工班组按设计图纸、规范、进度要求进行施工，对每项工程在施工时进行跟踪检查，对不符合施工规范和验收标准的进行返工；
4. 能看懂图纸，有良好的沟通协调能力，吃苦耐劳。
1. 负责执行施工质量、安全文明、进度施工管理工作，编制分管部分的材料、机械计划，并实施落实；
2. 负责施工日志编制；在施工中，用图像资料记录工程进度，相关资料交资料部存档；
3. 制定相关施工方案、安全文明措施、施工工艺及流程、施工现场平面布置、施工计划及安排（含人、机、料、法、环），根据方案及计划开展各项施工组织工作；
4. 组织班组进场并做好施工技术交底、图纸与规范交底、验收标准交底、施工安全交底、施工工艺及流程交底、施工计划与安排交底；
5. 组织分项分部工程的自检、互检并形成验收记录，及时办理计量与工序交接手续；
6. 及时解决施工过程中出现的问题；
7. 不定期巡查施工现场，及时发现、消除各种安全、质量隐患，确保工程在安全有序的状态下按计划完成；
8. 完成领导交办的其它工作。
任职要求：
1.26至 35岁，大专及以上学历，建筑工程管理、土木工程、工民建等相关专业；
2.具备3年以上土建项目工作经验，有大型企业或大型项目经验优先考虑；
3.能独立指挥施工班组按设计图纸、规范、进度要求进行施工，对每项工程在施工时进行跟踪检查，对不符合施工规范和验收标准的进行返工；
4. 能看懂图纸，有良好的沟通协调能力，吃苦耐劳。
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更新时间：2024-08-08
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