专业要求：
学历要求：不限
工作经验：3年以上
薪资待遇：7000-12000 月薪
招聘人数：3
招聘对象： 社会人才
1、针对各工序产生的不良品，督导及组织相关责任人员进行原因分析并采取改善措施；
2、对制程品质异常进行确认,组织相关责任部门人员进行原因分析并制定改善措施；
3、客诉电池的协助分析，及改善措施的落实和验证；
4、按照材料规格书负责所有来料进行检验（客供物料和半成品电芯），负责供应商管理；
5、过程来料异常的处理及跟进；
6、管理、培训、指导下属并考核下属业绩；
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、精通锂离子电池的制造流程及品质管控方法；
3、对品质异常进行准确分析并拟定处理方案；
4、掌握质量管理体系相关法律法规；
5、有较强的综合分析能力和组织能力，有较强的沟通和协调能力。
鹏辉能源（深圳创业板，股票代码300438）,是一家专注能源电池研发、制造、销售为一体的高新技术上市企业，主要产品为聚合物锂离子、锂离子、镍氢等，产品广泛应用于移动电源、航模、新能源汽车动力电池、汽车启动电源、通信基站后备电源、风光储能及家庭储能电池系统解决方案，主要技术指标处于国内、国际领先水平。
鹏辉集团拥有广州、珠海、河南、江苏常州、广西柳州及日本福井六个现代化的生产基地，占地总面积约79万平方米，目前员工人数达8000多人。
福利待遇
●五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育）+住房公积金（职员）；
●有薪假期：法定节假日11天、带薪年假5到15天；
●住宿环境：免费提供住宿，内设床、书桌、衣柜、卫生间、阳台等；
●膳食服务：食堂全由公司自主管理，安全营养健康，每餐提供两荤一素一汤，水果；
●交通便利：全市公交车费1元，公司邻近新青五路巴士站；
●培训体系：新员工入职培训、班组长培训、技能及品质管理培训、晨芯培训、领芯培训等；
●工作环境：提供宽松融洽的工作环境和公平透明的晋升平台；
●调薪制度：每年根据员工综合工作表现定期1-2次调薪；
●文化活动：生日礼物、节假日礼物、外出旅游、部门聚餐、年度表彰、周年庆典、年度体检等；
●户口档案：为毕业生解决入户珠海及档案挂靠问题、党籍接收等；
●发展通道：专业及管理双通道的职业发展通道。
●其他福利：全勤奖、夜班津贴、岗位津贴、技能津贴、绩效考核工资、科技创新奖、改善提案、优秀员工购房津贴、学历提升资助、股权激励等等。
锂锰、锂亚硫酰氯、锌空等一次电池，产品广泛应用于移动电源、航模、新能源汽车动力电池、汽车启动电源、通信基站后备电源、风光储能及家庭储能电池系统解决方案，并率先实现规模化生产，拥有自主知识产权，主要技术指标处于国内、国际先进水平。
