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专业要求:

学历要求:大专及以上

工作经验:8年以上

薪资待遇:60万以上 年薪

招聘人数:若干

招聘对象: 社会人才

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更新日期:2024-07-01

有效期:长期有效

年龄要求: 不限

外语要求: 不限

提供食宿:

工作地点: 贵州-毕节地区-织金县

1.负责贯彻国家法律法规、方针政策、行业规章所涉及的煤矿技术规定、规范、标准以及上级有关部门和公司有关技术管理的决定和规定。
2.负责矿井技术管理体系的建立、技术管理部门的设置及各类工程技术人员的配置。协助矿长工作,负责全矿的技术管理,是矿井技术管理的第一责任人。
3.组织制定和批准全矿的技术标准、技术规范、作业规程、操作规程和相关技术管理制度。
4.负责提出并组织研究解决资源合理开发、抽掘采平衡、合理集中生产、提高矿井机械化水平、生产系统综合能力配套、煤炭洗选加工、瓦斯、煤矸石等综合利用、环境保护、信息技术等重大技术问题。组织制定年度和中长期保护层开采计划。
5.组织编制本矿的中长期发展规划和年度、季度、月度生产计划,提出实现技术经济目标的技术措施。
6.组织编制矿井改扩建、技术改造、开拓延深、采区设计以及相关配套工程等重大技术方案和设计。
7.组织研究和实施提高矿井抗灾能力的技术措施,组织制定防治水、火、瓦斯、煤尘、顶板、机电、运输等事故的安全技术措施,预防重大事故发生。组织制定和审批矿井灾害预防和处理计划、事故灾害应急预案和安全技术措施工程保障计划。
8.负责矿井“一通三防”工作。负责组织编审“一通三防”、瓦斯抽采达标、消突评判等重要技术报告,并跟踪检查执行、落实情况,发现问题及时纠正。并定期组织召开技术工作例会及“一通三防”工作例会。
9.组织编制矿井科技发展规划和年度计划,并组织实施。组织技术攻关,参与科技交流,积极推广应用新技术、新工艺、新装备、新材料,负责本矿工程技术人员的知识更新和技术培训工作,主持技术人员的业务考评工作。
10.充分了解开采活动对生态环境、自然资源的消极影响和破坏作用,积极开展环境协调、资源节约开采技术的研究与推广应用工作。
11.完成领导交办的其他工作。
1.年龄:30-45周岁
2.性别:限男性
3.学历:大专及以上学历,煤矿通风、安全管理、煤矿开采相关专业毕业。
4.工作经验:具有8年矿上相关岗位工作经验
5.技能要求:熟悉煤矿生产工艺流程,掌握煤矿安全知识、CAD制图等。

       贵州织金马家田煤业有限公司成立于2008年8月20日,由北京源平企业管理有限公司控股,位于毕节地区织金县后寨乡,设计生产能力60万吨/年,现有干部职工1000余人。

      矿区办公生活设施齐全,马家田煤矿位于国家能源战略储备基地中心区域的织纳煤田,资源储量丰富,根据国家煤炭工业规划和煤炭企业兼并重组的文件精神,原则上一个矿区由一个主体企业开发,逐步形成以大中型煤矿企业开发为主的格局。马家田煤业将作为织纳煤田开发的主要煤炭企业,增加资源储量方面有极大的区位优势。

       马家田煤业隶属于中国煤炭科工集团,中国煤炭科工集团是国务院国有资产监督管理委员会直接监管的中央直属的科技型企业,有着50多年的历史,致力于拓展自身技术优势,提供更广泛的生产性服务,引领和支撑中国煤炭走新型工业化道路。集团公司“十二五”发展规划将煤炭示范工程建设作为五大板块之一,提出要“加快国内外资源购并,建设生态友好型安全高效矿井;积极拓展煤矿生产动营服务市场;成为集团科研、设计与装备成果应用和反馈的平台,国内外一流技术与装备的示范点,卓越管理团队的输出地,打造推动煤炭行业安全高效清洁生产的综合性示范基地”。矿井所在的织纳煤田煤炭资源储量丰富,有利于建设大型高产高效矿井,在集团公司的人才、技术、装备、管理的有力支持下,我们有信心、有能力把马家田煤业建设成为瓦斯治理示范化矿井。

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更新时间:2024-07-01

贵州众一金彩黔矿业..

工作地区: 毕节地区 学历要求:大专及以上性别要求:

工作经验:5年以上薪资待遇:25-30万 年薪招聘人数: 1

公司性质:股份公司公司规模:1000人以上所属行业:煤矿

职位描述:

1.负责贯彻国家法律法规、方针政策、行业规章所涉及的煤矿技术规定、规范、标准以及上级有关部门和公司有关技术管理的决定和规定。
2.负责矿井技术管理体系的建立、技术管理部门的设置及各类工程技术人员的配置。协助矿长工作,负责全矿的技术管理,是矿井技术管理的第一责任人。
3.组织制定和批准全矿的技术标准、技术规范、作业规程、操作规程和相关技术管理制度。 [详情]

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更新时间:2024-07-01

贵州众一金彩黔矿业..

工作地区: 毕节地区 学历要求:大专及以上性别要求:

工作经验:1年以上薪资待遇:8-12万 年薪招聘人数: 若干

公司性质:股份公司公司规模:1000人以上所属行业:煤矿

职位描述:

1.在科长的领导下,负责落实矿井地测、防治水技术规范、标准、要求,搞好矿井地测、防治水技术管理工作。负责地质、水文地质、测量资料,分析和掌握井下地质、水文地质变化,为采掘技术员提供资料。
2.负责收集本矿范围内的地质资料、煤层赋存、煤厚变化情况、构造赋存情况、储量变化情况等,编制和修改矿井地质图和煤层底板等高线图,将已探明的地质构造上图。负责绘制新掘巷道素描图,收集煤巷煤厚资料,并将煤厚小柱状填绘在采掘工程平面图上,绘制煤层等厚图。
3.编制(修改)矿井地质报告、水文地质报告,并做到合理开发、“三量”平衡。 [详情]

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更新时间:2024-07-01

工作地区: 毕节地区 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:5年以上薪资待遇:30-35万 年薪招聘人数: 若干

公司性质:私营企业公司规模:1000人以上所属行业:煤矿

职位描述:

1.具有全日制大专及以上学历,且所学专业为分管业务相关专业。
2.具有5年以上煤矿相关工作经验,且至少具有30万吨民营煤矿企业3年以上副总工作经验或国有煤矿企业对口专业科长工作经验,有相关专业中级职称者优先。
3.年龄45岁以下 [详情]

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更新时间:2024-07-01

工作地区: 毕节地区 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:5年以上薪资待遇:45-70万 年薪招聘人数: 若干

公司性质:私营企业公司规模:1000人以上所属行业:煤矿

职位描述:

1.具有全日制大专及以上学历,且所学专业为分管业务相关专业。 [详情]

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更新时间:2024-07-01

工作地区: 毕节地区 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:5年以上薪资待遇:25-30万 年薪招聘人数: 若干

公司性质:私营企业公司规模:1000人以上所属行业:煤矿

职位描述:

1.具有全日制大专及以上学历,且所学专业为分管业务相关专业。
2.具有5年以上煤矿相关工作经验,且至少具有30万吨民营煤矿企业3年以上副总工作经验或国有煤矿企业对口专业科长工作经验,有相关专业中级职称者优先。
3.年龄45岁以下 [详情]

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更新时间:2024-07-01

贵州众一金彩黔矿业..

工作地区: 毕节地区 学历要求:大专及以上性别要求:

工作经验:2年以上薪资待遇:7-10万 年薪招聘人数: 若干

公司性质:股份公司公司规模:1000人以上所属行业:煤矿

职位描述:

1.在科长的领导下,负责落实矿井采掘技术规范、标准、要求,搞好矿井采、掘、维修技术管理工作。经常深入井下现场了解和掌握矿井各生产环节的动态情况,做好技术跟踪和技术指导,及时提出调整意见。
2.编制矿井中长期采掘规划、年度、季度、月度采掘作业计划。
3.编制采掘方案,对矿井的生产布局、开拓方案及接续计划兑现分析,确保矿井采掘接续正常,同时有利于矿井的安全管理。 [详情]

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更新时间:2024-07-01

工作地区: 毕节地区 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:5年以上薪资待遇:20-30万 年薪招聘人数: 若干

公司性质:私营企业公司规模:1000人以上所属行业:煤矿

职位描述:

1.具有全日制大专及以上学历,且所学专业为分管业务相关专业。
2.具有5年以上煤矿相关工作经验,且至少具有30万吨民营煤矿企业3年以上副总工作经验或国有煤矿企业对口专业科长工作经验,有相关专业中级职称者优先。
3.年龄45岁以下 [详情]

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更新时间:2024-07-01

工作地区: 毕节地区 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:20-30万 年薪招聘人数: 若干

公司性质:私营企业公司规模:1000人以上所属行业:煤矿

职位描述:

1.具有全日制大专及以上学历,且所学专业为分管业务相关专业。
2.具有5年以上煤矿相关工作经验,且至少具有30万吨民营煤矿企业3年以上副总工作经验或国有煤矿企业对口专业科长工作经验,有相关专业中级职称者优先。
3.年龄45岁以下 [详情]

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更新时间:2023-09-21

贵州绿水青山能源有..

工作地区: 毕节地区 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:10年以上薪资待遇:20-30万 年薪招聘人数: 1

公司性质:公司规模:所属行业:煤炭采选企业

职位描述:

一、岗位职责
1、公司总工程师、生产副总经理的领导下,负责公司生产技术日常管理工作。
2、协助公司总工程师组织编制审核公司矿井建设规划、开拓延深、各矿年度采掘接续生产方案、采区设计等安全生产技术方案及公司年度计划、科技发展、公司中长期发展规划,并监督实施。 [详情]

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更新时间:2023-09-21

贵州绿水青山能源有..

工作地区: 毕节地区 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:10年以上薪资待遇:40-50万 年薪招聘人数: 1

公司性质:公司规模:所属行业:煤炭采选企业

职位描述:

一、岗位职责
1、总工程师是公司的技术决策人和指挥者,在总经理的领导下负责公司的技术工作。
2、贯彻执行党和国家安全生产方针、法律、法规和上级有关安全生产的决议、决定等。 [详情]

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