岗位职责：
1、 熟悉工程项目管理业务，有五年及以上建筑业机电安装方面（电气或弱电专业）技术及管理经验，具备国家级工程注册类执业证书或高级工程师职称者优先。
2、 对招标及施工过程中专业技术要求熟悉，组织与业主、设计、施工等单位的技术性沟通协调，进行工程设计、招标、施工、变更等过程的项目管理工作。
3、 具备良好的职业素养和职业道德，高度的责任感，具备较强的组织能力和综合协调能力。
4、 工作地点，合肥市

岗位职责：
关键职责表述
1.参与公司项目竞标，准备标书相关内容、负责项目团队初步组建和现场竞标相关支持；
2.根据公司相关制度和相关规范，在事业部直接上级的指导下，负责项目团队的组建和监理设施等筹备工作；
3.根据公司项目成本预算管理相关制度，在项目合同签订后，编制项目成本预算，并提交财务人员等审核；
4.编制项目部人力资源需求计划，报直接上级审核和人力资源部备案，并按招聘管理制度，参与面试工作；对项目部的人员流动等人事变动进行申报；
5.根据法律、法规和公司相关制度和规定，认真履行《建设工程监理规范》中要求的职责和监理合同约定，严格执行监理报告制度；
6.负责项目部的日常管理，协助事业部开展项目绩效考核，完成项目部各项绩效考核指标，负责团队成员廉政教育和管理工作，根据公司《新进应届毕业生导师带教管理办法》，负责带教应届毕业生，帮助团队成员在项目中提升知识和技能，确保团队高绩效和员工能力的提升；
7.根据公司知识管理相关制度和体系，对项目过程文档进行归档，并撰写相关总结性文档，确保项目知识的有效总结和传承；
8.在事业部领导和相关职能部门的指导下，进行项目应收账款管理及项目竣工结算。

岗位职责：
关键职责表述
1.参与公司项目竞标，准备标书相关内容、负责项目团队初步组建和现场竞标相关支持；
2.根据公司相关制度和相关规范，在事业部直接上级的指导下，负责项目团队的组建和监理设施等筹备工作；
3.根据公司项目成本预算管理相关制度，在项目合同签订后，编制项目成本预算，并提交财务人员等审核；
4.编制项目部人力资源需求计划，报直接上级审核和人力资源部备案，并按招聘管理制度，参与面试工作；对项目部的人员流动等人事变动进行申报；
5.根据法律、法规和公司相关制度和规定，认真履行《建设工程监理规范》中要求的职责和监理合同约定，严格执行监理报告制度；
6.负责项目部的日常管理，协助事业部开展项目绩效考核，完成项目部各项绩效考核指标，负责团队成员廉政教育和管理工作，根据公司《新进应届毕业生导师带教管理办法》，负责带教应届毕业生，帮助团队成员在项目中提升知识和技能，确保团队高绩效和员工能力的提升；
7.根据公司知识管理相关制度和体系，对项目过程文档进行归档，并撰写相关总结性文档，确保项目知识的有效总结和传承；
8.在事业部领导和相关职能部门的指导下，进行项目应收账款管理及项目竣工结算。

岗位职责：
关键职责表述
1.参与公司项目竞标，准备标书相关内容、负责项目团队初步组建和现场竞标相关支持；
2.根据公司相关制度和相关规范，在事业部直接上级的指导下，负责项目团队的组建和监理设施等筹备工作；
3.根据公司项目成本预算管理相关制度，在项目合同签订后，编制项目成本预算，并提交财务人员等审核；
4.编制项目部人力资源需求计划，报直接上级审核和人力资源部备案，并按招聘管理制度，参与面试工作；对项目部的人员流动等人事变动进行申报；
5.根据法律、法规和公司相关制度和规定，认真履行《建设工程监理规范》中要求的职责和监理合同约定，严格执行监理报告制度；
6.负责项目部的日常管理，协助事业部开展项目绩效考核，完成项目部各项绩效考核指标，负责团队成员廉政教育和管理工作，根据公司《新进应届毕业生导师带教管理办法》，负责带教应届毕业生，帮助团队成员在项目中提升知识和技能，确保团队高绩效和员工能力的提升；
7.根据公司知识管理相关制度和体系，对项目过程文档进行归档，并撰写相关总结性文档，确保项目知识的有效总结和传承；
8.在事业部领导和相关职能部门的指导下，进行项目应收账款管理及项目竣工结算。

岗位职责：
关键职责表述
1.参与公司项目竞标，准备标书相关内容、负责项目团队初步组建和现场竞标相关支持；
2.根据公司相关制度和相关规范，在事业部直接上级的指导下，负责项目团队的组建和监理设施等筹备工作；
3.根据公司项目成本预算管理相关制度，在项目合同签订后，编制项目成本预算，并提交财务人员等审核；
4.编制项目部人力资源需求计划，报直接上级审核和人力资源部备案，并按招聘管理制度，参与面试工作；对项目部的人员流动等人事变动进行申报；
5.根据法律、法规和公司相关制度和规定，认真履行《建设工程监理规范》中要求的职责和监理合同约定，严格执行监理报告制度；
6.负责项目部的日常管理，协助事业部开展项目绩效考核，完成项目部各项绩效考核指标，负责团队成员廉政教育和管理工作，根据公司《新进应届毕业生导师带教管理办法》，负责带教应届毕业生，帮助团队成员在项目中提升知识和技能，确保团队高绩效和员工能力的提升；
7.根据公司知识管理相关制度和体系，对项目过程文档进行归档，并撰写相关总结性文档，确保项目知识的有效总结和传承；
8.在事业部领导和相关职能部门的指导下，进行项目应收账款管理及项目竣工结算。

岗位职责：
关键职责表述
1.参与公司项目竞标，准备标书相关内容、负责项目团队初步组建和现场竞标相关支持；
2.根据公司相关制度和相关规范，在事业部直接上级的指导下，负责项目团队的组建和监理设施等筹备工作；
3.根据公司项目成本预算管理相关制度，在项目合同签订后，编制项目成本预算，并提交财务人员等审核；
4.编制项目部人力资源需求计划，报直接上级审核和人力资源部备案，并按招聘管理制度，参与面试工作；对项目部的人员流动等人事变动进行申报；
5.根据法律、法规和公司相关制度和规定，认真履行《建设工程监理规范》中要求的职责和监理合同约定，严格执行监理报告制度；
6.负责项目部的日常管理，协助事业部开展项目绩效考核，完成项目部各项绩效考核指标，负责团队成员廉政教育和管理工作，根据公司《新进应届毕业生导师带教管理办法》，负责带教应届毕业生，帮助团队成员在项目中提升知识和技能，确保团队高绩效和员工能力的提升；
7.根据公司知识管理相关制度和体系，对项目过程文档进行归档，并撰写相关总结性文档，确保项目知识的有效总结和传承；
8.在事业部领导和相关职能部门的指导下，进行项目应收账款管理及项目竣工结算。

岗位职责：
关键职责表述
1.参与公司项目竞标，准备标书相关内容、负责项目团队初步组建和现场竞标相关支持；
2.根据公司相关制度和相关规范，在事业部直接上级的指导下，负责项目团队的组建和监理设施等筹备工作；
3.根据公司项目成本预算管理相关制度，在项目合同签订后，编制项目成本预算，并提交财务人员等审核；
4.编制项目部人力资源需求计划，报直接上级审核和人力资源部备案，并按招聘管理制度，参与面试工作；对项目部的人员流动等人事变动进行申报；
5.根据法律、法规和公司相关制度和规定，认真履行《建设工程监理规范》中要求的职责和监理合同约定，严格执行监理报告制度；
6.负责项目部的日常管理，协助事业部开展项目绩效考核，完成项目部各项绩效考核指标，负责团队成员廉政教育和管理工作，根据公司《新进应届毕业生导师带教管理办法》，负责带教应届毕业生，帮助团队成员在项目中提升知识和技能，确保团队高绩效和员工能力的提升；
7.根据公司知识管理相关制度和体系，对项目过程文档进行归档，并撰写相关总结性文档，确保项目知识的有效总结和传承；
8.在事业部领导和相关职能部门的指导下，进行项目应收账款管理及项目竣工结算。

岗位职责：
关键职责表述
1.参与公司项目竞标，准备标书相关内容、负责项目团队初步组建和现场竞标相关支持；
2.根据公司相关制度和相关规范，在事业部直接上级的指导下，负责项目团队的组建和监理设施等筹备工作；
3.根据公司项目成本预算管理相关制度，在项目合同签订后，编制项目成本预算，并提交财务人员等审核；
4.编制项目部人力资源需求计划，报直接上级审核和人力资源部备案，并按招聘管理制度，参与面试工作；对项目部的人员流动等人事变动进行申报；
5.根据法律、法规和公司相关制度和规定，认真履行《建设工程监理规范》中要求的职责和监理合同约定，严格执行监理报告制度；
6.负责项目部的日常管理，协助事业部开展项目绩效考核，完成项目部各项绩效考核指标，负责团队成员廉政教育和管理工作，根据公司《新进应届毕业生导师带教管理办法》，负责带教应届毕业生，帮助团队成员在项目中提升知识和技能，确保团队高绩效和员工能力的提升；
7.根据公司知识管理相关制度和体系，对项目过程文档进行归档，并撰写相关总结性文档，确保项目知识的有效总结和传承；
8.在事业部领导和相关职能部门的指导下，进行项目应收账款管理及项目竣工结算。

岗位职责：
关键职责表述
1.参与公司项目竞标，准备标书相关内容、负责项目团队初步组建和现场竞标相关支持；
2.根据公司相关制度和相关规范，在事业部直接上级的指导下，负责项目团队的组建和监理设施等筹备工作；
3.根据公司项目成本预算管理相关制度，在项目合同签订后，编制项目成本预算，并提交财务人员等审核；
4.编制项目部人力资源需求计划，报直接上级审核和人力资源部备案，并按招聘管理制度，参与面试工作；对项目部的人员流动等人事变动进行申报；
5.根据法律、法规和公司相关制度和规定，认真履行《建设工程监理规范》中要求的职责和监理合同约定，严格执行监理报告制度；
6.负责项目部的日常管理，协助事业部开展项目绩效考核，完成项目部各项绩效考核指标，负责团队成员廉政教育和管理工作，根据公司《新进应届毕业生导师带教管理办法》，负责带教应届毕业生，帮助团队成员在项目中提升知识和技能，确保团队高绩效和员工能力的提升；
7.根据公司知识管理相关制度和体系，对项目过程文档进行归档，并撰写相关总结性文档，确保项目知识的有效总结和传承；
8.在事业部领导和相关职能部门的指导下，进行项目应收账款管理及项目竣工结算。

岗位职责：
关键职责表述
1.参与公司项目竞标，准备标书相关内容、负责项目团队初步组建和现场竞标相关支持；
2.根据公司相关制度和相关规范，在事业部直接上级的指导下，负责项目团队的组建和监理设施等筹备工作；
3.根据公司项目成本预算管理相关制度，在项目合同签订后，编制项目成本预算，并提交财务人员等审核；
4.编制项目部人力资源需求计划，报直接上级审核和人力资源部备案，并按招聘管理制度，参与面试工作；对项目部的人员流动等人事变动进行申报；
5.根据法律、法规和公司相关制度和规定，认真履行《建设工程监理规范》中要求的职责和监理合同约定，严格执行监理报告制度；
6.负责项目部的日常管理，协助事业部开展项目绩效考核，完成项目部各项绩效考核指标，负责团队成员廉政教育和管理工作，根据公司《新进应届毕业生导师带教管理办法》，负责带教应届毕业生，帮助团队成员在项目中提升知识和技能，确保团队高绩效和员工能力的提升；
7.根据公司知识管理相关制度和体系，对项目过程文档进行归档，并撰写相关总结性文档，确保项目知识的有效总结和传承；
8.在事业部领导和相关职能部门的指导下，进行项目应收账款管理及项目竣工结算。

岗位职责：
关键职责表述
1.参与公司项目竞标，准备标书相关内容、负责项目团队初步组建和现场竞标相关支持；
2.根据公司相关制度和相关规范，在事业部直接上级的指导下，负责项目团队的组建和监理设施等筹备工作；
3.根据公司项目成本预算管理相关制度，在项目合同签订后，编制项目成本预算，并提交财务人员等审核；
4.编制项目部人力资源需求计划，报直接上级审核和人力资源部备案，并按招聘管理制度，参与面试工作；对项目部的人员流动等人事变动进行申报；
5.根据法律、法规和公司相关制度和规定，认真履行《建设工程监理规范》中要求的职责和监理合同约定，严格执行监理报告制度；
6.负责项目部的日常管理，协助事业部开展项目绩效考核，完成项目部各项绩效考核指标，负责团队成员廉政教育和管理工作，根据公司《新进应届毕业生导师带教管理办法》，负责带教应届毕业生，帮助团队成员在项目中提升知识和技能，确保团队高绩效和员工能力的提升；
7.根据公司知识管理相关制度和体系，对项目过程文档进行归档，并撰写相关总结性文档，确保项目知识的有效总结和传承；
8.在事业部领导和相关职能部门的指导下，进行项目应收账款管理及项目竣工结算。

岗位职责：
关键职责表述
1.参与公司项目竞标，准备标书相关内容、负责项目团队初步组建和现场竞标相关支持；
2.根据公司相关制度和相关规范，在事业部直接上级的指导下，负责项目团队的组建和监理设施等筹备工作；
3.根据公司项目成本预算管理相关制度，在项目合同签订后，编制项目成本预算，并提交财务人员等审核；
4.编制项目部人力资源需求计划，报直接上级审核和人力资源部备案，并按招聘管理制度，参与面试工作；对项目部的人员流动等人事变动进行申报；
5.根据法律、法规和公司相关制度和规定，认真履行《建设工程监理规范》中要求的职责和监理合同约定，严格执行监理报告制度；
6.负责项目部的日常管理，协助事业部开展项目绩效考核，完成项目部各项绩效考核指标，负责团队成员廉政教育和管理工作，根据公司《新进应届毕业生导师带教管理办法》，负责带教应届毕业生，帮助团队成员在项目中提升知识和技能，确保团队高绩效和员工能力的提升；
7.根据公司知识管理相关制度和体系，对项目过程文档进行归档，并撰写相关总结性文档，确保项目知识的有效总结和传承；
8.在事业部领导和相关职能部门的指导下，进行项目应收账款管理及项目竣工结算。

岗位职责：
关键职责表述
1.参与公司项目竞标，准备标书相关内容、负责项目团队初步组建和现场竞标相关支持；
2.根据公司相关制度和相关规范，在事业部直接上级的指导下，负责项目团队的组建和监理设施等筹备工作；
3.根据公司项目成本预算管理相关制度，在项目合同签订后，编制项目成本预算，并提交财务人员等审核；
4.编制项目部人力资源需求计划，报直接上级审核和人力资源部备案，并按招聘管理制度，参与面试工作；对项目部的人员流动等人事变动进行申报；
5.根据法律、法规和公司相关制度和规定，认真履行《建设工程监理规范》中要求的职责和监理合同约定，严格执行监理报告制度；
6.负责项目部的日常管理，协助事业部开展项目绩效考核，完成项目部各项绩效考核指标，负责团队成员廉政教育和管理工作，根据公司《新进应届毕业生导师带教管理办法》，负责带教应届毕业生，帮助团队成员在项目中提升知识和技能，确保团队高绩效和员工能力的提升；
7.根据公司知识管理相关制度和体系，对项目过程文档进行归档，并撰写相关总结性文档，确保项目知识的有效总结和传承；
8.在事业部领导和相关职能部门的指导下，进行项目应收账款管理及项目竣工结算。

岗位职责：
岗位职责:

1.负责机电安装板块的工作具体实施，编制监理实施细则，并负责签发职责范围内监理文件；

2.组织、指导检查和督促本专业监理员工作；

3.负责本专业工程材料质量的控制以及本专业分项工程、隐蔽工程的验收；

4.编写项目监理日记，并参与编写监理月报；

5.现场巡视，检查等工作。

 

任职资格:

1.电气、或机电类相关专业，大专及以上学历；

2.至少2年以上工程机电安装相关领域监理工作经验；

3.熟悉建设项目电气相关的法律法规、有关政策及规定。

岗位职责：
岗位职责:

1.负责机电安装板块的工作具体实施，编制监理实施细则，并负责签发职责范围内监理文件；
2.组织、指导检查和督促本专业监理员工作；
3.负责本专业工程材料质量的控制以及本专业分项工程、隐蔽工程的验收；
4.编写项目监理日记，并参与编写监理月报；
5.现场巡视，检查等工作。

 

任职资格:

1.电气、或机电类相关专业，本科及以上学历；
2.至少5年以上电气工程相关领域施工工作经验；
3.熟悉建设项目电气相关的法律法规、有关政策及规定。

岗位职责：
岗位职责：
1、协助项目经理确保工程项目按时保质保量顺利完成；
2、协助准备项目开工前的手续办理和施工筹备工作及后期手续的协调办理；
3、协调各专业、施工单位、监理、设计、勘察等各方关系；
4、负责协助项目相关人员落实工程整改、保修事宜；
5、上级领导交办的其他工作项目。

工作地点：项目部现场

任职要求：
1、土木、建筑、工程、市政类相关专业本科及以上学历；
2、一周至少4天全职到岗；
3、能够吃苦耐劳，踏实做事，善于沟通，勤于学习，善于思考，具有良好的沟通和协作精神。

岗位职责：
任职要求：本科及以上学历。

1. 掌握安全监理规程和常用安全监理文件、安全监理强制性条文，对现场违规、违纪行为进行严格执法；

2. 检查督促施工单位建立安全保证体系，完善安全管理制度，检查特种作业人员证件，监督施工现场安全施工规程的执行；

3. 核查施工单位起重机械、安全设施安装、拆除和验收手续；

4. 审核施工单位应急救援预案和安全防护措施费用使用计划；

5. 负责建立安全监理台帐、安全监理月报、记录好安全监理日记，参与编写安全技术文件、细则、事故问题报告；

6. 做好工程项目施工的日常安全巡检工作，随时掌握现场安全施工的动态情况，发现问题及时汇报；

7. 监督检查施工单位安全整改落实情况，对整改通知回复单内容进行核查，对未达到整改要求的，督促严格按照要求继续整改，并将核查情况向总监汇报；

8. 完成项目总监/总监代表交办的其他任务。

岗位职责：
招聘要求：

1、大专需具有中级职称或国家级注册证，本科及以上学历，土木工程、建筑工程、幕墙钢结构，精装（工装）优先考虑；

2、5年以上项目监理经验，具有上海市/武汉市监理工程师证书，中级职称证者优先；

3、工程管理等相关专业知识，了解工程法律法规等；

4、具有较强项目现场沟通能力和组织协调能力，工作严谨、认真、细致；

5、具备一定的计算机操作能力；

6、责任心强、吃苦耐劳；

岗位职责：
1、大专学历，土木工程、工程测量、建筑工程、项目管理、市政道路等工程相关专业；
2、2年以上项目监理经验，具有监理岗位证书者优先；
3、工程管理等相关专业知识，了解工程法律法规等；
4、具有较强项目现场沟通能力和组织协调能力，工作严谨、认真、细致；
5、具备一定的计算机操作能力；
6、责任心强、吃苦耐劳。

岗位职责：
岗位职责：
1、熟悉国家法律法规及工程造价的相关管理规定，掌握工程预算定额及有关政策规定；
2、熟练使用算量、计价及相关办公软件；
3、精通本专业理论知识，负责工程图纸审核，工地现场勘察，做好报告的资料准备和收集工作；
4、招标管理：编制招标计划、起草审核招标文件，出标、评标等，与设计部、工程部、招标代理QS顾问等沟通、确认；
5、合约管理：协助招标工作、编制及报告期中结算、工程变更工程量、价款核算及竣工结算；编制、监控、审查工程合约管理执行情况，报告潜在合约争议、诉讼仲裁等问题及建议解决方案；协助处理和解决重大合约争议、诉讼、仲裁及其他工作。

岗位职责：
1、大专及以上学历，土木工程、建筑工程、幕墙钢结构，精装（工装）优先考虑；

2、2年以上项目监理经验，具有上海市或者江苏省监理工程师证书，中级职称证者优先；

3、工程管理等相关专业知识，了解工程法律法规等；

4、具有较强项目现场沟通能力和组织协调能力，工作严谨、认真、细致；

5、具备一定的计算机操作能力；

6、责任心强、吃苦耐劳。

岗位职责：
1、大专及以上学历，土木工程、建筑工程、幕墙钢结构，精装（工装）优先考虑；

2、2年以上项目监理经验，具有上海市或者江苏省监理工程师证书，中级职称证者优先；

3、工程管理等相关专业知识，了解工程法律法规等；

4、具有较强项目现场沟通能力和组织协调能力，工作严谨、认真、细致；

5、具备一定的计算机操作能力；

6、责任心强、吃苦耐劳。

岗位职责：
1、大专及以上学历，土木工程、建筑工程、幕墙钢结构，精装（工装）优先考虑；

2、2年以上项目监理经验，具有上海市或者江苏省监理工程师证书，中级职称证者优先；

3、工程管理等相关专业知识，了解工程法律法规等；

4、具有较强项目现场沟通能力和组织协调能力，工作严谨、认真、细致；

5、具备一定的计算机操作能力；

6、责任心强、吃苦耐劳。

岗位职责：
招聘要求：

1、大专学历，土木工程、建筑工程、项目管理、市政道路等工程相关专业；
2、3年以上项目监理经验，具有监理岗位证书者优先；
3、工程管理等相关专业知识，了解工程法律法规等；
4、具有较强项目现场沟通能力和组织协调能力，工作严谨、认真、细致；
5、具备一定的计算机操作能力；
6、责任心强、吃苦耐劳；

岗位职责：
招聘要求：

1、大专学历，土木工程、建筑工程、项目管理、市政道路等工程相关专业；
2、3年以上项目监理经验，具有监理岗位证书者优先；
3、工程管理等相关专业知识，了解工程法律法规等；
4、具有较强项目现场沟通能力和组织协调能力，工作严谨、认真、细致；
5、具备一定的计算机操作能力；
6、责任心强、吃苦耐劳；

岗位职责：
岗位职责：
1）结合工程的具体情况，编制本专业的监理实施细则；负责本专业监理工作的具体实施和监理细则的实行。
2）审查承包单位提交的涉及本专业的计划、方案、申请、变更，并向总监提出报告。
3）负责本专业的质量、进度、造价等方面的控制工作；做好材料、设备验收检查、工序质量验收检查和隐蔽工程验收检查工作；进行必要的平行检验工作；
做好工程计量工作，审核计量的数据和原始凭证。对于业主规定的应由业主批准确认的材料、设备以及承包人分包其承包的主体结构以外的部分工程，专业监理工程师应积极配合业主的批准确认工作。
4）造价工程师负责对工程进度款、工程决算进行审核，协助业主对工程进度款的核准及对工程竣工结算价款的确认。根据业主的管理规定，协助业主完成工程预算定额或工程量清单缺项，无法套用定额或工程量清单单价的项目签证的确认。
5）组织、指导、检查和监督本专业监理员的工作；当人员需调整时，向总监提出建议；负责本专业的监理资料的收集、汇总及整理，做好监理日志的记录；对本专业的实施情况定期或不定期向总监进行汇报。
6）协助现场总监管理，协助做好安全文明管理工作。
7）做好本专业的监理日报记录工作，并负责本专业监理资料的收集、汇总和整理，参与监理月报的编写工作。

岗位职责：
岗位职责：
1、协助项目经理确保工程项目按时保质保量顺利完成；
2、协助准备项目开工前的手续办理和施工筹备工作及后期手续的协调办理；
3、协调各专业、施工单位、监理、设计、勘察等各方关系；
4、负责协助项目相关人员落实工程整改、保修事宜；
5、上级领导交办的其他工作项目。

工作地点：项目部现场

任职要求：
1、土木、建筑、工程、市政类相关专业本科及以上学历；
2、一周至少4天全职到岗；
3、能够吃苦耐劳，踏实做事，善于沟通，勤于学习，善于思考，具有良好的沟通和协作精神。