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专业要求:

学历要求:不限

工作经验:不限

薪资待遇:面议

招聘人数:若干

招聘对象: 应届毕业生

我要投递简历

更新日期:2023-12-30

有效期:长期有效

年龄要求: 不限

外语要求: 不限

提供食宿:

工作地点: 青海-西宁市

"岗位职责:

1.检验、记录、分析过程数据,针对主要不良,组织相关部门分析原因并制定应对措施,并验证执行效果,对有效措施实行标准化,提升良率;

2.利用QC工具,组织相关部门对产线重大质量异常进行原因分析,制定纠正预防措施并落实执行效果

3.熟练使用检测工具和岗位作业程序作业标准,严格执行相关检验标准,协助制程班长及工程师完成日常质量工作处理;

4.按照计划要求对所负责工序生产的在制品、半成品进行首检、巡检和抽检;

5.检查生产线上的产品和物料有无正确的产品标识和状态标识防止混料;

6.对现场人、机、料、法、环进行持续监控;

7.熟悉当工序作业流程并随时检查关键工序有无相应的作业指导书、检查生产作业人员是否按相应作业指导书正确操作;

8.检查生产不合格品是否及时进行隔离、标识和定点存放;

9.制程不合格的返工、返修跟进;

10.完成领导交办的其它工作。



岗位要求:

1.本科及以上学历,理工科相关专业;

2.了解质量分析手段与工具(8D,5W1H,5Y,QC7手法,SPC,Minitable);

3.良好的沟通、协调能力,对数据敏感。"

天合光能2024届全球校园招聘简章

一、 公司简介

天合光能股份有限公司(股票简称:天合光能;股票代码:688599)创立于1997年,主要业务包括光伏产品、光伏系统、智慧能源三大板块。光伏产品包括光伏组件的研发、生产和销售;光伏系统包括电站业务及系统产品业务;智慧能源主要由光伏发电及运维、储能智能解决方案、智能微网及多能系统的开发和销售等业务构成。以“打造天合主导的行业新生态,促进天合成为光伏智慧能源领先者”为战略目标,致力于成为全球光伏智慧能源解决方案的领导者,助力新型电力系统变革,创建美好零碳新世界。2020年6月10日,天合光能登陆上海证券交易所科创板,成为首家在科创板上市的涵盖光伏产品、光伏系统以及智慧能源的光伏企业。

天合光能以创新引领作为第一发展战略和核心驱动力量,搭建全面领先的科创体系。公司与世界一流的研发和认证测试机构合作,搭建了以海内外优秀科研人员为骨干的技术创新队伍,引领中国光伏企业开启了参与制定国际标准的先河,成为全球太阳能行业的创新引领者和标准制定者,有效发明专利拥有量持续居中国光伏行业领先地位。致力于成为全球光伏智慧能源解决方案的领导者,助力新型电力系统变革,创建美好零碳新世界。

 全球雇员人数超过30000人

 业务遍布全球160多个国家和地区

 全球组件累计出货150GW+(数据截止2023H1

 创造和刷新世界纪录25次(电池转换效率和组件输出功率方面)

 2023年《财富》中国500强

 全球新能源企业500强

 世界物联网排行榜500强

 胡润中国500

 中国工业大奖

 国家技术发明奖

 

二、 岗位&工作地点

国内

 销售市场类:常州、上海、合肥、杭州、衢州、南昌、桂林、山东、北京、石家庄、广州、云南、西宁、郑州、太原、乌鲁木齐

 研发类:常州、淮安、宿迁、盐城、扬州、西宁、德阳

 制造技术类:常州、淮安、宿迁、盐城、盐城(大丰)、扬州、义乌、滁州、东台、西宁、内蒙古准旗、德阳

 电站技术类:常州、上海、贵阳

 运营管理类:常州、上海、淮安、宿迁、盐城、盐城(大丰)、扬州、滁州、东台、西宁、德阳

 IT类:常州

 财务类:常州、上海、滁州、淮安、什邡、宿迁、盐城、扬州、义乌、西宁

 法务类:常州、上海

 人力资源&行政类:常州、宿迁、扬州、东台、滁州、盐城(大丰)、西宁、德阳

 

海外

 销售市场类:悉尼(澳大利亚)、慕尼黑(德国)、马德里(西班牙)、圣地亚哥(智利)

 研发类:新加坡、罗勇(泰国)、太原(越南)

 制造技术类:新加坡、罗勇(泰国)、太原(越南)

 电站技术类:罗马(意大利)

 运营管理类:马德里(西班牙)、罗勇(泰国)、太原(越南)

 财务类:太原(越南)

 人力资源&行政类:慕尼黑(德国)、马德里(西班牙)、贝尔格莱德(塞尔维亚)、圣保罗(巴西)

 

三、 招聘对象

2024届毕业生,毕业时间为2023年9月-2024年8月

中国大陆以毕业证为准,非中国大陆地区以学历认证时间为准)

 

四、 福利待遇

薪资待遇: 完善的薪酬激励机制、完善的绩效机制、五险一金

福利关怀:员工餐厅、免费班车、住房补贴、公司宿舍、节日礼物、工会福利、结婚礼金

健康保障:免费体检、补充商业医疗保险、子女商业医疗保险

假期放松:各项国家法定假期、带薪健康假、带薪年假、婚假、产假&陪产假


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更新时间:2019-07-31

深圳市银宝山新科技..

工作地区: 深圳市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:3-4 年薪资待遇:8-9 月薪招聘人数: 1

公司性质:公司规模:所属行业:

职位描述:

3年以上机加工行业工作经验或4年以上从事精密零件加工的工艺流程编制工作;熟悉车、铣、磨、CNC铣、CNC车等的加工流程;熟悉常用办公软件、CAD/CAM软件、Mastercam、UG、SolidWorks;熟悉IE工业工程方面工作,精通机械图纸,有工程项目管理制作及做过国外单经验者优先 [详情]

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更新时间:2019-07-31

深圳市银宝山新科技..

工作地区: 东莞市 学历要求:本科及以上性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 2

公司性质:公司规模:所属行业:

职位描述:

工作职责:1.模具设计标准化的整理及制作,并培训推广;2.新型项目路课题研究及模具设计;3.高新项目及专利项目的申请书,立项书,课题总结报告的制作;4.支援生产中疑难技术问题的解决;5.上级交办的其他任务。任职资格:1.本科以上学历,有5年以上注塑、压铸或五金模具经验;2.能够熟练使用UG10.0,AutoCAD等设计软件,熟练使用办公软件;3.能设计复杂模具结构;4.熟悉模具零件标准件;5.能看懂英文资料及英文口语流利者优先。 [详情]

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山东泰丰宝源数控机..

工作地区: 武汉市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:5-10 年薪资待遇:3000-8000 月薪招聘人数: 2

公司性质:股份公司公司规模:100 - 499人所属行业:数控机床

职位描述:

1、负责划定区域的数控刀具销售,售后服务,客户管理
2、熟悉数控机床或者加工中心的操作和数控刀具的使用;
3、从事相关刀具行业销售3年以上经验; [详情]

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更新时间:2024-05-20

工作地区: 深圳市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:3500-5000 月薪招聘人数: 20

公司性质:公司规模:所属行业:电力、电气、自动化、热力、锅炉、照明、电池..

职位描述:

1、长白班男女普工 
要求:18-43岁,视力清楚,手脚灵活,身体健康,能吃苦,无不良嗜好,服从安排。 
待遇:按劳动法计算工资 [详情]

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更新时间:2024-05-20

工作地区: 江门市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:9-20万 年薪招聘人数: 2

公司性质:民营企业公司规模:1000人以上所属行业:铸造厂家

职位描述:

要求:男性 文化程度:大专及以上 年龄:25—45岁
工作经历具备技能素质要求:
1、熟悉自动化生产线的控制原理。 [详情]

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更新时间:2023-12-30

天合光能

工作地区: 西宁市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 若干

公司性质:上市公司公司规模:1000人以上所属行业:光伏发电

职位描述:

"岗位职责:

1. 负责设备系统的安装调试、培训与维修等工作; [详情]

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更新时间:2024-05-02

亚洲水泥(中国)控..

工作地区: 武汉市 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:2000-2999 月薪招聘人数: 2

公司性质:股份公司公司规模:1000人以上所属行业:水泥制造

职位描述:

一、负责厂区设备日常巡视、维护及保养工作,30岁以下,有无经验均可 [详情]

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更新时间:2022-07-11

深圳创维数字技术有..

工作地区: 深圳市 学历要求:高中及以上性别要求:不限

工作经验:2年以上薪资待遇:6000-6500 月薪招聘人数: 1

公司性质:公司规模:所属行业:IT行业-计算机、互联网、通讯、电子、仪器仪..

职位描述:

工作职责:

1、负责外发厂生产工艺、品质、交付管理及监督; [详情]

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更新时间:2024-04-09

广东伟强铜业科技有..

工作地区: 温州市 学历要求:大专及以上性别要求:不限

工作经验:8年以上薪资待遇:20000-30000 月薪招聘人数: 1

公司性质:公司规模:所属行业:铜制品企业

职位描述:

岗位职责:
1、在生产部领导下,全面负责萃取车间的生产管理、人员管理、设备管理、技术管理、成本控制、安环管理等工作; 
2、根据生产部门下达的生产任务,组织并实施萃取车间生产计划; [详情]

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更新时间:2023-12-30

天合光能

工作地区: 亚洲 学历要求:不限性别要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:面议招聘人数: 若干

公司性质:上市公司公司规模:1000人以上所属行业:光伏发电

职位描述:

岗位职责:
1、上传下达保质保量完成上领导交付的相关工作事项;
2、配合上级领导完成车间各项KPI专项改善工作,并做好现场推进、培训及跟踪工作; [详情]

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