专业要求:机械电子工程;机械电子工程;
学历要求:不限
工作经验:1-20 年
薪资待遇:3500-6000 月薪
招聘人数:若干
招聘对象: 社会人才、应届生均可
一经录用,公司将提供完善的福利待遇,提供住宿,缴纳社保五险,工资面议,拥有广阔的发展空间。
——企业名称:深圳市长城电梯工程有限公司
——创立时间:1995年
——注册资金:RMB 300万
——企业性质:股份有限公司
——企业资质:国家A级电梯维保、B级电梯安装企业
中国电梯协会会员单位
ISO9000:2008认证企业
——分支机构:北京市世纪图捷电梯系统工程技术有限公司(A级资质)
福州市东生机电设备工程有限公司 (B级资质)
——服务区域:广东、北京、天津、上海、成都、合肥等。
——管理规模:全委及咨询电梯维护保养已超过3000台
——管理类型:星级酒店、住宅、商业写字楼、学校、医院、别墅、工业区等。
——业务范围:电梯销售、电梯安装、电梯维修保养、大修改造等。
——企业使命: 服务客户,报效社会、创行业服务民族品牌
我们承诺:
——守法经营;
——与合作方真诚合作,共创价值;
——为客户节约每一分,让客户满意多一分;持续提升顾客满意度;
——有效保护工作环境,合理利用资源;
——保障所有职员的身心健康,协助职员实现自我价值;
——促进行业的良性发展和有序竞争。
这些信念、价值观指导我们的企业战略、企业行为以及建立与顾客、合作方、社区设施之间的关系。
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工作地区: 深圳市 学历要求:本科及以上性别要求:不限
工作经验:3-4 年薪资待遇:20-30万 年薪招聘人数: 1
公司性质:公司规模:所属行业:
职位描述:
1.全面负责营销部门的规划、招聘、培训、绩效、员工关系等工作,进行营销团队激励、梯队建设、人才发展等工作,为营销部门提供充足的人力支持和人才保障;2.从业务角度,及时诊断并解决营销存在的人力资源问题,支撑营销业务发展;3.从人力资源角度提供优化建议,帮助营销打造高绩效团队。任职要求:1.专业不限,全日制本科及以上学历;2.3年以上地产行业、互联网行业、快消行业人力资源或营销工作经验,具备营销HRBP、项目策划销售岗位工作经验的优先考虑;3.熟悉营销业务,具备较强的业务理解能力和业务认知;4.具备较强的人际敏感度,资源整合能力、团队建设能力、计划执行能力及沟通协调能力;5.责任感强,有工作热情,善于沟通,抗压能力强。 [详情]
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